職種別の選考対策
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28年卒 ソリューション企画/サービス企画
ソリューション企画/サービス企画
No.541297 インターン / インターンシップの体験談
28年卒 ソリューション企画/サービス企画
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28年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
公開日:2026/10/26
インターンシップ
| 実施日程 | 2026年9月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 大阪本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 1チーム当たり人事以外の社員がクライアント役で1人と、人事担当者複数 |
| 参加学生数 | 1回で40名ほど |
| 参加学生の属性 | 関西圏の大学が多い |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ECサイト企画提案コースであり、顧客に向けたECサイトの提案を行った。クライアント役の社員に現在のシステムの詳細や課題である部分などをヒアリングし、それを基に解決策を考案した。最後にプレゼンテーションを行った。
ワークの具体的な手順
ヒアリング→解決策考案→プレゼンテーション
インターンの感想・注意した点
ホワイトボードに記入するのと同時に意見をまとめるような役割を担ったため、仕事量が多くて苦労した。意見が合わなかったり、意図をくみ取れていない場面が発生したが、最終的に発表に間に合わせることができ、意見をまとめる力がついたのではないかと思う。
懇親会の有無と選考への影響
インターン参加者限定イベントにも参加すると、一次選考免除
インターン中の参加者や社員との関わり
他のチームのメンバーとは直接的に関わる機会はなかった。その分、昼食はチームメンバーで支給されたお弁当を食べるなどチーム内の関わりは深かった。また、一日目の昼食では、先輩社員が1グループに一人ずつつき、一緒にお弁当を食べた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
よく知らないが、阪急阪神グループのIT企業ということで真面目そうな印象。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
穏やかな人が多く、社風が感じられた。長く働ける環境である。
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