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協和キリンのES（エントリーシート）・体験談一覧

協和キリンの就活のES・体験談の一覧です。協和キリンの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

メーカー医療機器・医薬品

協和キリン

大学非公開 | 理系

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】特になし

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協和キリン

インターン選考通過

大学非公開 | 理系

【あなたが大切にしたい価値観や想いを含めた上で、協和キリンを志望する理由を教えて下さい。（全角200文字以内）】私が創薬研究に携わりたいと考えるのは「自分の能力や経験を活かし自らの手で治療法のない疾患に治療薬を届けたい」という思いからであり、貴社のアンメット・メディカルニーズに応えることを第一に追及する点と通ずるものがある...

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協和キリン

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社風や企業理念を踏まえて新規研究テーマを提案するという課題。標的とする疾患や薬剤のモダリティなどの指定もなくかなり自由度の高い課題だった。3時間強の準備時間はかなり短く、インターンシップの時間外でも準備を行うグループが多かった。2日目に発表がありスライドを用意して発表を行っ...

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協和キリン

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】研究所副所長人事1人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】入室後すぐ Q. なんで協和キリンを志望したのか研究発表（10分） Q. スムーズに研究進んでるけど研究で1番困難だった部分は何？ Q. 論文化とか考えてる？ Q. なぜ博士課程には...

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協和キリン

大学非公開 | 理系

【試験科目】言語非言語性格　【対策方法】特になし

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協和キリン

インターン選考通過

大学非公開 | 理系

【あなたが大切にしたい価値観や想いを含めた上で、協和キリンを志望する理由を教えて下さい。（全角200文字以内）】研究生活の中で、現在満足できる治療法の無い希少疾患や難病の患者の現状を知った私は、創薬というモノづくりに関わることで、病気で困っている世界中の人々を健康にしたいという想いを持っています。貴社は病気と闘うすべて...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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協和キリン

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一日目は、午前は研究所見学をした。質疑応答もあった。午後は職務体験を行い職務上でおこる課題についてのグループディスカッションと発表があった。夜には懇親会があった。二日目は午前に座談会があり、午後はグループディスカッションがあった。　【ワークの具体的な手順】グループワーク...

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協和キリン

大学非公開 | 文系

【協和キリンのインターンシップに応募した理由（希望職種への応募理由も含めて）を記載してください。（200字以内）】貴社の医薬品によって患者さんの生活が劇的に良くなることを目指すLife-changingというビジョンに共感したため、貴社のインターンシップへの参加を志望する。ビジョン実現のため、1人1人の主体性や変革を重視す...

8人の方が「参考になった」と言っています。

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協和キリン

開発職（臨床開発職）

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長3人でした　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→人事と話す→面接→人事から今後の流れの説明　【質問内容】・自己紹介（学校名、名前）・コロナ禍で苦労したこと、逆によかったこと・学生時代、頑張った/失敗した経験は・弱み・他社選考状況・開発職として考え...

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協和キリン

開発職（臨床開発職）

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と、開発の上司にあたる方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした。　【質問内容】・他社選考状況・志望動機（対協和キリン、対開発職）・リーダーとは・周りにどういう人だと言われるか・学生時代苦労したこと・その深堀・長所・短所と...

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協和キリン

開発職（臨床開発職）

大学非公開 | 理系

【試験科目】通常通り　英語はなかったと思います。　【各科目の問題数と制限時間】通常通り　【対策方法】特にしていません。

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協和キリン

開発職（臨床開発職）

大学非公開 | 理系

【あなたが協和キリンを志望する理由を教えて下さい。（全角400字以内）】貴社を志望する理由は2点あります。　　 1点目は、世界中の人々の健康に貢献するための情熱に共感したからです。インターンシップを通して、最先端の抗体技術をもとにグローバルスペシャリティファーマとして高付加価値製品の創出を目指す貴社のビジョンに大変感銘を...

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協和キリン

開発職（臨床開発職）

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】いませんでした　【会場到着から選考終了までの流れ】録画　【質問内容】テーマ：人となりがわかる好きなこと今ハマっている趣味について話しました。また、なぜそれが好きなのか、その趣味の魅力、その趣味によって何を感じるのか、自分の性格とどうマッチしているのか、などを話しました。　【...

