職種別の選考対策
年次:
24年卒 モバイルコンシェルジュ(総合職)
モバイルコンシェルジュ(総合職)
No.323806 インターン / インターンシップの体験談
24年卒 モバイルコンシェルジュ(総合職)
モバイルコンシェルジュ(総合職)
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
24年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 8月上旬 |
---|---|
実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 全体で4人 |
参加学生数 | 20人ほど |
参加学生の属性 | 関西を中心とした国公立、私立大学生 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1.自分の強みを理由も含めてグループ内で発表する(1グループあたり約5人で、あまり時間は長くない)
2.文章のヒントを元に、配布された地図を完成させる(1のワークと同じメンバー、時間は長め)
3.2のワークを通して発見したメンバーの強みをグループ内で発表する
ワークの具体的な手順
2のワークについて
文章のヒントに書かれた内容や得られる情報を整理して分かる部分から地図をうめていく。ほとんど完成させることができれば、宝の場所が判明する。
ある程度時間が経つと社員の方からヒントをもらえる。
インターンの感想・注意した点
1のワークでしっかりコミュニケーションをとって関係を作っておくと、その後のワークに取り組みやすくなると感じる。また、2のワークは難易度が高めだったため、役割分担をすることや情報を整理することが重要になると感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
3つのワークは同じメンバーで行うため、一部の参加者としっかり関わる。社員の方は全体で4人ほどで、基本的には参加者全体に向けて話すため、深い関わりをすることはあまりできないと思う。チャットを通して連絡を取ることは可能だったと思う。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
通信業界、従業員満足度を重視している
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
一人一人の強みを把握して活かそうとする、明るくて親しみを持てる
この体験談は参考になりましたか?
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
その他企業の選考対策
-
IT・通信パナソニック コネクト技術系
-
IT・通信スマートニュースビジネス職
-
IT・通信日本タタ・コンサルタンシー・サービシズソリューションエンジニア
-
IT・通信アシスト総合職
-
IT・通信TKCシステム・コンサルティング
-
IT・通信ビヨンド・パースペクティブ・ソリューションズサーバエンジニア