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No.462155 本選考 / 二次面接の体験談

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26年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 理系
2024年11月上旬
二次面接
2024年11月上旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方（面識なし）、志望する配属先の上司に当たる方

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会場到着から選考終了までの流れ

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質問内容

人事の方
・就活の軸を教えてください
・そう思ったきっかけ、経験
・会社を志望する理由
・業界を志望する理由
・ITに興味を持ったきっかけ

志望する配属先の方
・今の研究科からどうしてエンジニアを志望しているのか
・理不尽な要求をされた時にどう対応するか
・サークルの経験...

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雰囲気

堅すぎず柔らかすぎない雰囲気

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注意した点・感想

練習を事前にしていたので、落ち着いてしっかり自分の意見を伝えることに集中していた。また、答える際は先に結論を述べてからその理由を説明するという順番を意識して使っていた。フィードバックとして、話の意図が伝わりやすいと言っていただけたので、このことを意識してよかったと思った。

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インターンシップ
インターンシップ
本選考
エントリーシート
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2024年10月下旬
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2024年11月上旬
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の偉い人、役員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、いつもの人事の方と待機室でお話。前に面接している人が帰ってき次第、面接室へ移動して面接　【質問内容】・エンジニアとしでどのように働きたいか ・弊社の魅力 ・弊社の事業やサービスで興味のあるもの ・自分の強み...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】勤務地が固定されており、移動がないから。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】入社までなし　【採用人数・倍率】全職種合わせて100名程度　【内定者の採用大学・学歴】関関同立が多いイメージ　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティア...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】四則逆算・法則性・命令表・暗号　【各科目の問題数と制限時間】一般的なCABと同じだと思います。　【対策方法】「これが本当のCABだ」を一周。初見で問題を解くのは厳しいと思われるので、問題に慣れておく程度。
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】四則逆算・法則性・命令表・暗号　【各科目の問題数と制限時間】一般的なCABと同じ　【対策方法】参考書を何周もすることで、法則性・命令表・暗号などの問題に慣れるようにした。
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、技術者　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM入室→人事の方とアイスブレイク→面接　【質問内容】・自己紹介 ・業界の志望理由 ・その中でなせオプテージなのか ・ネットワークエンジニアとして何がしたいのか ・10年後のキャリアプラン ・学生時代に力を入れたこと...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長3人、人事2人　【会場到着から選考終了までの流れ】会社に入ったら、人事の方とアイスブレイクする。 その後、面接室に案内され、面接開始。 終わり次第、帰宅　【質問内容】・自己紹介＋1分程度で自己PR ・オプテージの志望理由 ・オプテージでやりたいこと、将来実現したいこ...
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26年卒 インターンシップ参加者限定 プレミアムセミナー / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】会社説明 各職種の詳細説明 福利厚生や新人研修の説明 座談会 早期選考の案内　【注意した点・感想】必要そうなこと、大事そうなことはメモを取るようにした。 インターンシップでは聞くことができなかった、職種の細かな説明や福利厚生の詳細説明、入社してからどのような研修があるのかなど、分かりやすく説明していただき...
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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】インターンシップ参加後に人事の方から電話がかかってきて、リクルーター面談を希望するかどうかを聞かれる。 リクルーター面談を希望した場合は、後日リクルーター社員の方から直接電話がかかってきて、日程調整を行う。　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にURLが伝えられるので、そのURLにアクセスして面談が始まる。　【...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事役員1人 技術系役員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で案内→控室入室→面接室入室→面接→退室 ※荷物は控室に置いておくことができる。　【質問内容】・学校名、学科、名前と 1 分程度の自己紹介 ・弊社を志望した理由と、入社してやってみたいこと ・他にやって...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス2人　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでの面接だったため、入室して、人事の方の説明を受けたあとブレイクアウトルームにて部長クラス2人と面接。　【質問内容】・学部で学んでいること、エンジニアを目指した理由 ・0を1にすることが向いているのか、今あるものをより...
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ワンキャリアでは、オプテージの2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、オプテージの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。オプテージの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはIT・通信業界の分析やオプテージの企業研究にも役立ちます。
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