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      No.33659 本選考 / 三次面接の体験談

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      三次面接
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      本選考
      龍谷大学 | 文系
      公開日：2018/10/04
      2018年6月上旬
      三次面接
      2018年6月上旬
      会場 企業オフィス（関西）
      試験時間 1時間
      社員の人数 1人
      学生の人数 1人
      結果通知時期 1週間以内
      結果通知方法 メールで

      面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

      人事部長

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      会場到着から選考終了までの流れ

      ソファにて待機、そのあと案内される

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      質問内容

      学生時代に力を入れたこと、長所と短所、この辺りは一次、二次と同様であった。私の場合はなぜか途中で、ちょっと分かりづらいといわれ、社会の負について聞かれた。社会の負として日々の生活で感じるものは何かと聞かれたが、それに対しての切り返しなどはなかった。

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      雰囲気

      和やか

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      注意した点・感想

      自分自身、三次面接までトントン拍子できたため舞い上がっている部分も大きかったように感じるが、もう少し飾らずに素を出しても受け入れてもらえたのではないかと思う。短所を話した際には、「面接向きの答えだよね」といわれた。

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      基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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      本選考
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      説明会
      2018年5月
      WEBテスト
      2018年6月上旬
      一次面接
      2018年6月上旬
      二次面接
      2018年6月上旬
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      ワンキャリアでは、リクルートスタッフィングの2019年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、リクルートスタッフィングの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。リクルートスタッフィングの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは人材・教育業界の分析やリクルートスタッフィングの企業研究にも役立ちます。
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