人材・教育 グロップ

26年卒 人材ビジネス部門 ※現在募集なし

人材ビジネス部門 ※現在募集なし

No.420039 本選考 / 夏季インターンシップの体験談

会場到着から選考終了までの流れ

オフィスの入口に行くと、「インターンシップの方はこちら」といった看板があったので、それに沿って進みました。部屋に入ると、自分の名前が書かれた名札が置いてあったので、その場所に着席しました。インターンシップ終了後は、人事の方がエレベーターまでお見送りして下さいました。

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ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

・会社説明
・業務体験（人材派遣の営業）
6人ほどのチームで行ったと記憶しています。
商談の中で、企業の求める人材や、課題をヒアリングし、提案するという営業の業務を体験させていただきました。
・現場社員への質問

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ワークの具体的な手順

上記の通りです。

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雰囲気

就活初期ということもあり、何となく申し込み、参加してみた、という方が多い印象でした。皆さん明るく積極的に取り組んでいたと思います。雰囲気は非常に良かったです。

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注意した点・感想

・会社説明
→メモをしっかりとるよう意識しました。聞く姿勢なども気を付けました。

・業務体験
→商談に行く担当に立候補するなど、なるべく業務を体感できるよう、積極的に取り組みました。

・現場社員への質問
→業務体験を通して、疑問に思ったことなどを積極的に質問し、疑問を解消する...

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懇親会の有無と選考への影響

インターンシップ内での選考要素はありませんが、インターンシップに参加した全員に特別選考（動画選考）の権利が与えられます。

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