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協和キリン

開発職（臨床開発職）

大学非公開 | 理系

【試験科目】不明　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】特にしていませんでした

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協和キリン

開発職（臨床開発職）

インターン選考通過

大学非公開 | 理系

【大学での研究内容について、今後の展開も含めて記載してください。（500文字以内）】「◯◯を介した◯◯修飾による◯◯の細胞内デリバリー」です。抗体はその抗原特異性の高さから治療効果が高く副作用の少ないモダリティとして注目されています。特に◯◯は、通常の抗体と同様の高い抗原結合能を持ちながらも◯◯による発現が可能であり、治療...

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開発職（臨床開発職）

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社概要の紹介製薬業界についての講演会社の取り組みの紹介臨床開発の業務についての紹介現役社員とのグループトーク業務体験（グループワーク）グループワークの発表、解説若手社員との座談会人事への質問タイム　【ワークの具体的な手順】最初にお題とそれに...

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協和キリン

開発職（臨床開発職）

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】録画面接のためなし　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅で動画を撮影しアップロード　【質問内容】『あなたが好きなことを30秒で教えてください』最初に氏名とIDを明示することも求められたと思う。注意書きにしっかり目を通し、指示通りの提出物を作成した。マイページに動画をアップ...

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開発職（臨床開発職）

大学非公開 | 理系

【試験科目】一般的な能力検査と性格検査　【対策方法】市販の対策本

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協和キリン

開発職（臨床開発職）

インターン選考通過

大学非公開 | 理系

【大学での研究内容について、今後の展開も含めて記載してください。】私は分子生物学の分野で「◯◯による◯◯制御機構の解明」をテーマに研究を行っています。最近、◯◯を含む◯◯が、体の機能を制御するシグナル因子として機能することが明らかになりつつあります。私はその中でも、遺伝子発現の重要な段階である◯◯と◯◯の関連に着目し、その...

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協和キリン

開発職（臨床開発職）

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業界や企業の説明、臨床試験に関する基礎知識のレクチャー。社員の方から、実体験を踏まえた仕事内容の説明と質疑応答。臨床試験計画立案のグループワークと発表。若手社員との座談会や部長クラスからの講演もあった。　【ワークの具体的な手順】最初に他職種と合同で業界と企業に関する説明を受...

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協和キリン

CS（コーポレートスタッフ）職 ※現在募集なし

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】 50～60代の男性人事2人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、人事の方が受付で待機していたため、控室まで案内してくれた。その後、時間になったら会議室に移動して開始。面接終了後は案内して下さった人事の方とフリートークをした。　【質問内容】・学部関連の業界を見てい...

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CS（コーポレートスタッフ）職 ※現在募集なし

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代～50代の採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前に専用URLに接続。時間になったら開始。　【質問内容】・人事職の志望理由・アルバイトでのダイバーシティに触れた経験について具体的に・企業がダイバーシティを推進する必要があるのはなぜか・他社の選考状...

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協和キリン

CS（コーポレートスタッフ）職 ※現在募集なし

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代～40代の人事2名　【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前に専用URLから接続。時間になったら開始。　【質問内容】・大学での研究内容・学生時代に力を入れたこと・リーダーとしてチームビルディングをする上で大事だと思うこと・リーダーを担った経験について・...

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協和キリン

CS（コーポレートスタッフ）職 ※現在募集なし

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】過去のテストデータを送信したため解いていない。　【対策方法】青い参考書

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協和キリン

CS（コーポレートスタッフ）職 ※現在募集なし

大学非公開 | 文理非公開

【学生時代に最も力を入れて取り組んだことを教えて下さい。】長期インターンシップで行った「就活サイトへの集客」である。私は、キャリアセンターやゼミの先輩へのニーズの聞き込みから始めたものの、ニーズを探る端緒に苦戦し、思うように引き出せない状況に陥った。そこで、あえて現状を肯定し、楽観的な返答を行うことを念頭に置いた。そう...

