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人材・教育 パーソルキャリア
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No.339958 インターン / インターンシップの体験談

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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 2023年8月中旬
実施場所 オンライン
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 1日
参加社員数 1チーム当たり1人
参加学生数 30人
参加学生の属性 早慶が多いイメージ

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

実際にリクルーターになったつもりで、どのような人を採用するのかのグループディスカッションを行いました。最初に説明と資料が渡されて、それらの情報をもとにグループのメンバ―で話し合い、メンターの方に質問を2回し最後に発表をします。

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ワークの具体的な手順

GⅮ

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インターンの感想・注意した点

グループで協力して取り組めることが大切だと思ったので、バランスを見ながら発言したり書記をするようにしました。なるべく人がやらない仕事をするようにし、周りを見ながら動くことを意識しました。積極的に参加することが大切だと思いました

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インターン中の参加者や社員との関わり

グループにひとりメンターの方が入ってくださります。その方にわからないことを聞いたり、説明をしてもらう、アドバイスを受けるタイミングがあります。気軽に話すことができるので交流ができると思います。人事の方もグループを回ってくださります。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

穏やかなイメージ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

穏やかであるがスマートに発言をしてくださる

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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インターンシップ
インターンシップ
本選考
2023年9月中旬
ウェビナー（一次選考スキップ権限）
2023年10月
二次面接（インターン経由のため一次選考スキップ）
2023年11月中旬
三次面接
2023年11月下旬
リクルーター面談
2023年12月上旬
最終面接（四次面接）
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループディスカッションの大きな定番の型を学んだ。一つは課題解決型。進めるための順序を丁寧に教えていただいた後で実践した。もう一つは選択型。良い悪いを決めるグループディスカッションにおいても同様に、進めるための順序を丁寧に教えていただいた後で実践した。　【ワークの具体的な手...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、パーソルキャリアの2025年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またパーソルキャリアのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、パーソルキャリアのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、人材・教育業界の分析やパーソルキャリアの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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    • プロダクト企画コース※ビジネスコースへ統合
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    • エンジニアコース※ITコースへ統合
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    • コンサルティングセールス職 ※現在募集なし
  • 26年卒
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  • 25年卒
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  • 24年卒
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