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本選考
大学非公開 | 文理非公開
9月下旬
グループディスカッション
9月下旬
会場 オンライン
試験時間 45分
社員の人数 1人
学生の人数 4人
結果通知時期 1ヶ月以内に
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

採用担当

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会場到着から選考終了までの流れ

全体で説明を受けその後ブレイクアウトルームに割り振られた

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質問内容

「学校教育から一つ科目を無くすなら何を無くすか」という質問に対して、個人でアイデアを考えたのち、グループで議論し、グループ内での結論を出す。最後に全体で、意見を各グループの代表者が発表し、共有して終わり。

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雰囲気

話しやすい雰囲気ではあったが、早期選考ということもあり、グループディスカッションに慣れてない学生も見られた。

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注意した点・感想

リーダーシップ力を発揮するように心がけた、積極的に意見を述べたり、発表の役職にもつき、チームに貢献している姿勢を見せるよう心掛けた。またそれと同時に、メンバーが意見を言った時のリアクションは大きく打つように心がけ、常に笑顔でいることも意識した。

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25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】国語と算数　【各科目の問題数と制限時間】全体で25分間です。全体で30問程度です。 国語は接続詞を入れる問題と語彙問題がありました。　【対策方法】時間配分に気をつける。SPIの問題集を一通りしておくこと。
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25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望動機】学習と成長に対する考え方の基盤を築く教材・システム開発を行いたく、志望しました。 私は、受験生としての挫折経験と講師としての経験から、「学習は合格だけでなく心の成長を促す重要な要素である」と確信しています。 貴社は学生の精神面を重視し、心の成長に力を入れる姿勢に共感し、魅了されています。 また、塾の弱点は...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 会社説明会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内容】企業理念、仕事内容、模擬授業動画、社長からのメッセージ、採用情報　【注意した点・感想】単なる説明会で何も参加することはありませんでした。ただ、選考の始めの過程なので、よく話を聞き、メモを取ることなど当たり前のことは当たり前に取り組みました。 人事2名が進行していくスタイルでしたが、テレビ番組のような話し方や進行方...
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25年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインではじめにいた学生は計6名でそこから半分にわかれた。　【GDのテーマ・お題】小学校の科目でなくすとしたらなんの科目か。　【GDの手順】面接官が名前とハマっていることを1人ずつ言うように指示し、アイスブレイクを行った。 その後は時間を伝えられ、学生ではなしあった。なんとなくで司会...
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25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】地頭系の問題　【各科目の問題数と制限時間】時間制限かなり厳しいのでサクッと解かないと間に合わないと思います。問題数は覚えてません、　【対策方法】なし
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内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】エリアフリーと車一台は厳しい　【採用人数・倍率】わかりません　【内定者の採用大学・学歴】わかりません　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わかりません
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内定

25年卒 内定 / 本選考

学習院大学 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】受領書はあったものの、志望者に教員を目指している人が多いことから教員試験が終わるまで承諾を待っていただけるとのことでした。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】わかりません。　【内定者の採用大学・学歴】わかりません。　【自分以外の内定者の属性...
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25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】お名前のみ聞きましたが、その他はわかりません。男性のかたでした。　【会場到着から選考終了までの流れ】適性検査、動画視聴、面接　【質問内容】恋人と友達のどちらを優先させるか心理テストみたいなもの、他社の選考状況、グループ会社について、休日数について、なぜこの業界なのか、 覚えい...
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内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】適性検査　【各科目の問題数と制限時間】質問数多いですがサクサク答えれば時間には余裕ありました。　【対策方法】なし
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25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】簡単な算数の問題です。 パズルの問題と簡単な推論が出ました。　【各科目の問題数と制限時間】問題数は10問程度 制限時間は15分程度でした。　【対策方法】対策は必要ありません。半分クイズのようなもので選考には影響しないと思います。
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ワンキャリアでは、さなるの2025年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、さなるの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。さなるの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは人材・教育業界の分析やさなるの企業研究にも役立ちます。
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