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協和キリン

大学非公開 | 文理非公開

【ゼミテーマ・研究テーマ（100字以内）】ゼミでは○○経済学・○○理論の2つの学問にとらわれず自分たちの興味のある社会問題について研究・発表を行った。例えば私はSDGsに興味があったためそれをテーマにすることがあった。　【趣味】カフェ巡り　【特技】入門レベルの○○語　【好きなスポーツ】ランニング、バドミントン、野球...

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協和キリン

インターン選考通過

大学非公開 | 理系

【協和キリンのインターンシップに応募した理由（希望職種への応募理由も含めて）を記載してください。（400字以内）】私は御社の「新しい価値の創造により、世界の人々の健康と豊かさに貢献」するという理念と2025年ビジョンにおけるグローバル事業の発展に向けての取り組みに興味を持ち、応募しました。他社と比較し、グローバル展開先に、...

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協和キリン

開発職（臨床開発職）

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】開発職の部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスの待合室で待機後、会議室に通され面接。面接後は人事の方と数分話をして終了。　【質問内容】・アイスブレイクと自己紹介・志望動機・他社選考状況・製薬業界や開発職を志望した理由・学生時代力を入れたこと・...

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開発職（臨床開発職）

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名、開発職社員1名　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送付されたリンクからweb会議アプリに接続し、面接。　【質問内容】・自己紹介・他社選考状況・協和キリン志望動機、臨床開発職志望動機・グローバルに興味を持ったのはいつか、なぜ興味をもったか・異なるバ...

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協和キリン

開発職（臨床開発職）

大学非公開 | 理系

【あなたが協和キリンを志望する理由を教えて下さい。】「日本発の新薬を世界に届け、より多くの患者さんを救いたい」と考え、志望いたします。インターンシップの中で、貴社が日本発のGSPとなるべく、今まさにグローバル展開に挑戦しておられることを知りました。抗体技術をはじめ最先端のテクノロジーを有する貴社の、唯一無二の医薬品を世界に...

6人の方が「参考になった」と言っています。

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協和キリン

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【協和キリンのインターンシップに応募した理由（希望職種への応募理由も含めて）を記載してください。（200字）】貴社の業務への理解を深めるためです。「Life-Changingな価値の継続的な創出」という高い志を持つ貴社の社会的貢献、並びに挑戦心に魅力を抱きました。その上で、高い専門性を博して医療関係者に的確な情報を提供する...

8人の方が「参考になった」と言っています。

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【企業選びにおいて大切にしていることを教えてください。（200字以内）】「世界中の人の健康に貢献ができるか」と「成長できる環境」である。理由として、前者は家族が病気になった経験から、病に苦しむ多くの人の健康に貢献したいと考えたためである。後者は、若手から挑戦、発言できる環境で働くことで信頼されるMRになり、影響力のある人材...

5人の方が「参考になった」と言っています。

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協和キリン

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【協和キリンのインターンシップに応募した理由（希望職種への応募理由も含めて）を記載してください。（200字以内）】貴社の業務理解を深めたいからである。世界中で健康志向が高まっている中、コロナ禍を経験し、医薬品の必要性を痛感したことから、人々の健康に寄与できるMR職を志望している。スペシャリティファーマとして、洗練された専門...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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【試験科目】普通の　【各科目の問題数と制限時間】普通の　【対策方法】参考書

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名　研究員2名　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】ほとんど研究概要に関する内容だった。というのも、協和キリンが行っている研究におけるターゲット因子の一つが自身の研究概要のメインの因子だったので、そこに関する質問ばっかりだった。志望動機もなく、逆質問...

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協和キリン

インターン選考通過

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【協和キリンのインターンシップに応募した理由（希望職種への応募理由も含めて）を記載してください。（400字以内）】私が貴社を志望するのは、社員の皆様の創薬や患者さんに対する想いに強く惹かれたからです。貴社に興味を持ったきっかけは知人に、「協和キリンは人が良い」といわれたことでした。ならば実際に自身で確かめようと思い、インタ...

