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No.416931 本選考 / リクルーター面談の体験談

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リクルーター面談
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本選考
日本大学 | 文系
2024年12月下旬
リクルーター面談
2024年12月下旬
会場 オンライン
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 面談のため選考要素なし
結果通知方法 結果などは特になし。

経緯

最終選考前の確認事項やクリアにしたいことの確認をするため行われた。

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのためリンクを開き入室する。

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質問内容

・質問
就活の軸は？

・回答
ビジョンが「便利な世の中を作ること」でそのためにSaaS事業・成長環境・成長事業の3点を軸にしている。SaaSは最速で便利にしていくのに必要、便利な世の中にしていくのに成長環境で自身の成長を、成長事業にいることで商談の機会が得られ成長のきっかけになると思...

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雰囲気

柔らかい雰囲気で行われた。

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注意した点・感想

1次面接のFBや、今後の選考で気をつけるべきことなどをご教示いただいた。また、最終面接官の大事な考え方なども共有いただいた。最終面接に直結する内容のヒントをいただけるため、メモなどはしっかり取っておいた方が良い。

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本選考
2024年12月初旬
説明会
2024年12月中旬
1次面接
2024年12月下旬
セミナー
2024年12月下旬
リクルーター面談
2025年1月上旬
最終面接
内定
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方でした　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした　【質問内容】質問 企業に興味を持った理由、「上司から納得いかない仕事を任された時、あなたは受け入れるか」などの2択問題がたくさん聞かれました。 解答 自分の軸と企業理念があっていることや、サービスに魅...
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社の責任者の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので接続してすぐ。　【質問内容】一次面接でもされた2択の質問と、ミイダスで実現したいことについて聞かれた。 ・どんなことをミイダスで叶えたいのか ・その実現のためにはどんな経験が必要か ・仕事に納得感は...
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26年卒 会社説明会 / 本選考

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【内容】会社概要など　【注意した点・感想】会社概要…設立年、資本金、従業員数、所在地を説明する。また、親会社であるパーソルグループの概要にも触れる。 事業内容…転職サービス「ミイダス」の概要を説明する。求職者が市場価値を診断できる適性診断や市場価値診断、AIマッチングによるスカウト型採用支援が主な事業内容である。 ...
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26年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】おそらく人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】■質問 志望動機、キャリアビジョン、自社で実現したいこと、カルチャーフィットに関する質問 ■回答 志望動機は、親族の働くことについての話をして、具体性を入れた。また、自身の長期インターンの経験...
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26年卒 合同説明会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
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26年卒 企業説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】企業説明　【注意した点・感想】選考を受けるに当たって参加必須の説明会でした。就活生が5人ほどの説明会で、カメラオンだったので、表情を明るくしたりリアクションなどを積極的にしていました。最後に質問コーナーもあったので、気になることはここで聞くことができました。
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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
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26年卒 一次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社の女性の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので接続してすぐ。　【質問内容】・仕事に納得感は必要か ・利益をもたらすが評判が悪い社員か利益はないが評判は悪くない社員か ・とりあえずやってみるかしっかり準備するか ・信頼されるために必要なことはなにか ...
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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
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26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
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ワンキャリアでは、ミイダスの2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ミイダスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ミイダスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは人材・教育業界の分析やミイダスの企業研究にも役立ちます。
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