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就活サイトトップ企業検索金融りそなグループ（りそな銀行、埼玉りそな銀行、りそなアセットマネジメント）りそなグループ（りそな銀行、埼玉りそな銀行、りそなアセットマネジメント）のES・体験談一覧

りそなグループ（りそな銀行、埼玉りそな銀行、りそなアセットマネジメント）のES（エントリーシート）・体験談一覧

りそなグループ（りそな銀行、埼玉りそな銀行、りそなアセットマネジメント）の就活のES・体験談の一覧です。りそなグループ（りそな銀行、埼玉りそな銀行、りそなアセットマネジメント）の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

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ソリューションコース

りそなグループ（りそな銀行、埼玉りそな銀行、りそなアセットマネジメント）

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【RESONA Business Academyへ応募したきっかけをご記入ください。（200文字以内）】大学で経済学部に所属し、金融について学ぶなかで銀行の果たす役割を知り、社会を支えている銀行に興味を持ちました。そうしたなか、貴社が参画されていたキャリフル主催のイベントに参加させていただき、貴社に興味を持ちました。特に...

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インターン選考通過

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【応募したきっかけ】日本の経済が大きく変わっていく中で、人々の暮らしを支える大きな力になっているのが金融業だと感じました。今後日本の未来を担っていく一員として、「自ら気づき、自ら考え、自ら行動する」を掲げる貴社で実際にインターンシップを経験することで、より金融業に対し理解を深め、顧客の支えになる仕事を体感したいと思い今回志...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目はゲーム形式で企業理解。 2日目3日目は融資についてのプレゼンを控えたグループワーク。プレゼンテーションは10分程度。 4日目、5日目は新規事業立案型グループワーク。プレゼンテーションは15分程度。　【ワークの具体的な手順】ワーク、社員のアドバイス、発表。...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着、アイスブレイク、面接、解散　【質問内容】応募した理由を聞かれました。一応エントリーシートにも書いた内容だったので、だいたいその内容に沿うようにしつつ、でもそのまま伝えるのも面白くないと思い、少し情報を加えつつ伝えるようにはこころ...

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【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】覚えていません　【対策方法】特になし。難しくないので対策は不要。

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インターン選考通過

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【志望動機（200字）】私はアルバイトの経験から、生徒との間に長期にわたる信頼関係を構築することが重要だと感じました。私のこの信念が、「銀行の常識を変えよう」というスローガンのもと、お客様目線を徹底している貴行の理念と合致していました。また、リテールと信託業務を組み合わせ、お客様に幅広い提案をしている点に魅力を感じました。...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：銀行の仕事は？その中でのりそなの役割は？といった知識のインプットがメイン。 2日目：不動産仲介のグループワーク。 3・4日目：事業承継に関するグループワーク。 5日目：新規事業提案のグループワーク・発表。　【ワークの具体的な手順】りそなの業務理解はロールプレイ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、面接　【質問内容】まだ大学3年次の夏だったので、ESに書いた志望動機や学生時代に力を入れたことの深堀などは一切されなかった。面接というより雑談に近い感じ。大学で所属しているサークルやゼミ、アルバイトのことなどを大まかに聞かれ...

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【りそなグループへの志望理由をお答えください（300文字以内）】多くの人々にとって必要不可欠な存在になるという目標達成のため貴行を志望いたします。私はアルバイト等の経験から、一人ひとりと信頼関係を築くことの大切さ、楽しさに気付きました。そのため、お客さまと真摯に向き合い、信頼を構築することが求められる銀行に魅力を感じていま...

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同志社大学 | 文系

【学生生活を通じて頑張ったこと（または、学生生活を通じての目標）について、ご記入ください。】学生時代は「全力」を意識して過ごしました。高校のときは◯◯部に所属しており、レギュラーにはなれなかったものの、ベンチコーチとしてチームに貢献し、◯◯ベスト◯を達成しました。大学一年生ではバイトに全力で取り組み、エリアマネージャーに◯...

