職種別の選考対策
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27年卒 ITコース
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No.524687 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 ITコース
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インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
公開日：2026/06/22
インターンシップ
| 実施日程 | 11月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 4人～6人 |
| 参加学生数 | 30人程度 |
| 参加学生の属性 | 情報系学部出身 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
事業部社員（システム企画）と開発部社員（SE）の会話から今後導入するシステムの概要、必要な機能（優先する機能）、納期、を理解する。
さらにシステムの開発・構築をベンダーに要点をまとめて依頼する。
など現実でありそうなシーンから事業部とベンダー間の橋渡しのような役割をするようなワークでした。
ワークの具体的な手順
動画をみてグループで内容確認、意見出し、発表を繰り返す形で行われた。
インターンの感想・注意した点
オンライン上でのインターンだったので、グループワークで皆が発言しやすいよう自ら積極的に意見出しを行うことを注意した。2日間あっという間に過ぎたと感じるぐらいワーク内容が濃く、しっかり組まれていたと思う。
懇親会の有無と選考への影響
早期選考の案内を発表するセミナーへの参加権
インターン中の参加者や社員との関わり
ワーク中は発表前グループ内で意見が固まっているかどうか確認、さらにアドバイスをしてくださった。社内の雰囲気、1日のスケジュール、福利厚生など学生からの質問に答えるコーナーで会社について答えてくださった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
メガベンチャーということもあり、ブラックなイメージがあった。福利厚生が整っていない。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
スキル獲得などの福利厚生は整っていた。ちゃんとした社員さんが働いているんだとポジティブなイメージに。
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