7人の方が「参考になった」と言っています。

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協和キリン

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一日目は、協和キリンの研究開発の特徴紹介や企業の取り組みなどの説明を受けた。質疑応答もあった。グループワークの後、オンラインの懇親会があった。二日目はオンラインの研究所見学があり、その後グループワークに移った。　【ワークの具体的な手順】グループワークではテーマは与えられるが...

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開発職（臨床開発職）

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【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い会社から内定をもらったため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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協和キリン

開発職（臨床開発職）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】人事と雑談→面接　【質問内容】・自己紹介をお願いします。・自己PRをお願いします。・志望動機を教えてください。・学生時代に頑張ったことを教えてください。・コロナ渦で取り組んだことはなにかありますか。・就職活動の軸はなん...

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開発職（臨床開発職）

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】開発職人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介をお願いします。・自己PRをお願いします。・志望動機を教えてください。・学生時代に頑張ったことを教えてください。・その活動に参加した理由はなんですか・就職活動の軸はなんですか。 ...

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開発職（臨床開発職）

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【あなたが当社の開発職（希望職種）を志望する理由を教えて下さい。（全角400字以内）】開発職は新薬の迅速な開発と価値の最大化の双方に尽力することで、より多くの患者様のニーズを最大限に満たせるよう、候補化合物を医薬品に昇華していくことができるからである。CDPの立案や試験の実行およびマネジメントを遂行し、カルテや医療従事者か...

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協和キリン

開発職（臨床開発職）

大学非公開 | 文理非公開

【あなたが協和キリンを志望する理由を教えて下さい。（全角400字以内）】患者様を中心においたLife-changingな価値を創出し、人々に笑顔をもたらす貴社に強く惹かれました。私は臨床実習を通して、常に患者様を中心に考え行動する多くの医療従事者の方々の思いに触れました。「患者様を第一に考える軸がブレなければ正しい選択がで...

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協和キリン

開発職（臨床開発職）

大学非公開 | 文理非公開

【大学での研究内容について、今後の展開も含めて記載してください。（500文字以内）】研究テーマは「○○○細胞を用いた◯◯モデルマウスの認知機能改善」です。本研究は、脳内◯◯により◯◯が発症するという仮説に基づき、iPS細胞由来の◯◯（＝脳内の免疫細胞）を脳に補完し◯◯を促進させることによる、◯◯の根本治療を目的としています...

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協和キリン

大学非公開 | 文理非公開

【協和キリンのインターンシップに応募した理由（希望職種への応募理由も含めて）を記載してください。（200字以内）】MRとして医薬品を通じて人々の健康を支えたい。◯◯の医薬品を服用し体調を崩した経験から、高い専門性を身に付けた上で医者へ正しい情報を提供し、人々に安全・安心な医薬品を届けることができるMRに興味を持った。中でも...

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協和キリン

大学非公開 | 文系

【協和キリンのインターンシップに応募した理由（希望職種への応募理由も含めて）を記載してください。（200字以内）】応募した理由は、人々の健康的な生活を支えるためのノウハウを学びたいと思ったからだ。私は小学校時代に重度の新型インフルエンザにかかったが、医薬品の力で一命を取り留めた。その経験から私のように危険に晒される人が健康...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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開発職（臨床開発職）

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】通常　【対策方法】青本

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協和キリン

開発職（臨床開発職）

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】あなたが好きなことを30秒で伝えてください。（あなたらしさが伝わるように自由に表現してください。）録画面接であるため、面接における質問はこれ一つだけであった。専用のアプリなどを使用するわけではなかった。　【雰囲気】な...

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開発職（臨床開発職）

インターン選考通過

大学非公開 | 文理非公開

【大学での研究内容について、今後の展開も含めて記載してください。（500文字以内）】私の研究は◯◯◯◯の診断に利用できる、新たなPET用の放射性薬剤の開発である。PETとは放射能を持つ薬剤を注射し、その体内動態を分析することで癌や炎症を診断できる検査である。現在開発が進んでいる薬剤は合成や体内動態に課題を有しており、改善が...