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【インターンシップへ応募したきっかけをご記入ください。】私たちは日頃から銀行と関わりを持って生活していますが、その関わりの中で見ているものは表面的なものであると思います。お客として銀行を見るのではなく、インターンシップを通して実際に課題に取り組み肌で感じることで、貴社についての理解を深めたいと考えています。「銀行の常識を変...

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【試験科目】性格診断　【各科目の問題数と制限時間】マーク式、お絵かき問題合わせて30分　【対策方法】なし

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インターン選考通過

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【金融業界のイメージ】固く、堅実な仕事をしているというイメージがあります。社員の方々の雰囲気が真面目で誠実というイメージがある事も大きく影響していますが、ミスが許されないという緊張からきているというイメージも持っております。　【志望動機】自分がこのインターンシップに応募した理由は、銀行業と併せて信託業務も担っているなど独自...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目に、りそな銀行理解のための講義、ビジネスゲーム 2日目に、不動産にまつわるビジネスゲーム 3日目に、信託業務にまつわるビジネスゲーム 3日を通じて座談会のようなものも行われ、りそな銀行の大枠が3日で理解できる。　【ワークの具体的な手順】講義→ビジネスゲーム→解説...

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【Resona Business Academy　へ応募したきっかけをご記入ください。（300字以内）】応募したきっかけは、銀行業務がお客様にどのように役立っているのかを詳しく学びたいと考えたからである。単に個人や企業の発展や成長を支援するだけなら他業界でも同じだが、銀行はより個人のお客様に身近な存在という印象がある。しか...

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【採用人数・倍率】私が行った日は10名ほどだと思う。　【内定者の採用大学・学歴】地方国公立大生が多かった。私立は関関同立レベルが多かった。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】インターン経験と学生団体を武器にする人が多かったイメージがある。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の幹部だった。かなり厳し目な雰囲気で圧迫的な態度だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着〜待機〜面接〜選考終了　【質問内容】どうしてこの時期に民間機を受けているのか・経済を活性化させる3つの要素を覚えているか・経済のことをまったく学んでいない分、どのようなことを...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】15年目くらいの人事の方2人だった。すこし硬派な雰囲気で物静かな方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着〜待機〜面接〜選考終了　【質問内容】公務員を志望していたときいたが、どのような職種を受けていたのか、結果はどうだったのか・個人ではなく法人で頑張りたいと思う理由...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】15年目くらいの人事の方2人だった。物腰が低く、優しい印象だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着〜待機〜面接〜選考終了　【質問内容】なぜこの時期にりそな銀行を受けようと思ったのか・公務員の道を諦めた理由はなぜか・大学時代どのような勉強をしてきたのか・勉強したことを...

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【試験科目】言語・非言語・性格診断　【各科目の問題数と制限時間】言語2問性格診断2問　【対策方法】公務員用の勉強本を2周した。

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【志望理由】自分が商品としてカタチのないものを扱いたい・幅広い法人と関わって国内産業を活性化させたいという軸があり、銀行業界を志望しております。そして上記の目標のためには、大企業だけでなくそれらを支える大多数の中小企業の発展が不可欠です。貴社はリテール業務に強みを持たれている点から、実現可能性が高いことを確信しました。そし...

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【りそなグループへの志望理由を入力してください。（300文字以内）】貴行の行員として『日本の未来を支えていきたい』からです。日本の9割を占めるのは中小企業であり、日本が今後も経済発展を続けていく為には中小企業の成長が欠かせません。私は貴行の法人営業として中小企業を担当したいです。ゼミの活動で、企業の課題を発見し成長に資する...

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【りそなグループへの志望理由をお答えください（300文字以内）】「中小企業をあらゆる角度から包括的に支えたい。」貴行こそが私のこの願いを実現できる最適なフィールドだからです。所属ゼミで中小企業30社を訪問し、多くの経営者の方の温かさに触れた経験から、「今度はこの方たちを私が支えたい」と考えています。訪問を通して、事業内容や...

