ワンキャリア
  • 企業検索
  • 選考・イベント
    • 本選考
    • インターン
    • 説明会・セミナー
    • 合説・座談会
  • ES・体験談
    • ES・体験談を探す
    • クチコミを探す
    • ESの達人（自動作成ツール）
    • 投稿する（謝礼あり）
  • 特集・番組
    • 就活記事
    • 企業動画
  • 就活支援サービス
ログイン / 会員登録
採用担当者様はこちら
マイページ
スカウト
お知らせ
申込済み...
就活支援...

ワンキャリアforエンジニア
ワンキャリア転職
キーワード検索
  • 業界から企業をさがす
  • クチコミからさがす
就活サイトトップ企業検索人材・教育パソナグループパソナグループのES・体験談一覧23年卒 総合職のES・体験談一覧23年卒 総合職 本選考 エントリーシート（ES）詳細
職種別の選考対策
年次：

人材・教育 パソナグループ
23年卒 総合職
総合職
No.177452 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

この職種の体験談を投稿する
選考ステップ
合格の秘訣
志望動機 ES・体験談
ワンキャリアが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します！
お申し込みはこちら
23年卒
エントリーシート（ES）
>
本選考
大学非公開 | 文系
エントリーシート（ES）
最終選考結果 3次選考通過

私を一言で表してください（50）

突き抜けたバイタリティ

まずは新規会員登録（無料）
ログインはこちら

その一言で表した理由について（150-300）

私は新しいことに挑戦することが好きで興味を持った事には迷わず挑戦してきました。具体的には、第一志望の大学の再受験、留学、国家資格の取得です。第一志望の大学への再受験を決断した際、部活動・学業・アルバイトと同時並行で受験勉強をするのは精神面、体力面において容易なものではありませんでした。限られた...

まずは新規会員登録（無料）
ログインはこちら

あなたが感じる社会の問題点（200）

アルバイトの「やりがい搾取」です。アルバイトなど若年労働者の「やりがい」を利用して、雇用主が従業員に対し不当な長時間労働や、低賃金で業務を強いて、利益を搾取する行為である「やりがい搾取」が目立っていると思います。やりがい搾取は、従業員の健康被害や離職率の増加だけではなく、企業価値の低下や採用コ...

まずは新規会員登録（無料）
ログインはこちら

その具体的な解決方法（150-300）

解決策として2点あると考えます。1つ目は、適切な労務管理を行うことです。例えば塾講師であれば、報告書の作成などの時間外業務に対し、賃金の支払いがないことがあります。残業代や労働時間などの規定を契約書に明記することで、決められた労働時間を徹底させなければなりません。2つ目は、教育課程で働く環境に...

まずは新規会員登録（無料）
ログインはこちら

入社後、パソナでチャレンジしたいこと。パソナを通して貢献したいこと。（150-300）

私が入社後、貴社でチャレンジしたいことは、従業員1人ひとりが満足して働ける環境づくりに貢献することです。従業員の満足度向上のためには、福利厚生の側面から支援することが重要であると考えます。私自身も、学生時代に3つのアルバイトをする中で、福利厚生の充実は「働く意欲・会社に対する愛着」に大きく関わ...

まずは新規会員登録（無料）
ログインはこちら
この投稿は20人が参考になったと言っています。
この体験談は参考になりましたか？
はい いいえ
投稿ありがとうございました。

基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
エントリーシート（ES）
選考合格の秘訣を見る

ワンキャリアへの新規登録／ログインが必要です。

ES・体験談の一覧はこちら

他の先輩のES・体験談

23年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【私を一言で表すと】ニーズ発見師　【上記の理由】私が考える貴社最大の強みは、コアバリューの1つ、「顧客に焦点を合わせていること」であると考える。理由は2つあり、1つ目はパッケージ型ではなく、オーダーメイト型保険である点だ。貴社は保険加入率がすでに約9割だったのにも関わらず、お客様個人のニーズに合わせた商品を提供するために参...
14人の方が「参考になった」と言っています。
まずは新規会員登録（無料）
ログインはこちら

