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OB訪問
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本選考
立教大学 | 文系
OB訪問
連絡の仕方 採用担当者とのメールを通じて
訪問人数 1人

質問内容

・なぜこの業界にしたのか
→大学やアルバイトなどで子どもの障害に興味を持ち、そこから業界を絞った。
・この会社のどこに惹かれたのか
社風や、働いている人の人柄に惹かれた。迷っているところもあったが、最終的には採用担当者の押しにも影響を受けて入社を決めた。
・いつ就活を終えたか
→3月...

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注意した点・感想

同じ大学出身の先輩がいるということを聞いたので、担当者を通じてオンラインで話す機会を作っていただいた。先輩以外にも採用担当者もオンラインに参加していたので、詳細すぎる情報や、踏み込んだ質問は控えるようにした。

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2024年10月末
リクルーター面談
2024年11月
一次面接
OB訪問
2024年11月
最終面接
内定
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内定

26年卒 企業説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】・企業の説明 存在意義/社会問題/先輩社員の声 ・事業内容 ・キャリアパス　【注意した点・感想】最初にこの説明会に参加した理由を1人ずつ共有していました。 説明会には、選考を既に進んでいる方も参加している様子でした。その場で、次の人事面談の予約の話まで入りました。お話する人事の方について教えてくれるので有難...
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内定

26年卒 OB訪問 / 本選考

大学非公開 | 文系
【質問内容】・事業内容について ー何を経験されてきたのか/どのように仕事を行っているのか ・キャリアの選択肢 →一年半強で教室長に/教室長になるためには？/今後のキャリアについての考え ・どんな就活をされてきたのか →大学では外国語を学んでいたが高校までは保育士を目指していた ・暮らし/引越し →配属先が決ま...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】就活を続けていく中で、希望の勤務地が生まれてしまった。 社風や人の良さは感じていたが、自分のVisionに対する手段になりきれる懸念が残ったため。　【採用人数・倍率】不明です　【内定者の採用大学・学歴】不明です　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】...
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内定

26年卒 ドットジュニア1dayお仕事体験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため事前にお送りいただいていたzoomに入室 事業内容の説明と現場の人から事業所について説明をいただいた。 実際に療育プログラムを作成するグループディスカッションを行い、発表。それらに対してのフィードバックをもらいプログラムを考える上でのポイントについて説明をもらう。 こ...
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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】キャリアチケットでスカウトを受け、仕事体験の1dayインターン（GD）に参加。そこで評価され、説明会とリクルート面談（人事面談）を案内された。　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方がどう就活を行っていたかなど雑談から入り、どこに興味を持ったのか、大学でどんな勉強や活動を行っているのかなどをざっくばらんにお話し...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】教育/児童福祉領域　事業部長　入社6年ほど？　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にいただいていたリンクから入って面接が始まった。面接の選考フローを確認してなく、初めに確認したら「最終面接」という話だった。　【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 →若手からの裁量と成長、自分...
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    開発運用担当 ※現在募集なし
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、ドットラインの2026年卒のOB/OG訪問の体験談として、質問の内容や社員からの回答の感想、OBのツテの見つけ方OB訪問した人数などを掲載しています。会社によってOB訪問時の必須かどうかや、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）、当日の服装などが異なるためご確認はお早めに。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは人材・教育業界の分析やドットラインの企業研究にも役立つため、事前に見た上でOB訪問の質問を作成し、メールで質問内容を送付した上で当日を迎えましょう。
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