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就活サイトトップ企業検索IT・通信NTT西日本NTT西日本のES・体験談一覧26年卒 総合職（オープンコース / インフラ領域）のES・体験談一覧26年卒 総合職（オープンコース / インフラ領域） 本選考 面接詳細
職種別の選考対策
年次：

IT・通信 NTT西日本
26年卒 総合職（オープンコース / インフラ領域）
総合職（オープンコース / インフラ領域）
No.443816 本選考 / 最終面接の体験談

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26年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
2025年2月下旬
最終面接
2025年2月下旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

年次の高い人事

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会場到着から選考終了までの流れ

軽いブレイクアウトの後、面談が始まる。

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質問内容

面接では、ガクチカとその深堀りを中心に、志望理由や「なぜ御社なのか？」という問いについても詳細に聞かれました。さらに、他社と比べた際の強みや、入社後にどのように貢献したいかを具体的に説明するよう求められました。

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雰囲気

穏やか

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注意した点・感想

注意した点は、自己PRや志望動機を具体的に伝えることです。自分の強みを企業のニーズにどう活かせるかを意識し、企業研究を十分に行ったうえで回答しました。感想として、リクルーター面談などを通じてしっかり準備した甲斐あってしっかり自身の思いを伝えることができました。

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参考にした書籍・WEBサイト

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WEBテスト
2024年10月下旬
WEBテスト
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本選考
2025年2月中旬
リクルーター面談
2025年2月下旬
最終面接
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語15分・非言語15分　【対策方法】SPIテストセンターの問題集を2周ほど行い、解けなかったところを復習した。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPIだ！
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内定

26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室、説明を受け、GD開始、発表後学生が退室。　【GDのテーマ・お題】人口減少の続く地域でICTを用いた、経済を活性化させるための施策を考えよう。　【GDの手順】・役割は決めるなと言われていたので、リーダーシップのある方を中心に進めた。 ・定義付け2分 ・アイデア発散12分 ...
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内定

26年卒 二時面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部ではない部署の方2名　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室、本人確認を行い面接、終了後学生が退室　【質問内容】自己PRを学生時代に力を入れたことと絡めながら教えてください。→私の強みは「目標に向かって継続的に努力する点」であり、現在も続いているバンド活動で活か...
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内定