23年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【私を一言で表してください（50文字以下）】自分自身もみんなの心も、明るく、温かくする「◯◯」　【その一言で表した理由をご記入ください（150文字以上300文字以下）】何事もポジティブに捉える性格であるため、他人も前向きな気持ちにさせられることが取り柄であるためです。まず、先天的に肯定的な性格です。先日コロナ陽性になりまし...
3人の方が「参考になった」と言っています。
まずは新規会員登録（無料）
ログインはこちら

23年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

聖徳大学 | 文系
【私を一言で表してください （50字以内）】野生化しかけているプーさん　【その一言で表した理由をご記入ください （150~300字）】元々私は人当たりが良く、誰かの相談の立場になることが多い。よく笑顔でいることも私の特徴でいるだけで癒されるところがプーさんのようだとよく言われる。一方で好奇心旺盛でやってみたいと思ったことは...
10人の方が「参考になった」と言っています。
まずは新規会員登録（無料）
ログインはこちら

23年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】計算　【各科目の問題数と制限時間】どれだけ早く正確に回答するかが大切だと感じた。　【対策方法】とくになし
1人の方が「参考になった」と言っています。
まずは新規会員登録（無料）
ログインはこちら

23年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】クレベリン検査　【各科目の問題数と制限時間】オンラインでつないで一斉にクレベリン検査を行う。　【対策方法】特になし
まずは新規会員登録（無料）
ログインはこちら

23年卒 グループ面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの女性　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室。　【質問内容】（1）大学時代を通してどのような目標を持っているか、また目標に対してどのような取り組みを実践しているか（大学以前の活動・取り組みも可）　 （2）上記の取り組みで得た人間力や経験をどのように社会...
まずは新規会員登録（無料）
ログインはこちら

23年卒 グループ面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前を告げて待機室に入室。時間になると呼ばれる。　【質問内容】・パソナグループもしくはベネフィット・ワンへの具体的な志望理由（解決したい社会課題など ・挑戦したい事業など ・逆質問 質問内容は事前にメールで知らされていたため、...
2人の方が「参考になった」と言っています。
まずは新規会員登録（無料）
ログインはこちら

23年卒 グループ代表面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】パソナグループ代表南部によるグループ面談 淡路島限定コンテンツ　【注意した点・感想】選考要素は全くなく、バスツアーのような感じで淡路島を散策した。たくさんの事業や、仕事内容、社員の方を知ることができた。パソナグループ代表の南部さんとの時間は軽い自己紹介と、質問をしたい人は質問をする、という仕組みだった。
まずは新規会員登録（無料）
ログインはこちら

23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前を告げて待機。時間になると呼ばれる。　【質問内容】・人材業界に興味を持ったきっかけ ・その中でどうしてパソナグループなのか ・志望度 ・入社後にやりたいこと、その後のキャリアプランなど ・他社選考状況、就職活動の...
まずは新規会員登録（無料）
ログインはこちら

23年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【私を一言で表してください。】観察力のあるパートナー　【その理由をご記入ください】この力を最も発揮したのは学校での実習での経験です。 クラスに◯◯の障害を抱える児童がおり、学習に支援が必要でした。児童には◯◯という課題があり、◯◯や◯◯という施策を行いました。 結果◯◯という課題を乗り越えて、授業で学習に取り組むことが...
16人の方が「参考になった」と言っています。
まずは新規会員登録（無料）
ログインはこちら
もっと見る
その他企業の選考対策
  • 人材・教育
    パーソルキャリア
    ビジネスコース（ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画）
  • 人材・教育
    エン（旧：エン・ジャパン）
    ビジネス総合コース
  • 人材・教育
    マイナビ
    総合職コース
  • 人材・教育
    アデコ
    総合職（人財ソリューションセールス/キャリアプランナー）
  • 人材・教育
    ガイアックス
    ビジネスプロデューサー