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【試験科目】言語問題非言語問題性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な量とウェブテスト形式の時間配分だった。　【対策方法】特に対策していません。

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インターン選考通過

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【Resona Business Academy　へ応募したきっかけをご記入ください。（300字）】私は現在、幅広い数学の応用分野を学び、それを活かして多くの人の生活を支える仕事がしたいと考えています。その中でお金というものは人々の生活に欠かすことのできない無形商材です。インターンシップを通してお客様のニーズにあった商品提...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームはあらかじめ決められており、座学から始まった。 1日目銀行ビジネスりそなグループ紹介ビジネスゲーム 2日目社員、内定者座談会仕事理解ゲーム事業用不動産仲介の説明 3日目グループワーク後、3班ごとに分かれ、発表まとめ　...

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【志望理由をお答えください（300文字以内）】私は、社会に広く影響を与えたいという軸のもと、就職活動を行っています。あらゆる業界の基盤となる資金の融通を行う銀行というのは、私の軸に合っていると感じており、また、企業の成長を見据えて融資をする、ということから、社会や経済の発展にも携われると思い、銀行を志望しています。その...

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【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】特になし。

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【志望動機】志望する理由は2つある。1つ目はお客様のために新たな試みに挑戦される姿勢に感銘を受けたからだ。貴社は大手行で初めて、投資信託を保有しているお客様向けに時価評価額アラームメールサービスの提供を開始された。お客様にとって最適なサービスの提供実現を目指されている。2つ目は金融業界に興味があるからだ。なぜなら実質的な物...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームはすでに決められており、5日間同じメンバーで行われる。初日：アイスブレイク的な意味で、簡単なカードゲームを行う 2日目：信託も併営するりそなならではソリューションを用いて、中小企業の課題解決を行い 3日目：新規ビジネスを考え、それを発表する。優秀な班は全...

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【試験科目】性格検査　【対策方法】TALについて事前に調べておく。

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【インターンの応募理由（300文字以内）】金融の仕事を通して社会に大きな影響を及ぼして、日本の経済活動を活性化させていきたいからです。私はゼミナール活動で経済成長論を学んでいく中で、企業にとって「資本」が重要だと学びました。どんなに技術力が高くても「資本」がなければ企業は発展していけません。そこで経済活動の源泉である金融業...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】りそなが取り組んでいる業務内容を特に信託業務に焦点を当ててワーク形式で学んだ。 1日目会社説明カードを使った業務内容紹介 2日目事業承継についての会社説明カードを使ったグループワーク社員との座談会 3日目不動産仲介に関する会社説明顧...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の採用チームリーダーの方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】これまでの面接とは違う部屋に案内されます。面接内容は以下にも記入しましたが、これまでとそれほど大きくは変わりません。面接の最後に第1志望であることを伝えると握手という流れになります。　【質問内容】①学生時代...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の社員の方です。これまでの面接と比べると少し年次が上の方に見えました。　【会場到着から選考終了までの流れ】これまでと全く同じです。　【質問内容】①自己紹介 ②学生時代頑張ったこと ③志望順位とその理由 ④なぜメガバンクを第1志望としないのか第3回面談会において最...

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【試験科目】言語と非言語　【対策方法】ナツメ社のテキストを2周。　【参考にした書籍・WEBサイト】『史上最強SPI&テストセンター超実践問題集』（ナツメ社）

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【内容】銀行業務、およびりそなについて　【注意した点・感想】他行との差別化を図ることに必死であるように感じました。また、働き方改革や長時間残業改善への世間的な流れが強かったことから、そこに関して時間を割いて説明をしているようでした。出席をカウントしているので、とりあえず参加することが大事です。

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【採用人数・倍率】法人コースと個人コースを合わせて500名超程度だと思われます。　【内定者の採用大学・学歴】MARCHレベルかそれ以下が多いイメージ　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】他の内定者と交流を持つ機会が辞退までになかったのでわかりません。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】第1回面談会と同じく、人事担当者の方。年次はそこまで高くなかったイメージです。　【会場到着から選考終了までの流れ】第1回面談会と同じ。　【質問内容】①自己紹介（1分程度） ②学生時代頑張ったこと（ESに書いたことをしっかりと復習しておけば問題ありません） ③就活状況（他の志...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場につき次第、待合スペースに通されました。その後、順番に面接会場に案内されます。　【質問内容】①自己紹介 ②学生時代頑張ったことは？ ③逆質問 1対3で40分の面接なので基本的に聞かれることは多くないです。社員の方もほ...

