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大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 2025年7月下旬
実施場所 オンライン
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 1日
参加社員数 4人
参加学生数 50
参加学生の属性 分からない

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

株式会社エム・エス・エスがすでに取り組んでいる複数の事業を使って、ある特定の過疎化が進む地域に対して、どのようなサービスを提供すれば高齢人口の増加に対応できるか、について考えるインターンシップでした。

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ワークの具体的な手順

1グループ4人で、過疎化が進む地域に必要なサービスを届けるためには何が必要か、企業から与えられた資料を使って考え、発表する。

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インターンの感想・注意した点

人事の方がブレイクアウトルームに時々入って来たので、そこで質問をして積極的に参加していることをアピールした。発表はチームとしての成果になるので、自分だけよければそれでいいと考えるのではなく、協調性も見られていると思った。

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懇親会の有無と選考への影響

早期選考に呼ばれた。

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インターン中の参加者や社員との関わり

社員との関わりはほぼない。グループワークの発表後にフィードバックがあったが、懇談会のようなものはなかったと思う。学生同士は、グループワークを通じてたくさん話す機会があった。短い時間で積極的に参加している学生が多かった。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

少子高齢化や介護人材の不足など、日本の社会課題にアプローチしている会社のイメージ。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

社会課題の解決と言っても様々な角度、業界からアプローチできる点がたくさんあるのだと思った。なぜこの会社で働きたいのか明確になった。

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ワンキャリアでは、エス・エム・エス（SMS）の2027年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またエス・エム・エス（SMS）のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、エス・エム・エス（SMS）のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、人材・教育業界の分析やエス・エム・エス（SMS）の企業研究にも役立ちます。
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