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IT・通信 NTTドコモビジネス(旧:NTTコミュニケーションズ)
19年卒 総合エントリー(ICT エンジニア)※ドコモグループにて採用
総合エントリー(ICT エンジニア)※ドコモグループにて採用
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最終選考結果 1次選考通過

学⽣時代に特に頑張った経験について教えてください※3つまで選択可能です。1つ以上3つ以下

10件以上の学会発表を⾏うために研究に全⼒を注ぎました。そのため、原稿締切りの⼀ヵ⽉前を⾃主締切りと設定しました。具体的には、教授による添削に1週間、シミュレーションの調整に2週間、プログラムのバグ等の想定外の出来事への対応に1週間と計算しました。⾃主締切りに向け次の2つを実⾏しました。1週間...

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当グループで挑戦したいことや夢/⽬標をご記⼊ください

貴社では、「第四次産業⾰命による変⾰が起きている中、より多くのお客様をICT技術で豊かにする」という夢に挑戦したいです。私は今まで勉強してきた技術の中でAI技術が⼀番好きで、研究もAI技術を応⽤するテーマを選びました。そのため、AI技術に対する知識と好奇⼼を、AI技術への期待が⾼まる社会のため...

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その夢/⽬標を⾃分が実現できると思う理由をご記⼊ください

お客様や同僚にAI技術を提案する際、私の経験が活かせると思っています。実際に、AI技術を提案する⽅の話を伺った時のことです。お客様や同僚に「なぜAI技術で課題解決できるのか」を説明するのが難しいと伺いました。このように、AI技術は便利な⼀⽅、説明が難しいという問題があります。これに対して、「A...

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あなたがこれまで最も苦労した経験とそれにどう対峙したかを具体的に教えてください

研究課題にあるAI⼿法を応⽤した時、結果が従来法より悪かったことがあります。その⼿法は中国で2010年に初期型が開発され⽇本での研究はなく、⾃分で試⾏錯誤するしかありませんでした。⼿法の改良を⽬標に⼀カ⽉間研究⽇記を書き、次の2つのことを実⾏しました。作成者の論⽂とそれらを引⽤している論⽂を集...

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ICT経験について教えてください

私は今まで学んできた技術の中で、AI技術を⼀番⾯⽩く感じました。⼤規模で複雑な問題も知能を模倣したAI技術を応⽤することで解けることが魔法のように感じたからです。そのため、研究室もAI技術を学べる場所を選び、多くのAI技術をC⾔語で作成してきました。具体的には、予測⼿法としてニューラルネットワ...

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海外体験をお持ちの⽅にお聞きします。 あなたがこれまでの中で最も有意義だったと考えている海外体験を教えてください

最も有意義だった海外体験は、毎年⽶国で開催される◯◯という学会での発表経験です。有意義だと感じた点は次の2点になります。私の英語⼒が世界に全く通⽤しないことが分かった・研究内容が良くても英語で伝えられないと⾒向きもされないことが分かった。発表したい内容は原稿化し、暗記していたので発表⾃体は何と...

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研究概要

AI⼿法を⽤いて最適な電⼒ネットワークを構築する研究をしています。 研究しているAI⼿法の特徴として、⼤規模な問題に対して短時間で良質な解を得ることができます。例えば、電⼒ネットワークに機器を配置する問題で10の142乗通りの配置⽅法があった時、AI⼿法を応⽤して50秒で解を得ました。AI⼿法...

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これまでご⾃⾝で製作したプログラムについて簡単な概要を教えてください。(研究やアルバイト、インターン、ハッカソンや競技プログラミング等、対象は問いません。)

研究のため、C⾔語で約3000⾏のプログラムを作成しました。
プログラムは⼤きく以下の3部分で構成されます。
i) 電⼒系統(電⼒ネットワーク)に対して⾏う制御
ii) 電⼒系統の状態を求める計算
iii) AI⼿法
まず、i)で電⼒系統に制御を⾏い、ii)でその制御によって変わる電...

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本エントリーシートでこれまでご回答いただいたものの他にアピールポイントがあれば教えてください。

サークルで90⼈の合宿幹事として、前年度までの⼤学の施設利⽤ではなく、90⼈を収容でき24時間利⽤できる⼤広間を持つ宿を貸切りました。まず、幹部会議で宿に求める条件をリスト化しました。これを基に、HPで調べたり電話をかけて各条件で複数の宿を評価した表を作りました。この表を⽤いて会議で決めた第⼀...