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【アルバイト経験について入力してください。（100文字以内）】大学1年生の4月から今まで大手集団進学塾にて小中学生の講師をしています。　【志望理由を入力してください。（300文字以内）】【なぜ金融か】留学中に個人金融に関する授業を受講し、まさに血液の循環とも言えるお金と関連させて考える人生設計の方法について学んだことで金融...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】りそな銀行の業務内容についての理解を行った。そこまで、1つについて深く行うのではなく、浅く広くという印象であった。具体的には、信託や新規ビジネスについて考えた。新規ビジネスは最終日にプレゼンテーションを行った。　【ワークの具体的な手順】時間を制限されて、司会によって行う。　...

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【学生時代に参加した課外活動について（200）】月に2回程、10人ほどのメンバーで、東京近郊の山に登っています。高校生までは部活動で身体を動かす機会があったものの、大学ではそのような機会が減り、身体が鈍ってしまうと感じた事がきっかけで始めました。日常生活では中々触れることのできない自然豊かな環境に癒されています。昨年は、富...

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【課外活動（部活動・サークル・ボランティア等）について】毎週1回コートを借りて練習を行い、年に2回開催される◯◯という大会での優勝を目標に活動していました。経験者のメンバーが練習メニューを考え、初心者の私達にも丁寧に教えてくれました。全員が積極的に練習に参加した結果、目標であった大会で準優勝を経験しました。私は役職者では...

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インターン選考通過

大学非公開 | 文系

【resona business academyに応募したきっかけ（200字以内）】私が今回インターンシップに応募したきっかけは、銀行とはどのような仕事をするのかと御行にがどのような雰囲気であるかを知りたいと思ったからです。就職活動を意識した時に一生に働く人の雰囲気が重要だと考えました。そこで、雰囲気はインターンシップに参...

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インターン選考通過

大学非公開 | 文系

【RESONA Business Academyへ応募したきっかけをご記入ください。（200文字以内）】他者との信頼関係の構築に強いやりがいを感じると気付いたこと。これは所属する◯◯の経験に基づいている。◯◯では◯◯を務め、◯◯改革を実行した。そこでは団員・OB・他部員等様々な方からの信頼が必要であり、その構築に喜びを持...

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早稲田大学 | 文系

【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】基本的に、内定を出したら就活を終わらせる覚悟を見せなければ最終面接に到達することができないため内定辞退には厳しいと思われる。内定後の拘束は今のところ特にない。　【内定後の研修など】未定　【採用人数・倍率】まだわからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者...

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早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテランの方。　【会場到着から選考終了までの流れ】これまでとは違う場所に案内された。個室で面接をして、握手をして解散。　【質問内容】アイスブレイク志望動機、なぜ金融？→なぜ銀行？→なぜりそな？学生時代に頑張ったこと自分の強み、弱みその場で握手。基本的なことし...

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早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】集合場所に集まり、時間になったらブースに案内される。終わり次第解散。　【質問内容】面接というよりほとんど雑談だった。私の出身地が社員の方の働いていた支店と同じだった。住んでいるところは？現在の就活状況学生時代に力を...

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早稲田大学 | 文系

【試験科目】国語数学　【対策方法】テキストを一周した

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早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】インターンでお世話になった人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】集合場所に学生たちが集まり、時間になったらブースまで案内される。集合場所では若手の社員の方が積極的に話しかけてくださる。　【質問内容】アイスブレイクどこ住んでるの？もう5月中旬だけど面談始まったりしてる？...

