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No.283250 本選考 / 役員面談の体験談

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24年卒
役員面談
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本選考
早稲田大学 | 文系
2023年1月
役員面談
2023年1月
会場 企業オフィス(東京)
試験時間 1
社員の人数 2人
学生の人数 5人
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 マイページ上で

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

役員

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会場到着から選考終了までの流れ

軽くグループでアイスブレイク。その後面接室に移動

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質問内容

自己紹介、就職活動の状況、パソナグループもしくはベネフィット・ワンへの
具体的な志望理由(解決したい社会課題など)挑戦したい事業など面談官から質問がございます。
グループ面談になりますので1つの質問は1分以内で簡潔にお話しできるよう事前にご準備ください。
とのこと

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雰囲気

厳か

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注意した点・感想

あらかじめ質問内容が明示されいるため、志望理由を暗記している人が多かった。ただ、私は、台本を読んでいる感じ+忘れたときに全部台詞が飛ぶデメリットから、志望理由はガチガチに固めずに挑んだ。実際台詞が飛んでいる人もいた

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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インターンシップ選考
エントリーシート
2022年6月
WEBテスト
インターンシップ
インターンシップ
本選考
2023年1月
筆記試験
2023年1月
役員面談
2023年2月
代表面会
内定
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内定

24年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【自分を一言で表し、その理由】一途 「一途」には2つ意味があります。 1つは、自分の意志を持ち流されない、もう1つは、好きなこと、やりたいことなら何があってもやり遂げるという意味です。 大学受験では、親に反対されながらも意志を曲げずに、自分が学びたいと思った心理学のために受験勉強をやり遂げ、現在は心理学を学んでいます...
63人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 人事座談会&個別社員訪問 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】役員面接合格者を対象に、前半は、パソナグループの概要おさらい、後半はパソナグループの社員の方と1対1で45分間話ができるというものだった。 【注意した点・感想】特に選考要素は含まれていない。が、いつも通りうなずきや笑顔は意識して話を聞いた。 一人ひとりの面接やエントリーシートに書いたやりたいことに近い部署で働いて...
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24年卒 最終個別面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとオンラインにつないだ。 【質問内容】小学校から大学までどんな性格でどんな生活をしてきたか 大学での学業、課外活動、就職活動について詳しく パソナを志望する理由、どうしてパソナでないとだめなのか 今回は前回のように...
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24年卒 1day インターン / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとオンラインにつないだ 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループで役目を決め、すごろくみたいな感じで、パソナの理念である社会の課題点を解決するを体感するワークを行った。パソナが課題を解決するために行ったこととして正しいものを選ぶ。正しい選択が多いグループほど得点が高...
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24年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】クレペリン検査 【各科目の問題数と制限時間】45分くらいひたすら足し算をする 【対策方法】特になし
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24年卒 二次選考 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、人事の方から面接時のアドバイスや注意点があり、筆記試験であるクレペリン検査をする。その後、前半グループと後半グループに分かれ面接が行われる。前半グループの面接の間後半グループは1時間弱ほど待たされた。 【質問内容...
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24年卒 特別会長面会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】淡路島でパソナグループが行っている地域創生事業の施設をバスや徒歩で巡り、南部社長との面会の時間が設けられる。 【注意した点・感想】学生は15人前後で、一人ひとりが30秒くらいの自己紹介をし、そのあと、立候補制で1人が南部社長に質問をできるというものだった。 自己紹介の場は短いが、社長の前ともあり非常に緊張した。は...
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24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】ずっと第一志望だったから。 【内定後の課題の有無】強制的な課題はないが、内定者インターンや、懇親会などがあると言っていた。 【内定後の拘束】特にない 【内定後の研修など】はじめての研修は6月に入ってから実施すると言っていた。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者...
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24年卒 三次選考役員面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後30分くらい待機した後面接官がいる部屋に案内され面接が始まる 【質問内容】就職活動の軸 パソナ、ベネフィット・ワンの具体的な志望理由 今回も事前にメールで質問内容が教えられていた。しかし、そこでは自己紹介、就...
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24年卒 会社研究ワークショップ / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとオンラインにつないだ 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】より会社のことを詳しく知るための説明やグループワーク、座談会などがあった。グループで対抗などの競い合うような内容ではなく、説明を受けてそれについての考えや意見をグループで共有するというようなないようだった。 【...
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  • 人材・教育
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ワンキャリアでは、パソナグループの2024年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、パソナグループの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。パソナグループの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは人材・教育業界の分析やパソナグループの企業研究にも役立ちます。
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