27年卒 ネットワーク:インフラエンジニア(WILLコース)
ネットワーク:インフラエンジニア(WILLコース)
No.535798 インターン / インターンシップの体験談
| 実施日程 | 9月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | 20人 |
| 参加学生数 | 60人 |
| 参加学生の属性 | 東京私立国公立、地方国公立大学 |
| 交通費補助の有無 | 新幹線代支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
業務改善・課題解決をテーマとしたワークに取り組んだ。チームで与えられた課題について現状を整理し、課題の原因や改善すべき点を検討した上で、具体的な解決策を考えた。単にアイデアを出すだけでなく、実際の業務で導入することを意識しながら、実現可能性や効果についても議論した。最終的にはチームでまとめた内...
ワークの具体的な手順
まず与えられた業務や課題について情報を整理し、現状を把握するところから始めた。その後、チーム内で意見を出し合いながら課題の原因を分析し、特に優先して解決すべき点を整理した。次に、課題に対する改善案を複数検討し、それぞれのメリットや実現可能性を比較した。その上でチームとして採用する案を決定し、内...
インターンの感想・注意した点
研究活動とは異なり、限られた時間の中でチームとして結論を出し、相手に分かりやすく伝える必要があった点が印象的であった。ワークでは、自分の意見を主張するだけでなく、他のメンバーの意見を聞いた上で考えを整理し、より良い案にまとめていくことを意識した。また、技術的に面白い案であるかだけでなく、実際の...
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン中は、複数の学生とチームを組み、業務改善・課題解決のワークに取り組んだ。議論ではそれぞれ異なる視点から意見を出し合い、役割分担をしながら成果をまとめていった。また、社員の方からワークに関する助言やフィードバックをいただく機会もあり、実際の業務ではどのような点を重視して課題を捉えている...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
通信インフラを支える大規模な企業であるため、業務も専門性が高く、技術的な知識が非常に重視されるというイメージを持っていた。また、通信サービスを安定して提供するために、社員一人ひとりが担当する業務を黙々と進めているという印象もあった。企業としては技術力や規模の大きさが特に強みであり、堅実な社風で...
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
技術的な知識だけでなく、周囲と協力しながら課題を整理し、より良い解決策を考える力が重要な企業であるという印象に変わった。実際の業務においても、単に与えられた仕事をこなすのではなく、現状を分析して改善につなげる姿勢が求められると感じた。また、社員の方々は学生の質問にも丁寧に対応してくださり、穏や...
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