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早稲田大学 | 文系

【当行を志望する理由】1つの業界に縛られず、様々な業種の人たちとかかわりながらお客様を支え自分も成長していけると考え、銀行を志望しています。その中で、金融の基本となる融資だけでなく、信託業務まで広い業務領域でお客様をサポートすることができる貴社を志望しています。御社のインターンに参加し、日本のほとんどを占める中小企業の経営...

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大学非公開 | 文系

【金融業界のイメージ】お客様にとって命の次に大切な「お金」を扱うため、金融業界で最も大切な事は、人と人の信頼関係を構築することだと思います。その際に、お客様のニーズに沿った、最適なサービスを提供する必要があると考えます。　【学生時代に頑張ったこと】学生時代に頑張った事はゼミ活動で班のリーダーとして課題に取り組んだ事です。 ...

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【RESONA Business Academyへ応募したきっかけをご記入ください。】私は挑戦する人間です。苦しむほどに得られるものも大きいと思い、迷った時は大変そうなことを選んできました。大学受験では、私立大学の推薦を蹴って国立大学を受験した事もあります。不合格でしたが人格面で成長できたので悔いはありません。そんな私は貴...

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【会場到着から選考終了までの流れ】時間がおしていて、かなり待たされた。予定時間を15分ほど過ぎ、会場に入りすぐ概要を説明されスタート。15分間で議論、そのまま一分で発表。　【GDのテーマ・お題】50代女性に投信信託を進める際、どの順番ですすめるか。　【GDの手順】選択肢が4つあり、自分のことを詳しく話す、相手の家族や詳細に...

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【志望動機】私自身、経済の発展を支えている金融業界に強く興味があり、御行にも興味を持ちました。御行は、商業銀行の中で唯一信託業務を併営なされているということで、他の銀行とは一線を画していると感じ、その実際の業務内容や強みなどをぜひ学びたいと思いました。また以前にほかの銀行のインターンにも参加したので、その経験を自分の中で比...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3日目までは信託の併営業務の理解を付加編める座学と簡単なワークが中心であった。それ以降の日程は、新規事業立案のワークが一番重く、終了後、グループで近くのファミレスに残って遅くまで準備をした。全体の時間をとって社員が近くのファミレスを紹介してたので、もとから残るのは既定路線に...

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【試験科目】性格検査・図形による性格検査　【各科目の問題数と制限時間】50問程度　【対策方法】特にないので、自然体で受けることをすすめます。

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東京女子大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、5人ずつ呼ばれる。　【GDのテーマ・お題】働き方改革について　【GDの手順】15分で結論を出し発表することを告げられるそれぞれが資料を読み込むそれぞれが意見をだす意見を分類する方向性を全員で統一する発表者を決める全体のフィードバック主に良いところ ...

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東京女子大学 | 文系

【試験科目】言語、非言語、性格適正　【各科目の問題数と制限時間】覚えてません　【対策方法】なし

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インターン選考通過

東京女子大学 | 文系

【応募したきっかけ】小学生の頃に本社を見学させて頂いたこと（りそなキッズマネーアカデミー）がありました。その際に1億円の札束を持たせて頂いたり、普段見ることが出来ない銀行の裏側を見させて頂きました。貴社は幼い頃より身近な銀行であり、埼玉県に密着しつつ拠点として全国展開されているので、メガバンクと地方銀行の中間のようなお客様...

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東京女子大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】融資、事業承継、不動産などの体感グループワークを最初の三日間で行った。ワークは毎回隣のチームに発表する形式であった。4日目は5日目のプレゼンテーションに向けた準備をする日でした。どのグループもサイゼリヤなどで準備して臨みました。　【ワークの具体的な手順】資料読み込み、話し合...

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【学生時代に参加した課外活動について　200字以内】東日本大震災の被災地である釜石市の仮設住宅の方々のお話を聞く、傾聴ボランティアを継続して行いました。震災により、建物だけでなく人が集うことができる場所も崩壊していました。当初はなかなか悲しみを言葉にする人は少なく、うまく会話をすることができませんでした。しかし、励ましの言...

