人材・教育 キカガク

25年卒 DXコンサルタント

DXコンサルタント

No.434271 インターン / インターンシップの体験談

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

今の会社に必要な、教育を推進するための新しいアイデアを考え、提案するワークを行った。1日目の午後から、補助的なワークを挟みつつ、アイデアについて考え具体化していった。最後は考えたアイデアについてプレゼンテーションを行った。

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ワークの具体的な手順

まずはどんなアイデアがいいかを考え、どのような内容にするか、どんな準備が必要になるか、それを実行することでどんなメリットがあるかをまとめた。その過程で教育に対する考え方や、プレゼンの仕方などをワーク形式で学んでいった。これらの内容はプレゼンテーションのためスライドにまとめたのち、実際に発表を行...

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インターンの感想・注意した点

実際にアイデアを考える際には、ネットや書籍などでの調査が認められていたため、自分は参考書籍を使いながらアイデアをまとめていった。自分は、ただアイデアを提案するだけでなく、なぜそれが必要なのか、需要があるのかといったビジネス的観点の考察で苦戦したが、実際の使用例を挙げることで、社会での重要性を強...

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懇親会の有無と選考への影響

インターンの最後に懇親会があり、社員の皆さんとざっくばらんにお話できた。ただし、選考への影響はほぼなかった。

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インターン中の参加者や社員との関わり

個人ワークの間は社員が親身に相談に乗ってくれるだけでなく、一定のステップに到達するごとにフィードバックを行ってくれた。参加した学生同士でも、お互いの意見を共有したり、行き詰ってしまったときにアドバイスしあうなど、積極的にコミュニケーションをとっていた。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

社員は講師業を中心に勤務していて、講義をすることにひたすら長けていると感じていた。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

講師として技術を教えるだけでなく、どんな内容を教えるのがいいかを常に考えており、教育の幅広いステップに関わっていると感じた。

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