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協和キリン

開発職（臨床開発職）

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】仮想薬について治験実施計画を立てるといった内容のグループワークを行った。適応症や投与量、どの国で開発を行うかなど、様々な側面から計画を立ててまとめていった。また、発表後には順位がつくトーナメント方式であった。　【ワークの具体的な手順】自己紹介→ワーク→発表　【インターンの感...

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開発職（臨床開発職）

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【説明会の具体的な内容】各職種についての説明と座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】様々な職種を経験できる　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】本当に様々な仕事を経験することになる　【このイベントを通しての感想】座談会で多くの社員と関わることで協和キリンの社員の人の良さを感じられた。

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クオリティサイエンス職（品質管理職）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、現場社員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定されたURLから入室した。　【質問内容】・自己紹介・インターンに参加したい理由・インターンで学びたいこと・なぜ技術系総合職か・研究内容の深堀・苦手な人に対する接し方・短所と克服の...

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クオリティサイエンス職（品質管理職）

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【試験科目】言語・非言語　【対策方法】SPIの対策本

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クオリティサイエンス職（品質管理職）

インターン選考通過

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【協和キリンの技術系総合職に興味がある理由を教えて下さい。（400）】私は高品質な医薬品を届けることで世界中の人々の健康に貢献したいという強い思いから、貴社を志望しています。現在祖母が◯◯を患っており闘病中ですが、今の私には祖母を励ますことしかできません。このような経験に悔しさを感じたのがきっかけで製薬業界に興味を持ち、病...

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クオリティサイエンス職（品質管理職）

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】製造・品管で実際に起きたトラブルの4つの課題について、4～5人のグループで話し合い、全体で発表した。内容としては、製造や品質試験における逸脱がメインだった。製造の課題は専門ではない私にとっては少し難しかったと感じた。　【ワークの具体的な手順】社員の方から課題について説明され...

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協和キリン

クオリティサイエンス職（品質管理職）

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際の業務上で生じた事例を交えた課題解決型グループワーク.品質管理職、製造技術職ごとにワークを用意して下さり、医薬品の製造条件を考えるワークや品質管理上のトラブルの対処法を考えるワークに取り組みました.　【ワークの具体的な手順】グループワークが中心なので、個人で素早く考えグ...

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協和キリン

クオリティサイエンス職（品質管理職）

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】品質管理職の人、工場の人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為なし　【質問内容】自己紹介、協和キリンの志望理由、技術系総合職の志望理由自己PR、学生時代に力を入れたこと、学生時代に力を入れたことの深堀研究概要について、実験概要や実験の内容一般的な質問が多...

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クオリティサイエンス職（品質管理職）

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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】覚えてないです覚えてないです　【対策方法】普通のSPI対策本を勉強すれば大丈夫です　【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの対策本

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クオリティサイエンス職（品質管理職）

インターン選考通過

大学非公開 | 文理非公開

【協和キリンの技術系総合職に興味がある理由を教えて下さい。（400字以内）】私が技術系総合職に興味がある理由は、薬を服用する人々の安全・健康に寄与したいと考えたからだ。私は高校生の時、薬の副作用である◯◯で家族を亡くした。病気の治療が逆に病気を誘発してしまうことに矛盾を覚え、私自身薬を服用することを躊躇うようになった。その...

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CS（コーポレートスタッフ）職 ※現在募集なし

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【◆学生時代の取り組み学生時代に最も力を入れて取り組んだことを教えて下さい。（300字以内）】◯◯のアルバイトで14名程の後輩育成を行い、担当部署の食品ロス3割減を達成したことです。私が担当した部署はチームとしての基盤が固まっておらず、食品が多い時に1日3キロ廃棄されていまた。「チームとしてベストを尽くせる環境づ...