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【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】色々

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事40～50歳　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後控室で学生6人＋新入社員、人事2人で雑談。その後一人ずつ個室に移動面接終了後その場で握手し、別室へ。　【質問内容】自己紹介学生時代頑張った事志望動機なぜりそなかりそなが第一志望か就活終えら...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（三十歳くらい）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後控室で学生6人くらいで雑談。その後ブースに呼ばれて面接（メモ持参）。人によっては四十分待たされることもある。終了後はエレベーターまで見送り　【質問内容】自己紹介何故銀行か何故メガバンクではないか何故地...

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【試験科目】性格言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】いわゆるテストセンターなので人それぞれ言語非言語で三十五分くらい。　【対策方法】他社のSPIを事前に受けておく。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、四十～五十歳くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、部屋の外で学生四人で待機。呼ばれた後四つのブースの内の一つに移動。　【質問内容】自己紹介ゼミで何をしていたか他社の選考状況メガバンクとりそなどちらが第一志望か逆質問親にりそなに入る許...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】普通。 30歳くらいの社員（名乗ってくれない）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後控室で6人＋人事で雑談後、二人ずつ別室に呼ばれてブースで面談（メモを持っていく）その後エレベーター前まで見送り　【質問内容】自己紹介なぜ金融、何故銀行か学生時代頑張った...

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【志望理由（300字）】私が働く上で大切にしたい①人それぞれに合ったソリューションを提供出来る事②個人として多くの人に信頼される存在になる事の両方を貴社で達成できると考えたからです。①については高校、大学時代の部活動で部員一人一人の意見を実行に移すため、解決策を考案し、実行してきたことが起因しています。②についてはチームの...

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専門系職種※職種ごとに分割

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【アルバイト経験について入力してください。（100文字以内）】集団塾講師のアルバイトを5年間していた。生徒の点数を上げる為にカリキュラムには無い「生徒の事を想った独自の取り組み」を行った結果、定期試験で「塾クラス平均が学校平均の+20点」という目標を達成出来た。　【りそなグループへの志望理由を入力してください。（300文字...

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インターン選考通過

大学非公開 | 文理非公開

【RESONA Business Academyへ応募したきっかけをご記入ください。】日本の商業銀行で唯一、信託業務を併営する御社でのインターンシップ経験を通じて、銀行業務の全体像を理解し、経営や業務の流れを学ぼうと応募を決意しました。ビジネスシミュレーションを通じて、社員が取り組む様々な課題を体感し、銀行業務における問題...

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専門系職種※職種ごとに分割

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】毎日午前中は、クオンツ業務に関する何らかのトピックの授業があり、午後には自分で手を動かして、データ分析を行ったり、モデルを作ったりした。最終日には発表があるため、講義や課題が終わった後は、チームで準備をしていた。　【ワークの具体的な手順】最終発表に向けての準備が多かった。最...

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専門系職種※職種ごとに分割

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インターン選考通過

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【志望動機】①◯◯国への交換留学中に、資産運用会社と大学の合同プロジェクトに参画し行ったスマートベータの研究などを通して、より金融工学に興味を持ったため、②大学で学んでいる計量経済理論が実務でどう生かされているかを学ぶため、③金融の実務でプロフェッショナルとして働くために、残りの大学・大学院生活で何を、いかに学ぶかを具体化...

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【 RESONA Business Academyへ応募したきっかけをご記入ください。（200文字以内）】第一に「銀行ビジネス」の全体像がわかるプログラムだということです。夏に法人営業について学ぶインターンに参加しました。秋はより大きな視点で銀行というものを捉えたいと思っております。第二に貴行でご活躍されている社員の方を長...

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【インターン応募のきっかけ（200字以内）】大学で金融について学んでいくうち、顧客との相互の信頼で成立する金融業、特に銀行の業務に興味を持った。その上で、商業銀行で信託を扱うなど、他の銀行とは違ったビジネスモデルを形成する貴社について理解を深めたいと思った。一般的な銀行の業務について学ぶとともに、貴社独自の経営戦略を知るこ...

