職種別の選考対策
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27年卒 総合職
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No.496319 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 8月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 3~4時間ほど |
| 参加社員数 | 4人(そのうち人事1人) |
| 参加学生数 | 3人 |
| 参加学生の属性 | 文系の学生 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
対企業への人材紹介と対求職者への人材紹介の2つのワークを行ったのちに現場社員の方からフィードバックを受けた。ワークの内容としてはクライアントのニーズや前提が書かれている資料を踏まえてグループ内で話し合い、クライアントに最適な提案を行う、というものだった。
ワークの具体的な手順
クライアントのニーズや前提が書かれている資料を踏まえてグループ内で話し合う、状況を整理する→クライアント役の社員さんにヒアリングする時間があるため、グループで話し合ったことをもとに質問をする→ヒアリング内容を踏まえて最適な提案内容を考える→クライアント役の社員さんに提案
インターンの感想・注意した点
ワーク前に強調されていたのが「AIでは見つけられない本質のニーズを見つけよう」ということだったため、ヒアリングの時間には相手の潜在的なニーズを探れるような質問をグループ内で考えた。2つのワークを通じて実際の業務内容をイメージすることができたと思う。
インターン中の参加者や社員との関わり
ワークに参加する社員さんとフィードバックをする社員さんがそれぞれ一人ずついた。座談会には現場社員(コンサルタント・リサーチャー)の方が一人ずつおり、こちらの質問に対して丁寧に回答してくださった。20代の社員さんが多く参加していた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
物腰が柔らかくとても優しい。就職活動全般の話を親身になった聞いてくださる。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
人事の方だけでなく、会社全体として人が良い会社だと感じた。穏やかでチームワークを重視しており、ガツガツしている人がいなかった。
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