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【目標達成のために、あなたの提案や行動によって他者を巻き込み、結果に繋がった経験（400字）】塾のアルバイトでの夏休みの特別講義です。夏休みに入る前に高校3年生にヒアリング調査をした結果、英単語を覚えるのに苦戦している生徒が多い印象だったため、単語の覚え方などを教える講座を、塾長の許可を得て開きました。生徒が自主的に英語学...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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開発職（臨床開発職）

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【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常と同じ　【対策方法】問題集

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開発職（臨床開発職）

インターン選考通過

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【大学での研究内容について、今後の展開も含めて記載してください。（500文字以内）】私は、◯◯◯分子の創製を行っています。 ◯◯◯が損傷することで、◯◯◯が引き起こされます。悪化することで◯◯◯に繋がりますが、その疾患に対する根本的な治療方法はありません。現在、◯◯◯が注目されていますが、◯◯◯への集積率が低いことが課題...

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開発職（臨床開発職）

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社概要及び製薬業界の立ち位置についての理解臨床薬理グループの実例をもとにした課題解決型グループワークバイオマーカーグループの実例をもとにした課題解決型グループワークこの3つが大枠でした。グループには必ず一人社員さんが参加しており不明点があればすぐに相談でき...

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【企業に求めること　企業選びにおいて大切にしていることを教えてください。（200字以内）】生活の基盤である、「健康」に関わる事業であることです。私はこれまでの人生で、他者に貢献することに生き甲斐を見出してきました。健康の提供は、生活の基盤を支えるため最大限の貢献であると考えています。　【志望動機　協和キリンのMR職を志望し...

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【インターンシップ志望理由（200文字）】貴社の業務と新たな価値の生み出し方を学びたいからです。貴社はバイスフェシフィック抗体のような最先端技術を用いて医療に貢献しており、豊富なパイプラインを活用した質の高い医薬品を製造しています。私はMR職して良質な医薬品に価値を見出すこと、そして普及することを念頭に置き、患者様の生活を...

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開発職（臨床開発職）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】自宅で動画を撮って提出するため面接官はいなかったです。　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅で動画を撮って提出　【質問内容】あなたが好きなことを30秒で教えてください。撮る場所、服装の指定はありませんでした。また、冒頭でマイページを登録した時の個人IDと氏名を述べるように...

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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なTGと同じ　【対策方法】対策本を解く　【参考にした書籍・WEBサイト】対策本

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開発職（臨床開発職）

インターン選考通過

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【大学での研究内容について、今後の展望も含めて記載してください。（500字）】「◯◯◯◯による患者層別化」をテーマに個別化医療の発展を目指して、◯◯◯◯についての研究を進めている。昨今の◯◯◯◯研究の進展に伴い、◯◯◯◯が医薬品の効能や副作用の発現に関与している知見が集積している。しかし、◯◯◯◯による薬物代謝は未だ不明点...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】フェーズ1までで得られたデータを基に、それ以降のフェーズの投与量や当局相談の内容、期間など臨床試験の計画を策定するワーク。時間自体は120分ほどあったと思う。最後に代表者が発表して、社員が気に入ったグループ2つほどがもう一度発表を行う形。発表時間は3分程度だったと思う。　【...

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【インターンシップ参加企業】○○○、○○○、○○○　【企業選びにおいて大切にしていることを教えてください。（200）】大きく2点ある。1点目は、人々の健康な暮らしに貢献できること。病に苦しむ患者さんと周りのご家族の身体的・精神的な苦痛を和らげ、今後の生活に希望を与えられるような仕事がしたい。2点目は、自身の強みである「◯◯...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画選考　【会場到着から選考終了までの流れ】動画を撮影し、マイページにて提出　【質問内容】『あなたが好きなことを30秒で教えてください』（あなたらしさが伝わるように自由に表現してください）・最初にIDと名前を名乗ってください。質問は1問のみで、撮影方法についての...

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【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な形式　【対策方法】参考書で勉強　【参考にした書籍・WEBサイト】参考書

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インターン選考通過

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【大学での研究内容について、今後の展開も含めて記載してください。】私の研究テーマは、「◯◯」です。近年の急速な高齢化に伴い、◯◯や◯◯よりも体への負担が少ない◯◯で◯◯する治療法が注目されています。しかし、◯◯や深部臓器の◯◯への適用が困難とされています。私は、◯◯することで◯◯で治療を実現し、肝臓などの深部臓器へ適用可能...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】臨床開発計画グループに分かれ、事前に説明された資料を用いて進めました、グループ時間内にプレゼンテーション準備も含まれており、最後にチーム全体に発表がありました。発表時間は2分で、資料はもともと用意されているテンプレートに沿って作成しました。　【ワークの具体的な手順】グル...