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【りそなグループへの志望理由をお答えください（300文字以内）】「真のリテールバンク」として活躍する貴行に魅力を感じたからです。金融サービスとは、形のない商品であるため、価値を自分次第でいくらでも大きくすることができます。お客様1人1人に合った価値を提供することで、お客様に笑顔を与えたいという思いから、銀行で働くことを希望...

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【志望理由】私は学生時代の途上国での活動や地方創生活動を通じて、諸問題の根底には経済問題が存在すると実感しました。だからこそ、一企業の利益追求にとどまらず、仕事を通じて経済全体を活性化したいと思い、銀行業を志望しています。その中でも貴行は日本経済を支えるリテールを主なターゲットとし、信託業務をワンストップで行うビジネスモデ...

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【志望理由をお答えください】他の銀行にはない貴行独自のビジネスモデルやオムニチャネル戦略から、お客様を第一に考える社風を感じ、その社風に惹かれたからです。私はお客様と共に成長しながら、常に良い影響を周りにもたらす事のできる存在になりたいと考えています。その理由はこれまで多くのチームスポーツを経験し、一つの目標に向かって突き...

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【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待機→選考開始→GD→選考終了　【GDのテーマ・お題】銀行、仕事、就活のいづれかに関するテーマ　【GDの手順】20分間でディスカッション。 2分程度で面接官にディスカッションの結論を発表。（発表形式の指定はないが、ディスカッションの時間も発表時間も短いので、誰か1人が発表す...

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【試験科目】言語、非言語、性格検査　【対策方法】特になし

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：業界、企業理解が深まる内容、カードを用いた体感ワーク（りそなの事業拡大方法を学ぶ） 2日目：カードを用いた体感ワーク（不動産投資の方法を学ぶ、3グループで役割が分かれ、ヒアリングなどを行う） 3日目：行員や内定者との座談会 4日目： 4億円で...

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【RESONA Business Academyへ応募したきっかけをご記入ください。（200文字以内）】2つある。第一に貴社の強みや事業内容を体感したいと思ったことだ。貴社の強みである「商業業務と信託業務の併営」がどのように行われているのかに特に興味がある。第二に自分のイメージとのギャップをなくしたいと思ったことだ。自分の...

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【サークル活動について教えてください】月に2回程、10人ほどのメンバーで、東京近郊の山に登っています。高校生までは部活動で身体を動かす機会があったものの、大学ではそのような機会が減り、身体が鈍ってしまうと感じた事がきっかけで始めました。日常生活では中々触れることのできない自然豊かな環境に癒されています。昨年は、富士山登頂に...

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【RESONA Business Academyへ応募したきっかけをご記入ください。（200文字以内）】銀行ビジネスはお客様の願いの実現をサポートできるという点について非常に魅力を感じ、より詳しく知りたいと思い応募に致しました。お客様の将来ビジョンに対する提案だけでなく、実現そしてビジョンの共有ができるというのは、お金を扱...

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【学生生活を通じて頑張ったこと（または、学生生活を通じての目標）について、ご記入ください。（300文字以内）】私が学生時代で頑張ったことは、カラオケ店の呼び込みのアルバイトです。アルバイトを始めた頃はもちろん、仕事に慣れ始めてからも私は、大きな売上げをあげられずにいました。そこで、常連客の増加と、他店の呼び込みに競り負けな...

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【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間まで広いスペースで待たされ、時間になると指定された各ブースに案内され、自己紹介の時間もなくすぐに開始という流れだった。 GD自体は20分ほどで終わり、あとの10分は社員からのフィードバックだった。　【GDのテーマ・お題】個人のお客様に対し、どのようなソリューションを提供するか　【...

