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No.249045 本選考 / エントリーシートの体験談

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本選考
同志社大学 | 文系
エントリーシート
提出期日 2022年5月下旬
提出方法 オファー系アプリ
結果通知時期 オファー形式だったため無し
結果通知方法 オファー系アプリ上で

企業選びの軸

・既存業界に対する新しいアプローチ
・事業や市場の成長性の高さ
・多様な職種を経験できる環境

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研究内容

日本人の◯◯の自然体験を促す要因について研究しています。自発的に自然体験を行う人の過去を調査し、国内で減少する自然への関心を増加させる方法を探ることを目標としており、現在は先行研究から自然体験を促す要因、より詳しく研究すべき箇所の洗い出しを行なっています。今後は、居住地・自然体験における違いを...

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過去のエピソード1

高校時代、◯◯部に所属していましたがコーチがおらず、メンバーのみで練習や戦略について話し合い、練習や試合を行っていました。そして遂に、引退がかかった県大会ではそれまで一度も勝つことが出来なかったチームに勝利し、私の高校の◯◯部としては初の、◯◯県大会◯◯位入賞を果たしました。そのことは今でも1...

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過去のエピソード2

継続的なライブの開催を通し、コロナ禍でもサークルを活気づけ続けたことです。私の代の運営が始まった当初、前の代同様コロナ禍では極力活動を避けようという意見が多くありましたが、同サークルのライブはメンバー全員がバンドを組んで演奏し、観客にもなるという形で、本番に向けた練習や当日の交流など人の繋がり...

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過去のエピソード3

3年生の夏、◯◯の自然を楽しみ尽くすことを目標に様々な場所へ赴いたことがとても記憶に残っています。もともと幼少期から、祖父母の家の近くの山や海に行ったり、お祭りに参加したり、◯◯で山登りやキャンプをしたりと、自然と関わることが多かったのですが、大学で◯◯のゼミに所属してからというもの自然への関...

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自己PR

私の強みは課題解決能力です。◯◯サークルにて毎月異なる◯◯を貸切って行うライブの責任者としてこの力を発揮しました。「コロナ禍でも全員がそれまで以上に楽しめるライブ」を目標とし、活動に否定的なメンバーが納得し、お店が貸切を承諾できる新しい形式の創出を目指しました。話し合いやアンケートでメンバーの...

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私の将来像

私は将来、顧客や企業のニーズに合わせて何か企画・運営したりマーケティング戦略を考えたりする上での中心を担うことや、コンサルタントのような形でのキャリアを積みたく、つまりは顧客とのコミュニケーションや社会調査をもとに得た情報を利用し、私の発想力を持って問題を解決に導くような役割をチームあるいは個...

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志望理由（面接で話していたもの）

私の「顧客に寄り添い課題解決に導くことで多くの人の役に立ちたい」という想いが実現できると感じたためです。コロナ禍でのライブ運営を通し、サークル員やお借りするお店側の視点に立ち、最適なライブを企画・実行する中、自身が生み出したものを通して人の役に立つことに、喜びやほこりを感じたことから上記の想い...

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各質問項目で注意した点

主体性やコミュニケーション力が伝わるよう意識した

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投稿ありがとうございました。

基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2022年4月下旬
リクルーター面談
2022年4月下旬
WEBテスト
2022年5月中旬
一次面接
2022年5月中旬
役員面接
2022年5月中旬
リクルーター面談
エントリーシート
2022年5月下旬
動画面接
2022年5月下旬
最終面接
内定
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内定

23年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】スカウトアプリでオファーをいただきエントリーシート免除だったためWEB面談を最初に行いました。　【会場到着から選考終了までの流れ】ほぼこちらからの質問に答えていただく時間でした。会社のことについて自分なりに調べてから臨むと良いと思います。　【質問内容】面談だったので、ほぼこちらからの逆質問で人事の方から何か聞かれる...
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内定

23年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】WEBテストと適性検査2つ受けました。それぞれ1時間程度です。WEBテストはリーディングスキルテストでした。適性検査は資質、能力、精神の3分野です。　【各科目の問題数と制限時間】WEBテスト、適性検査それぞれ1時間程度。　【対策方法】参考書　【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの参考書
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内定

23年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】WEB面談と同じ人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】志望動機 自己PR 長所・短所 友人からなんと言われるか 誰かから注意された、叱られた経験とその時どう感じたか 注意された経験がすぐに浮かばず、しばらく悩んでから例をいただいたのでどう対処...
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内定

23年卒 最終選考 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介 志望動機 自己PR 家族の中でどのような立場か 幹部候補の中で辛い思いをした時でも根気よく続けることができるか、自分の行きたい部署じゃなくても頑張れるかと念を押されたので、熱意を伝えることが大事で...
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内定

23年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の会社から内定を頂いたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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  • 人材・教育
    東急キッズベースキャンプ
    キッズコーチ
  • 人材・教育
    郵船コーディアルサービス
    一般事務
  • 人材・教育
    ベルリッツ・ジャパン
    総合職
  • 人材・教育
    富士通ラーニングメディア
    開発運用担当 ※現在募集なし
  • 人材・教育
    フルキャストホールディングス
    総合職
  • 人材・教育
    河合塾マナビス
    総合職

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