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【説明会の具体的な内容】協和キリンと他の製薬企業の計3社の人事の方が登壇された合同説明会。座談会の形式で、とても簡単な企業説明があった後、司会者の方がそれぞれに質問をする形式。就活を始めたばかりの人向けの説明会。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】キリングループの会社であることから、バイオ系の技術強いイメージ。...

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協和キリン

開発職（臨床開発職）

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【あなたが協和キリンを志望する理由を教えて下さい。】私は貴社の革新的新薬創出に向けた挑戦の姿勢と患者様への誠実な精神に魅力を感じ、志望します。一つ目に、貴社は独自の抗体技術の推進に加え、核酸医薬や再生医療など次世代を担う技術に取り組み、GSPを目指されています。多様なモダリティによる強固な開発基盤と挑戦心を持つ貴社であれば...

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エンジニアリング職 ※現在募集なし

北海道大学大学院 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】事業内容や福利厚生、将来性などは申し分ないため最後まで非常に迷いましたが、専門が工学の私はキャリアの中で研究職や開発職には挑戦できないという部分で辞退を決意しました。　【採用人数・倍率】全体では100名弱であると思われますが、エンジニアリング職としては1～3名程度であると思います。　【内定者の採用大...

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エンジニアリング職 ※現在募集なし

北海道大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】それぞれ人事と技術系の経営職の社員さん　【会場到着から選考終了までの流れ】30分前にオフィスに到着し、開始時間まで人事の方が雑談などで緊張をほぐしてくれました。40分の面接をした後、別室に通されて人事に現在の就活状況や面接の簡素などを聞かれました。　【質問内容】・協和キリンを志...

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エンジニアリング職 ※現在募集なし

北海道大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名、技術系2名　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前には接続して待機していました。　【質問内容】・協和キリンの志望動機・エンジニアリング職でやりたいこと・自分の強みとそれを発揮したエピソードについて・自分の弱みとそれを克服するために行っていることについて ...

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エンジニアリング職 ※現在募集なし

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【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI　【対策方法】特になし

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エンジニアリング職 ※現在募集なし

北海道大学大学院 | 理系

【趣味】趣味は写真撮影であり、何気ない日常から◯◯の絶景までジャンルを問わず撮影しています。　【特技】特技は中高6年間継続した◯◯です。生涯スポーツとして楽しめる点が魅力の一つだと思います。　【あなたが協和キリンのエンジニアリング職を志望する理由を教えてください。また、あなたはどのように活躍したいですか。（500）】貴社を...

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エンジニアリング職 ※現在募集なし

北海道大学大学院 | 理系

【内容】1.会社説明 2.エンジニアリング職について 3.職場環境について 4.エンジニアリング職の社員さんとの座談会 5.質疑応答など　【注意した点・感想】オファー型就活サイト「Labbase」によりスカウトがあった工学系学生限定のイベントでした。参加学生は20名程度であり、本イベントの参加者限定で早期選考の案内...

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【承諾/辞退理由の詳細】承諾期間が短かったことが主な理由だが、志望度の高い企業の選考を受けきりたいと思った。　【採用人数・倍率】数名　【内定者の採用大学・学歴】全国の国公立、私立大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】バイオ系の研究をしている学生

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、研究員　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス付近の指定場所に集合してから、オフィス内に案内される。到着してからは社員の方々が会話をしてくれ、緊張を和らげてくれる。そののち部屋に案内され、面接が開始される。　【質問内容】・志望動機・長所と短所を3つずつ（その中から...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、研究員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので接続のみ　【質問内容】・自己紹介＋志望動機・どんな人が苦手か＋そのような人への対応方法（具体的なエピソードを話す）・入社したらどのような事業に携わりたいか（ESを参考にして話す）+理由の深堀り・他社の選...