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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19年卒 最終選考 / 本選考

中央大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50歳くらいの人 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーの椅子で学生3人で待機し、それぞれ呼ばれる。 【質問内容】どのような会社で働きたいのか、その理由 その中でNTTコミュニケーションズを選ぶ理由 今までで一番の困難とそれを乗り越えた方法 アルバイト経験 理不尽なこ...
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19年卒 内定 / 本選考

筑波大学大学院 | 理系
【採用人数・倍率】200人程度 【内定者の採用大学・学歴】旧帝大とそれに準ずる大学(筑波、神戸、横国など) 早慶 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】多様な学生がいる
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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【当グループで挑戦したいことや夢/目標をご記入ください(400) 】私の夢は、ICTエンジニアとして、自動車や家電など様々なモノが繋がるIoTサービスを生み、暮らしを豊かにすることです。私は無線通信の研究をしており、通信技術の幅広い分野を目にし、社会における通信の重要性を間近で感じてきました。現代では、多くのことにネット...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 エントリーシート / 本選考

中央大学 | 理系
【学生時代において最も力を入れた内容】◯◯として行った◯◯において、新たな挑戦をすることで例年の倍以上の◯◯したことです。◯◯では近年、◯◯の良さが十分に◯◯に伝わらず、◯◯がなかなか集まらない状態でした。そこで私は、今の◯◯に合った新たな企画に挑むことが重要であると考え、他の執行部とともに挑みました。結果、◯◯に十分に楽...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

中央大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介、説明の後グループディスカッション 【GDのテーマ・お題】資料を読み込んで3案の中から1案を選択 【GDの手順】5分個人ワークの後、グループで30分話し合い。5分間で資料を各自読み込んで自分の意見をまとめる。その上で班のメンバーと30分間話し合い、グループとして選択した案の理由やt...
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19年卒 WEBテスト / 本選考

筑波大学大学院 | 理系
【試験科目】性格検査 言語・非言語の能力検査 また、SPIの他にTALも課せられます。性格検査のみなので対策は不要です 【各科目の問題数と制限時間】人により変化します 【対策方法】青本
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19年卒 二次選考 / 本選考

中央大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】普通の人  【会場到着から選考終了までの流れ】自宅でSkypeを開けるように準備して待機 【質問内容】志望理由 NTTコミュニケーションズでなければならない理由 入社してからやってみたいこと 学生時代に特に力を入れたこととその理由 研究内容 ITの経験について 学...
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19年卒 WEBテスト / 本選考

中央大学 | 理系
【試験科目】国語、数学、英語 【対策方法】対策本を一冊
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19年卒 ジョブマッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40〜50代男性 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、ロビーで声をかけられるまで待ち、その後個室で面談。 【質問内容】インターンに参加していたため、その内容や感想を中心に聞かれました。他にも研究内容や、なぜこの企業に入社したいか、入社してからどういったことをしていき...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【採用人数・倍率】わかりません。 【内定者の採用大学・学歴】わかりません。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わかりません。
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  • IT・通信
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、NTTドコモビジネス(旧:NTTコミュニケーションズ)の2019年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート(ES)の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、NTTドコモビジネス(旧:NTTコミュニケーションズ)のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。NTTドコモビジネス(旧:NTTコミュニケーションズ)のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、IT・通信業界の分析やNTTドコモビジネス(旧:NTTコミュニケーションズ)の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合エントリー(ICT エンジニア)※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー(セールス)※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー(マーケティング)※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー(スタッフ)※ドコモグループにて採用
    • 専門エントリー(技術)※ドコモグループにて採用
    • 専門エントリー(財務・法務)※ドコモグループにて採用
  • 26年卒
    • 総合エントリー(ICT エンジニア)※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー(セールス)※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー(マーケティング)※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー(スタッフ)※ドコモグループにて採用
    • 専門エントリー(技術)※ドコモグループにて採用
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  • 25年卒
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  • 24年卒
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    • 総合エントリー(マーケティング)※ドコモグループにて採用
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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  • 18年卒
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    • 総合エントリー(スタッフ)※ドコモグループにて採用
    • 専門エントリー(技術)※ドコモグループにて採用
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  • 17年卒
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    • 総合エントリー(セールス)※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー(マーケティング)※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー(スタッフ)※ドコモグループにて採用
    • 専門エントリー(技術)※ドコモグループにて採用
    • 専門エントリー(財務・法務)※ドコモグループにて採用
  • 16年卒
    • 総合エントリー(ICT エンジニア)※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー(セールス)※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー(マーケティング)※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー(スタッフ)※ドコモグループにて採用
    • 専門エントリー(技術)※ドコモグループにて採用
    • 専門エントリー(財務・法務)※ドコモグループにて採用
  • 15年卒
    • 総合エントリー(ICT エンジニア)※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー(セールス)※ドコモグループにて採用
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