職種別の選考対策
年次：
25年卒 コンサルティング職
コンサルティング職
No.336089 インターン / インターンシップの体験談
25年卒 コンサルティング職
コンサルティング職
25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
立命館アジア太平洋大学 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 7月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 1チームあたり2人、全体で10人程 |
| 参加学生数 | 20人程度 |
| 参加学生の属性 | いろいろな学生がいました |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
企業の採用課題をチームで解決するという採用コンサルの仕事を体験しました。最終的にはチームで考えた施策案を15分でプレゼンしました。ワーク中に自分のチームを担当してくださった社員の方々からたくさんご指導していただき、とても濃いインターンでした。
ワークの具体的な手順
ワーク中に4回ほどクライアント企業とのヒアリングの時間がありました。このヒアリングをもとに施策案を考えました。
インターンの感想・注意した点
私のグループ（5人）は発言をする方が多く、自分のポジションがわからなくなってしまいました。しかし、自分は書記をしたり、また話すべき内容が異なる方向にズレてしまったときに、もとに戻すなど、グループワークをする上での自分のポジションを見つけることができたのでよかったです。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン中は、7割の時間がグループワークであったため、参加者（同じチームのメンバー）と話す機会がとても多かったです。また、各チームに社員の方が2名ついてくださり、グループワークが行き詰まった際にたくさんご指導をしていただきました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
特にイメージはなかったです。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
みなさん仕事と人に対して熱く本気で向かい合っていらっしゃるイメージがありました。
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