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【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】特になし

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協和キリン

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【協和キリンへの志望動機を教えてください。（全角600字以内）】私が貴社を志望する理由は2点あります。まず1点目は自分の専攻である◯◯や研究領域である◯◯で得ることができた知見を活かし、患者様の生活を劇的に変える価値を提供できる医薬品の生産に貢献したいと考えているためです。貴社では抗体技術を核にした最新のバイオテクノロジー...

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開発職（臨床開発職）

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【協和キリンのインターンシップに応募した理由（希望職種への応募理由も含めて）を記載してください。（400字以内）】貴社の臨床開発職に求められるスキルや姿勢を学ぶため、インターンシップに応募しました。私は大学で、医療応用が期待される化合物についての研究を行っています。その経験で、実用化を視野に入れ、誰かの役に立つことを実...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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【企業に求めること　企業選びにおいて大切にしていることを教えてください。（200字以内）】私は「一人の人生を変える医療」が重要だと考えており、これに取り組める企業を選んでいます。私は◯◯を持って生まれ、幼少期に闘病経験があります。また、大学入学後、患者の会で同疾患の体験談を伝える機会があり、その中で治療薬の提供を超えた支援...

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【説明会の具体的な内容】臨床開発職の仕事内容、PV職の仕事内容、会社としての注力領域の説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目な人が多く堅実なイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】誠実な人が多く、新たなことにもチャレンジし続けている　【このイベントを通しての感想】各職種の本部長が今後の方...

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【説明会の具体的な内容】企業説明、職種説明、質疑応答、座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目な人が多いイメージ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】医薬品以外の事業にも力を入れているイメージ。　【このイベントを通しての感想】医薬品のイメージが強かったが、再生医療等にも近年力を入れていること...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業説明から始まり、創薬研究やCMC研究といった研究職全体でのガイダンスや交流がある。そこからは各コースに分かれて、グループワークや懇親会といった形でプログラムが進行する。プログラムの中には社員との個人面談も含まれていた。　【ワークの具体的な手順】説明されたのち、課題に取り...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事＋研究員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続するのみ　【質問内容】【人物面接】・自己紹介・アルバイト経験の深堀（なぜそれに取り組んだのか、苦労したことは何かなどオーソドックスな質問が多かった）・リーダーをやった経験はあるか＋それの深堀【技術面接】 ...

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【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】特になし

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【協和キリンのインターンシップに応募した理由（希望職種への応募理由も含めて）を記載してください。（400字以内）】工業におけるバイオと化学工学を駆使した物質生産を身近に感じるためです。医薬品のようなファインケミカルスを生産するためには、使用する溶媒に耐性のある触媒の開発やプロセス設計などに関して課題が度々生じます。私は研究...

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【企業選びにおいて大切にしていることを教えてください。（200字以内）】私は「患者様を健康にすることで笑顔にしたい」というビジョンがある。これを達成するため、誠実さとチームを大切にしている。MRは患者様に直接関わらないが、患者様のためにという意識がなければ医療従事者に最適な情報を提供できない。そのため、誰よりも誠実になり情...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業の事業内容の説明や、社員座談会を行いました、その後、メインはグループワークでした。グループワークは、協和キリンの最近の注力領域について、価値を最大化するためのアプローチについて考えるという課題でした。　【ワークの具体的な手順】課題発表後、グループで話し合い、最終的に発表...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】研究所の現場社員と人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため自宅で受験。　【質問内容】・研究内容のプレゼン（スライドを用いて約10分間で）・研究内容に関する質疑応答・今取り組んでいる研究は、将来社会にどのように活かすことができるか。・なぜその研究テーマ...

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【試験科目】言語、非言語　【対策方法】市販の参考書で勉強しました。　【参考にした書籍・WEBサイト】市販の参考書

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【協和キリンのインターンシップに応募した理由（希望職種への応募理由も含めて）を記載してください。】私が貴社のインターンシップを志望する理由は、貴社の研究職の働き方について理解を深めたいからです。私が小学生の頃、◯◯の治療で日に日に元気を失っていく◯◯の姿を見て、難病と闘う人の助けになりたいという思いを持ち、製薬業界を志望し...

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