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インターンシップ
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インターンシップ
実施日程 11月
実施場所 オンライン
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 1日
参加社員数 主に2人、座談会に4人
参加学生数 20人くらい
参加学生の属性 不明

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

・IT業界やJSOLの事業に関する説明
・ケーススタディのような感じで、実際の事例を元にしたグループワークを行いながら、システムの提案を体験
・発表と社員からフィードバック
・複数人の先輩社員との座談会

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ワークの具体的な手順

・ウェブ上で共有された資料をもとに、顧客の課題を把握し、いくつかの選択肢から組み合わせてシステムの提案をグループで行う

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インターンの感想・注意した点

・社員さんからの助言を最終発表のときにできる限り反映することには気をつけました。
・グループで司会を行った人が少しズレた発言などをしたときに、いかにプライドを傷つけずに軌道修正するかに心を砕きました。

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参考にした書籍・WEBサイト

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インターン中の参加者や社員との関わり

グループワーク中は、たまに社員さんがZOOMのブレイクアウトに入ってきてアドバイスをくれた。
座談会では、複数人の社員から普段の仕事や残業の実情など突っ込んだ話も細かく聞かせていただくことができてよかった。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

様々な業界を顧客に持つSIer

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

自由な雰囲気のIT企業

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ICTコンサルティングにおける要件定義フェーズの業務体験ワークでした。お客様に関する情報・要望を受け、グループで協力し要件定義を行うワークがメインでした。最終的には、お客様役の社員へ5分程度の発表を行います。　【ワークの具体的な手順】説明→グループワーク→発表→社員座談会　...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ICTコンサルティング業務における要件定義にフォーカスを当てて、成果物作成にチームで行った。短い時間で作り上げる必要があるので、時間への意識を持つ必要がある。解答例も渡され、今後似たワークを行う際の参考になると感じた。　【ワークの具体的な手順】司会社員の説明→ブレイクアウト...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お客様にシステムを提供する際の要件定義部分の業務体験をグループワークで行った。グループワークの前に個人で案を考える時間もあった。割合としてはグループで行う方が多かった。そしてグループで出した案を最後に発表した。　【ワークの具体的な手順】説明、個人ワーク、グループワーク、発表...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】顧客要望を実現する要件定義体験をした。 流れとしては、始めに企業説明を受け、その後ワークを行った。まず個人でワークを行い、それを踏まえグループワークをし要件定義書を作成した。その後、発表があった。最後に社員座談会を行い終了した。　【ワークの具体的な手順】始めにグループワー...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題を解決していくようなグループワークはなく、学生3名程度先輩社員の方1名の計10グループに分かれての座談会がメインでした。ローテーションが3回ほどあり様々な年度の社員の方と話すことで企業理解をすることが目的なようでした。　【ワークの具体的な手順】接続→事前説明→グループ分...
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ワンキャリアでは、JSOL（ジェイソル）の2024年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またJSOL（ジェイソル）のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、JSOL（ジェイソル）のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、IT・通信業界の分析やJSOL（ジェイソル）の企業研究にも役立ちます。
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