人材・教育 グロップ

26年卒 人材ビジネス部門 ※現在募集なし

人材ビジネス部門 ※現在募集なし

No.465224 インターン / インターンシップの体験談

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

コールセンターと倉庫の派遣
複数人グループに分かれて他己紹介のような形で派遣業を行った。それぞれのグループの中でより多くの求職者を派遣できたグループが勝ちというゲーム形式。1人1回は必ずヒヤリングを行える。

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ワークの具体的な手順

求職者を見てグループの人達でどの人がこの企業に適してるか考察する

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インターンの感想・注意した点

学生の参加人数が少なかったため社員の方々が一人一人にちゃんと見ているように感じた。
明るく積極的に振る舞うことを意識した。
若手の社員や25卒内定者と歳の近い社員がいたため座談会では質問しやすい環境だった。
レベルも高すぎず低すぎずで、人材業界を見ている人が最初に選ぶインターンとしては適...

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懇親会の有無と選考への影響

参加者全員早期選考案内あり

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インターン中の参加者や社員との関わり

最初に社員と学生同士で全員自己紹介を行う。若手の社員が多く風通しの良さを感じた。
社員はワークの際や座談会では積極的に話しかけてくださった。風通しの良い環境で学生もあまり緊張しすぎず取り組むことができて発言しやすかった。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

特になし

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

風通しの良い会社だと感じた

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