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【試験科目】・非言語・言語・性格診断　【対策方法】事前に数学の問題を解いて頭が回るようにした。

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【RESONA Business Academyへ応募したきっかけをご記入ください。（200文字以内）】金融業界でどこかインターンシップに応募しようと思い、銀行業務を網羅的に体感できる貴社のインターンシップを選んだ。ただ、自分は金融業界への就職にあまり興味がなく、そもそも金融業界に対しあまりいいイメージを持っていない。しか...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目会社説明ワーク（りそなのビジネス紹介） 2日目会社説明ワーク（不動産紹介がテーマ） 3日目会社説明ワーク（中小企業の事業承継をどうするか） 4日目ワーク（りそな銀行と絡めた新事業の提案を企画） 5日目プレゼン発表...

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ソリューションコース

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慶應義塾大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】GDのみ。15分間のディスカッション、代表者を決めて1分間の発表。　【GDのテーマ・お題】信託営業をどのような手順で行えばいいかの並べ替え　【GDの手順】特に定められてはいなく、誰が何を担当するかも班の人たちで決めました。 3分程度で個人個人で資料の読み込みを行って、10分程度でディスカ...

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インターン選考通過

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【インターンシップに応募した動機（200）】私は「自分が成長できる環境にいたい」と常に心がけています。トップクラスのサービスを長年提供し続ける貴社のインターンシップこそが、私の求める環境だと考えました。金融ビジネスの経済の動きを多角的に分析することで経済の安定と成長を図る面に大きな魅力を感じています。実際の現場を肌で感じ、...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目はアイスブレイクのためのゲーム 2日目、3日目は選択式のワーク 4日目に最終プレゼンの内容が発表。一定の資産のみ持つ中小企業に対して、りそな銀行はどうコンサルティングできるか、という内容でした。　【ワークの具体的な手順】8人1チームで行う。社員の方々からのアドバイ...

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【会場到着から選考終了までの流れ】控室待機→GD　【GDのテーマ・お題】銀行業務　【GDの手順】配布物が配られ、説明が行われる。そのあとは自由に銀行が行うべき業務（個人に対して）について議論する。それぞれの意見をまず考えて、お互いに共有する。ほとんどの場合はメンバー全員の意見が一緒であったが、少し違う部分もあったため。そこ...

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【試験科目】学問系ではありません。　【各科目の問題数と制限時間】一問。　【対策方法】無し

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インターン選考通過

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【りそな銀行のインターンシップへ応募したきっかけをご記入ください。（200文字以内）】「銀行の常識を変えよう。」とする貴社のビジネスに興味があり、応募しました。私はゼミ合同の運動会を運営した経験があります。このゼミ合同の運動会は前例のなかった為、多くの反対がありましたが、開催による利点を強調する事で開催できました。この経験...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】りそな銀行の業務内容についての理解を行った。そこまで、1つについて深く行うのではなく、浅く広くという印象であった。具体的には、信託や新規ビジネスについて考えた。新規ビジネスは最終日にプレゼンテーションを行った。　【ワークの具体的な手順】時間を制限されて、司会によって行う。　...

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【りそなグループへの志望理由を入力してください。（300文字以内）】私は商品やサービスを通じてお客さまに笑顔になってもらいたいという軸のもとで、生きていく上で必要不可欠な「お金」を扱うことの社会貢献度が高く、お客さま一人ひとりに合ったサービスを提供できる銀行を志望しています。その中でも貴行の「銀行の常識を変えよう」のフレー...

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【りそな銀行志望理由（300文字以内）】貴社の「社会を支える金融機能」と「チャレンジ精神」に無限の可能性を感じたため。私は学生時代に発展途上国の人々に出会い自分たちが暮らす「当り前」の社会の尊さに気付いたことで、人々の「当り前」の生活を支える仕事、とりわけその根幹となる金融業務に興味をもつようになった。中でも貴行では人や組...

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【課外活動（部活動・サークル・ボランティア等）について、活動内容について入力してください。（200文字以内）】週末に農家さんを訪問し、一日中農作業をしながら農業のことはもちろん、農業以外のこともお話をし、学んでいました。農家さん毎での経営の仕方や考え方の違いを知り、その都度、考えることが多くありました。また、週末の訪問の...

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