選考ステップ別に見る

パソナグループの志望動機と選考の感想 パソナグループのES(エントリーシート)/面接/その他選考の体験談一覧 パソナグループのES（エントリーシート） パソナグループのテスト パソナグループのGD パソナグループの面接/面談 パソナグループの説明会・セミナー パソナグループのOB訪問 パソナグループのインターン パソナグループの内定者レポート
人材（派遣・紹介）でよく見られている人気企業
ガイアックスのES・体験談 エス・エム・エス（SMS）のES・体験談 パソナグループのES・体験談 パーソルキャリアのES・体験談 エン（旧：エン・ジャパン）のES・体験談 マイナビのES・体験談 クイックのES・体験談 アデコのES・体験談 キャリアデザインセンターのES・体験談 総合資格のES・体験談 エイジェックのES・体験談 （旧）パーソルテクノロジースタッフのES・体験談 日研トータルソーシングのES・体験談 ネオキャリアのES・体験談 マーキュリーのES・体験談 ライクのES・体験談 JPホールディングスのES・体験談 エンプラス（人材・教育）のES・体験談 トライアンフのES・体験談 MS-JapanのES・体験談 キャリアのES・体験談 MRTのES・体験談 郵船コーディアルサービスのES・体験談 バックスグループのES・体験談 ジェイックのES・体験談 伊藤忠人事総務サービスのES・体験談 オムロン エキスパートリンクのES・体験談 スローガンのES・体験談 レバレジーズキャリアのES・体験談 ギークスのES・体験談 UTグループのES・体験談 HajimariのES・体験談 ジェイ エイ シー リクルートメントのES・体験談 GEEKLY（ギークリー）のES・体験談 綜合キャリアオプションのES・体験談 ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパンのES・体験談 コンコードエグゼクティブグループのES・体験談 STAR CAREERのES・体験談 パーソルテンプスタッフのES・体験談 Indeed JapanのES・体験談 リクルートメディカルキャリアのES・体験談 アソウ・ヒューマニーセンターのES・体験談 リンク・アイのES・体験談 ゼネラルパートナーズのES・体験談 リーディングマーク のES・体験談 アスパークのES・体験談 DEiBA Company（デアイバカンパニー）のES・体験談 ヒューマネージのES・体験談 ヒューマントラストのES・体験談 キャムコムグループのES・体験談 グロップのES・体験談 スタッフサービス・ホールディングスのES・体験談 スーパーナースのES・体験談 BNGパートナーズのES・体験談 ピアズのES・体験談 トライトグループのES・体験談 ドリームキャリアのES・体験談 R09（アールナイン）のES・体験談 ヒューマンリソシアのES・体験談 テクノプロ・コンストラクションのES・体験談 フルキャストホールディングスのES・体験談 デルタのES・体験談 チェッカーサポートのES・体験談 日美のES・体験談 ベネッセキャリオスのES・体験談 セントスタッフのES・体験談 スタッフサービスのES・体験談 アール・コンサルティングのES・体験談 グッド・クルーのES・体験談 シティクリエイションホールディングスのES・体験談 ファーストコネクトのES・体験談 オープンループパートナーズのES・体験談 ジャスネットコミュニケーションズのES・体験談 スターヒューマンズサービスのES・体験談 ウィルオブ・ワークのES・体験談 グラストのES・体験談 ワールドコーポレーションのES・体験談 ワークステーションのES・体験談 日総工産のES・体験談 ウィルエージェンシーのES・体験談 メディカル・コンシェルジュのES・体験談 WDB エウレカ社のES・体験談 グローバルヒューマンブリッジのES・体験談 Ｙ０ＵＴＨグループのES・体験談 トーコー（大阪府）のES・体験談 ロフティーのES・体験談 フェローシップのES・体験談 プレシャスパートナーズのES・体験談 キャリアパワーのES・体験談 メディカル・プリンシプル社のES・体験談 プロバイドジャパンのES・体験談 コア・ポテンシャルのES・体験談 コプロ・エンジニアードのES・体験談 ウィルグループのES・体験談 アーキ・ジャパンのES・体験談 ミックコーポレーションのES・体験談 スポーツフィールドのES・体験談 フェローズのES・体験談 ブライザのES・体験談 イフのES・体験談 キャリアプランニングのES・体験談 Suprieve Holdings（旧：Suprieve）のES・体験談 ヒューマンタッチのES・体験談 トライトキャリア（旧：ティスメ）のES・体験談 LASSICのES・体験談 ワークポートのES・体験談 SGフィルダーのES・体験談 カスタマーリレーションテレマーケティングのES・体験談 リージョンズのES・体験談 ヒト・コミュニケーションズのES・体験談 キャリアリンクのES・体験談 ベアーズのES・体験談 日本ワールドビジネスのES・体験談 UTコンストラクションのES・体験談 NECTのES・体験談 （旧）エス・エム・エスキャリアのES・体験談 ブライエッジのES・体験談 DSPのES・体験談 アプリのES・体験談 損保ジャパン日本興亜キャリアビューローのES・体験談 日本教育クリエイトのES・体験談 アットキャドのES・体験談 阪急トラベルサポートのES・体験談 ＲＥＥＲＡＣＯＥＮ　ＲＥＣＲＵＩＴＭＥＮＴ　ＣＯ．