職種別の選考対策
年次:
20年卒 総合職(オープンコース / ビジネス領域)
総合職(オープンコース / ビジネス領域)
No.47938 本選考 / マネージャー面談の体験談
20年卒 総合職(オープンコース / ビジネス領域)
総合職(オープンコース / ビジネス領域)
20年卒
マネージャー面談
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本選考
大阪大学 | 文系
2019年4月
マネージャー面談
2019年4月
| 会場 | 企業オフィス(関西) |
|---|---|
| 試験時間 | 30分 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
部長クラスの営業社員。
会場到着から選考終了までの流れ
受付を済ませたのち、別室に案内される。
質問内容
自己PR、周りの人からどう思われているか、NTT西日本を志望した理由、NTT西日本でやってみたいこと、なぜ他の受けているインフラ企業ではなくNTT西日本を選んだのか。それらについてどんどん深堀りされていく。
雰囲気
堅くない。フランク。日曜の朝一番だったこともあり、「朝早くからありがとう」と優しく接してくれた。
注意した点・感想
リクルーターから注意されていた点で、自分のやりたいことを詰めてから臨んだ。『ICT×◯◯』に魅力を感じた、というとじゃあ◯◯に何をいれたい?と聞かれ、自分のやりたいことをかなり深くまで掘られた。グループ面接で学生時代に力を入れたことしか聞かれなかった分、そこはちゃんと詰めてから臨むべき。
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この先輩の選考ステップ
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