職種別の選考対策
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26年卒 技術系職
技術系職
No.456776 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 技術系職
技術系職
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 8月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 2〜3人/チーム 全体で20人程度 |
| 参加学生数 | 4〜5人/チーム 全体で30人程度 |
| 参加学生の属性 | 私のチームは全員理系でした |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
一日目は、ネスレの説明や、個人ワーク、社員さんとの座談会を行った。2日目は、1日目の個人ワークを持ち寄り、グループで一つの提案にブラッシュアップし発表した。そして、それに対して社員の方々からフィードバックをいただいた。
ワークの具体的な手順
1日目 紹介→個人ワーク→座談会
2日目 グループワーク→発表
インターンの感想・注意した点
周りの人が、とても案を多く出してくれていたので、私は議論を俯瞰で見つめ、話がずれた際などに方向転換するような役回りに徹した。このような役回りでも、その後の選考に参加できたため、発言量よりかはうまく人と仕事ができるかどうかが見られていると感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
各グループに社員さんが一人参加してくれた。グループワークの際は、その社員の方に意見をもらいながら進めることで、有意義な話し合いにできた。また、お昼の時間は各自ごはんを準備し、それを食べながら、オンライン上で働き方などを聞くことができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
外資系ということもあり、人のことは気にせずガツガツしている人が多いイメージだった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
人との絆を大事にしている感じを受けた。
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