、ＬＴＤのES・体験談 グローアップのES・体験談 LingのES・体験談 フジアルテのES・体験談 ナースステージのES・体験談 ルフト・メディカルケアのES・体験談 エージェントのES・体験談 日本パーソナルビジネスのES・体験談 エリートネットワークのES・体験談 ビースタイルホールディングスのES・体験談 ベネッセｉ－キャリアのES・体験談 セプテンバーのES・体験談 ツクイスタッフのES・体験談 ツナググループ・ホールディングスのES・体験談 じょぶれいのES・体験談 マイナビワークスのES・体験談 ジェイウェイブのES・体験談 パーソルフィールドスタッフのES・体験談 東和キャストのES・体験談 エンワールド・ジャパンのES・体験談 APパートナーズのES・体験談 スキルプラザのES・体験談 パーソルホールディングスのES・体験談 ジー・エー・コンサルタンツのES・体験談 アクシス（人材・教育）のES・体験談 アイムファクトリーのES・体験談 キャリタス（新卒・中途 採用サービス）のES・体験談 UTテクノロジーのES・体験談 ライクスタッフィングのES・体験談 イングリウッドのES・体験談 インバウンドテクノロジーのES・体験談 スタッフサービスエンジニアリングのES・体験談 エムスリーキャリアのES・体験談 アイデム（AiDEM）のES・体験談 LiBのES・体験談 クオレガのES・体験談 トライトのES・体験談 コトラのES・体験談 タイズのES・体験談 プロフェッショナルバンクのES・体験談 irodasのES・体験談 ダイブのES・体験談 ミイダスのES・体験談 コプロ・ホールディングスのES・体験談 エントリーのES・体験談 ブレイブのES・体験談 太陽企画（広告・人材）のES・体験談 東洋ワークのES・体験談 GREEN RIBBONのES・体験談 ウィルオブ・コンストラクションのES・体験談 みらいワークスのES・体験談 FIDIA SOLUTIONS（旧：Evand）のES・体験談 グッドニュースのES・体験談 nmsエンジニアリングのES・体験談 TSACEのES・体験談 LivCo（旧：ASEAN HOUSE）のES・体験談 GOOYA HoldingsのES・体験談 ファミリーサポートのES・体験談 H4のES・体験談 名大社のES・体験談 バイリンガルゲートのES・体験談 H.R.IのES・体験談 アンカーマンのES・体験談 アルファクルーズのES・体験談 ジャパンクリエイトのES・体験談 ギブクリエーションのES・体験談 アドバンスジャパンのES・体験談 FJUTプラスのES・体験談
もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、パソナグループの2023年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、パソナグループのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。パソナグループのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、人材・教育業界の分析やパソナグループの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職
    • 戦略・管理部門 ※総合職へ統合
  • 26年卒
    • 総合職
    • 戦略・管理部門 ※総合職へ統合
  • 25年卒
    • 総合職
    • 戦略・管理部門 ※総合職へ統合
  • 24年卒
    • 総合職
    • 戦略・管理部門 ※総合職へ統合
  • 23年卒
    • 総合職
    • 戦略・管理部門 ※総合職へ統合
  • 22年卒
    • 総合職
    • 戦略・管理部門 ※総合職へ統合
  • 21年卒
    • 総合職
    • 戦略・管理部門 ※総合職へ統合
  • 20年卒
    • 総合職
    • 戦略・管理部門 ※総合職へ統合
  • 19年卒
    • 総合職
    • 戦略・管理部門 ※総合職へ統合
  • 18年卒
    • 総合職
    • 戦略・管理部門 ※総合職へ統合
  • 17年卒
    • 総合職
    • 戦略・管理部門 ※総合職へ統合
  • 16年卒
    • 総合職
    • 戦略・管理部門 ※総合職へ統合
  • 15年卒
    • 総合職
    • 戦略・管理部門 ※総合職へ統合
  • 14年卒
    • 総合職
    • 戦略・管理部門 ※総合職へ統合
この企業の他の職種の選考対策
戦略・管理部門 ※総合職へ統合
トップに戻る