26年卒 最終面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部1名、その他インフラエンジニアとの部署の方1名　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室、本人確認をして面接、終了後は学生が退室。　【質問内容】業務につく際に実際に活かせそうな専門のスキルや経験はありますか？→LINUXの基礎知識と大量データの扱いの面で活かせると...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】最先端の通信技術を導入して日本の未来を創っていく事業に強く惹かれたため。影響の大きさ仕事であればモチベーションややりがいも大きいと感じたため。　【内定後の課題の有無】2025年4月中旬時点でなし。　【内定後の拘束】2025年4月中旬時点でなし。　【内定後の研修など】2025年4月中旬時点でなし。内々...
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【NTT西日本でしたいこと】より強固な通信基盤を構築することで「人々の笑顔を絶やさず、明るい未来を創り上げたい」と考えている。音楽フェスや祭りなど、人が混み合う場所では携帯が繋がらず、友人と合流できずに不安になった経験がある。そしてこのような通信障害が災害時に起こった場合、家族や友人と連絡が取れない不安やストレスは想像もつ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大阪大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに入室後、開始。終了後退室。　【GDのテーマ・お題】架空都市の課題解決案の4つの選択肢から1つを選ぶ形式のテーマだった。　【GDの手順】まずはじめに5分で説明を受ける。役職決めは禁止されており、議論の最後に発表はなかった。進め方は学生に一任される。　【雰囲気】グループディスカッシ...
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大阪大学 | 理系
【あなたがNTT西日本でやってみたいことを記載してください。※400字以内】私は貴社で、インフラを通じて持続可能な社会の実現に貢献していきたいと考えている。コロナ禍により、大学の活動が制限され、オンラインでの活動を余儀なくされた経験から、日常生活を支えるインフラの重要性を痛感した。この経験から、人々の生活を支える情報通信ネ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大阪大学 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同じ　【対策方法】参考書を何度も解いて練習しておく。他企業の選考で形式に慣れておく。
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大阪大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに入室後、面接開始。終了後退室。　【質問内容】質問 ・学生時代に頑張ったこと ・自分のスキルがNTT西日本にどう活かすことができるか ・入社してからやりたいこと ・他社の選考状況 回答 ・学生時代の部活...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、NTT西日本の2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、NTT西日本の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。NTT西日本の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはIT・通信業界の分析やNTT西日本の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職（オープンコース / ビジネス領域）
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    • 総合職（エキスパートコース / セキュリティエンジニア）
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    • 総合職（オープンコース）※職種ごとに分割
  • 26年卒
    • 総合職（オープンコース / ビジネス領域）
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  • 25年卒
    • 総合職（オープンコース / ビジネス領域）
    • 総合職（オープンコース / インフラ領域）
    • 総合職（エキスパートコース / データサイエンティスト）
    • 総合職（エキスパートコース / セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース / 財務）
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  • 24年卒
    • 総合職（オープンコース / ビジネス領域）
    • 総合職（オープンコース / インフラ領域）
    • 総合職（エキスパートコース / データサイエンティスト）
    • 総合職（エキスパートコース / セキュリティエンジニア）
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    • 総合職（オープンコース）※職種ごとに分割
  • 23年卒
    • 総合職（オープンコース / ビジネス領域）
    • 総合職（オープンコース / インフラ領域）
    • 総合職（エキスパートコース / データサイエンティスト）
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  • 22年卒
    • 総合職（オープンコース / ビジネス領域）
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    • 総合職（エキスパートコース / データサイエンティスト）
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  • 21年卒
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  • 20年卒
    • 総合職（オープンコース / ビジネス領域）
    • 総合職（オープンコース / インフラ領域）
    • 総合職（エキスパートコース / データサイエンティスト）
    • 総合職（エキスパートコース / セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース / 財務）
    • 総合職（エキスパートコース / 法務）
    • 総合職（エキスパートコース / ビジネスデザイン）※現在募集なし
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    • 総合職（オープンコース）※職種ごとに分割
  • 19年卒
    • 総合職（オープンコース / ビジネス領域）
    • 総合職（オープンコース / インフラ領域）
    • 総合職（エキスパートコース / データサイエンティスト）
    • 総合職（エキスパートコース / セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース / 財務）
    • 総合職（エキスパートコース / 法務）
    • 総合職（エキスパートコース / ビジネスデザイン）※現在募集なし
    • 総合職（エキスパートコース / DX）※現在募集なし
    • 総合職（オープンコース）※職種ごとに分割
  • 18年卒
    • 総合職（オープンコース / ビジネス領域）
    • 総合職（オープンコース / インフラ領域）
    • 総合職（エキスパートコース / データサイエンティスト）
    • 総合職（エキスパートコース / セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース / 財務）
    • 総合職（エキスパートコース / 法務）
    • 総合職（エキスパートコース / ビジネスデザイン）※現在募集なし
    • 総合職（エキスパートコース / DX）※現在募集なし
    • 総合職（オープンコース）※職種ごとに分割
  • 17年卒
    • 総合職（オープンコース / ビジネス領域）
    • 総合職（オープンコース / インフラ領域）
    • 総合職（エキスパートコース / データサイエンティスト）
    • 総合職（エキスパートコース / セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース / 財務）
    • 総合職（エキスパートコース / 法務）
    • 総合職（エキスパートコース / ビジネスデザイン）※現在募集なし
    • 総合職（エキスパートコース / DX）※現在募集なし
    • 総合職（オープンコース）※職種ごとに分割
  • 16年卒
    • 総合職（オープンコース / ビジネス領域）
    • 総合職（オープンコース / インフラ領域）
    • 総合職（エキスパートコース / データサイエンティスト）
    • 総合職（エキスパートコース / セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース / 財務）
    • 総合職（エキスパートコース / 法務）
    • 総合職（エキスパートコース / ビジネスデザイン）※現在募集なし
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    • 総合職（オープンコース）※職種ごとに分割
  • 15年卒
    • 総合職（オープンコース / ビジネス領域）
    • 総合職（オープンコース / インフラ領域）
    • 総合職（エキスパートコース / データサイエンティスト）
    • 総合職（エキスパートコース / セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース / 財務）
    • 総合職（エキスパートコース / 法務）
    • 総合職（エキスパートコース / ビジネスデザイン）※現在募集なし
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