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人材・教育 ベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）
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総合職
No.11158 本選考 / 部長面接の体験談

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18年卒
部長面接
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
3月中旬
部長面接
3月中旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

女性の編集長

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会場到着から選考終了までの流れ

控室で待機→別室で面接

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質問内容

・ベネッセについて聞きたいことは何か？
・なぜ学校営業が希望なのか？
・他にどんな企業を受けているか？
・その中でベネッセが1番なのはなぜか？
・やりたくない仕事はあるか？
・どんな軸で就活をしているか？

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雰囲気

若干圧迫の雰囲気でした。こちらの答えに対し、鋭く切り替えされました。

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注意した点・感想

おそらくこの面接が鬼門。何となく受けにきた層を落としにきているので、熱意を積極的にアピールするべきだと思います。何だと繰り返し、本当に？と聞かれたので、たじろがずに自信を持って想いを伝えることが大切です。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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3月中旬
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役員面接
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内定

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早稲田大学 | 文系
【当社への志望動機をお書きください。400字】教育を通し「人の成長を支え」「子供が主体的に学ぶ社会作り」に貢献したいからである。私は、サークルで辞める後輩を減らしたことやスキー指導員の経験から、自分の行動が他者の成長や活躍のためになった時、達成感を強く感じる。また米国留学で、日本人の主体性や学習意欲の低さを痛感した。さらに...
13人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・計数・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語が多かった　【対策方法】玉手箱対策本
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18年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長と部長　【会場到着から選考終了までの流れ】課長面接と部長面接を連続で行う。　【質問内容】課長面接 ・逆質問10分程度 ・通常の面接。志望動機は深堀される。 部長面接 ・通常の面接。最後20分ほど逆質問だった。 ・学生時代に力をいれたことの深堀、それに合わせて志望動...
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18年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【当社への志望動機をお書きください。】貴社で「教育」を通じて、多くの方の人生を支えたいと思い、志望しました。 私は中学受験塾で個別指導のアルバイトをしていました。この経験を通じて、子どもの成長をサポート出来ることにやりがいを感じると共に、子どもが自主的に勉強を行うことの難しさと、中学受験塾であったため、中学受験以降のサポ...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代、最も注力している取り組み、または誇りにしていることは何でしょうか。内容について具体的に教えてください。（200字以内）】大学から始めたラクロスに力を入れた。レギュラーになるという目標を達成するため、練習でプレーの幅を広げようと準備したこと。練習でできないことは試合でもできないと初めての試合で感じ、日々の練習で多...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語(計数）・性格診断　【各科目の問題数と制限時間】自宅受験型のWebテストである。 問題は玉手箱に似ている。　【対策方法】玉手箱の参考書を解く
1人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代、最も注力している取り組み、または誇りにしていることは何でしょうか。内容について具体的に教えてください。（200字以内）】インカレの◯◯サークルのイベント幹事として、会員がより使いやすいシステムを考案しました。イベント参加率向上を目的とし、他大学の会員でもイベントに参加しやすいシステムを作るため、従来の紙媒体のイ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望動機】私はたくさんの子ども達の背中を押す仕事をしたいと考えています。 私は小学生の時に進研ゼミを使って学習をしていました。遊ぶことに夢中だった私は勉強から逃げていました。しかし、一人でも楽しく学ぶこのとできるベネッセの商品と出会い、勉強の楽しさに気づきました。私のような子ども達が勉強の楽しさに気付いて嫌いな勉強から...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】グループに分かれ、説明を受けた後、GD開始。　【GDのテーマ・お題】どのプランで学校のPRを行っていくのか。　【GDの手順】資料を渡される。軽く時間やGDについて説明があり、開始する。やり方はグループの自由である。途中、一度だけ社員の方がフィードバックをする時間があった。各々自分に配られた...
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18年卒 部長課長面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長と課長の2人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、部屋に案内され、椅子に座って待機。準備が整ったら面接開始。　【質問内容】課長面接 ・初めに10分ほど逆質問の時間。 ・どのような企業をうけているのか ・どういった事業に興味があり、その理由は。逆にやりたくない...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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ワンキャリアでは、ベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）の2018年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは人材・教育業界の分析やベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）の企業研究にも役立ちます。
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