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人材・教育 エン（旧：エン・ジャパン）
19年卒 ビジネス総合コース
ビジネス総合コース
No.20086 本選考 / 人事面接の体験談

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19年卒
人事面接
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本選考
青山学院大学 | 文系
2018年1月中旬
人事面接
2018年1月中旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 その場

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

こちらの話を親身に聞いてくれる。

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会場到着から選考終了までの流れ

受付で待ち、人事の方に呼ばれ部屋で待っていると、選考官の方が来る。1時間話をした後、終了。

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質問内容

Myルーカスシート（モチベーションシート）を事前に0歳から現在まで記入したものを持参し、基本的にはこちらから時系列に沿って自分のことを説明して行く。そして、適宜、選考官から質問される。質問内容は自分のことについての深堀り。

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雰囲気

自分について深く聞かれるが和やか。

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注意した点・感想

0歳から今までを振り返ることによって、自分自身の見えていなかった部分について理解が進む選考だった。
注意したことについては、とにかく素で話すことを心がけた。自分の人生について振り返るので、取り繕うことは難しいと思う。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
2018年1月中旬
人事面接
2018月2上旬
人事面接
20183月上旬
現場社員面接
20184月下旬
役員面接（最終）
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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】◯◯経済・◯◯経済など幅広く経済を学んでいます。好奇心旺盛で様々な事に取り組み、ひとつひとつの講義をコツ コツと学習したことで、平成◯◯年度の◯◯も受賞しました。また、大学3年からは、金融を専門的に学んでお り、2017年10月には自主的にFP2級の資格も取得しました。...
55人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社員（リーダーなど）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→面接→終了　【質問内容】【模擬営業の面接】 ・あなたの売りたいものを人事に対して売ってください。 僕は、趣味のトランプにプラスでマジックをのせて売りました。笑 （人材は、無形商材なのため） その後、逆...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同様　【質問内容】・エン・ジャパンでやりたいこと ・将来どのようなキャリアを積みたいか ・強みと弱み ・面接官への逆質問 例）人材業界の課題ってなんだと思いますか？ 最近一番大変だったことってなんですか？ 学生時代何...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 ステージ制のインターンシップ / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】企業説明→グループワーク→社員への質問タイム→座談会　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「エン・ジャパンが新卒で採用すべき人物像を考えよ」 約2時間で、6人1チームでグループディスカッションを通じて、上記テーマを考える。 最初の企業説明と途中の社員への質問タイムの際にどれだ...
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内定

19年卒 役員面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性、教育事業部の責任者、外資系コンサル出身　【会場到着から選考終了までの流れ】会社到着→部屋に案内→面接開始→コミュニケーションシート（就活状況の共有）→選考終了　【質問内容】自己紹介（幼少期から今に至るまでの自分史を語る）、志望動機、具体的にどう成長していきたいのか、自分の...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 社員面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会社に到着し次第、面接室に案内され開始。　【質問内容】・自己紹介 ・好きなものを1つ営業してください ・10年後どうなっていたいか ・志望動機 ・なぜ人材業界を志望するのか ・逆質問 志望動機や、なぜ人材業界なのか、とい...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定

19年卒 人事面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に案内され次第開始。　【質問内容】・自己紹介 ・就職活動の状況について ・myルーカスシートに関する深掘り 前回の人事面接と同様、myルーカスシートに関する深掘りが中心でした。ただ、今回は「そのような経験を踏まえてなぜ人材...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】◯事業部の責任者　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になり次第案内されて開始　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・この会社でどのようなキャリアを歩みたいか ・10年後どうなっていたいか ・なぜ私を採用する必要があるのか ・逆質問 質問はこれくらいで、あとはそれ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】社員の同行研修　【採用人数・倍率】約200名　【内定者の採用大学・学歴】北大、京大、大阪、神戸大、九州大など MARCHや関関同立など 地方私大も多数　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】何か学生時代...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、エン（旧：エン・ジャパン）の2019年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、エン（旧：エン・ジャパン）の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。エン（旧：エン・ジャパン）の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは人材・教育業界の分析やエン（旧：エン・ジャパン）の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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  • 25年卒
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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