業界別の企業

  • コンサル・シンクタンクの企業
  • 金融の企業
  • メーカーの企業
  • 商社の企業
  • IT・通信の企業
  • 広告・マスコミの企業
  • 人材・教育の企業
  • インフラ・交通の企業
  • 不動産・建設の企業
  • 旅行・観光の企業
  • ブライダル・美容・くらしの企業
  • 医療・福祉の企業
  • 小売・流通の企業
  • 公務員・団体職員の企業
  • その他の企業

業界別のエントリーシート（ES）

  • コンサル・シンクタンクのエントリーシート（ES）
  • 金融のエントリーシート（ES）
  • メーカーのエントリーシート（ES）
  • 商社のエントリーシート（ES）
  • IT・通信のエントリーシート（ES）
  • 広告・マスコミのエントリーシート（ES）
  • 人材・教育のエントリーシート（ES）
  • インフラ・交通のエントリーシート（ES）
  • 不動産・建設のエントリーシート（ES）
  • 旅行・観光のエントリーシート（ES）
  • ブライダル・美容・くらしのエントリーシート（ES）
  • 医療・福祉のエントリーシート（ES）
  • 小売・流通のエントリーシート（ES）
  • 公務員・団体職員のエントリーシート（ES）
  • その他のエントリーシート（ES）

業界別の体験談

  • コンサル・シンクタンクの体験談
  • 金融の体験談
  • メーカーの体験談
  • 商社の体験談
  • IT・通信の体験談
  • 広告・マスコミの体験談
  • 人材・教育の体験談
  • インフラ・交通の体験談
  • 不動産・建設の体験談
  • 旅行・観光の体験談
  • ブライダル・美容・くらしの体験談
  • 医療・福祉の体験談
  • 小売・流通の体験談
  • 公務員・団体職員の体験談
  • その他の体験談
  • はじめての方へ
  • 運営会社
  • 編集部
  • 利用規約
  • 個人情報の取り扱いについて
  • プライバシーポリシー
  • 電気通信事業法に係る情報公開
  • コンテンツポリシー
  • 投稿ガイドライン
  • よくあるご質問
  • 採用担当者はこちら
  • ワンキャリアID 利用規約
  • ワンキャリアID 個人情報の取り扱いについて
ⓒ2009-2025 ONE CAREER Inc. All Rights Reserved.
お気に入りして募集開始の通知を受ける
ログイン
パスワードを忘れた方はこちら
30万件のクチコミ・就活体験談が読み放題！
新規会員登録（無料）はこちら