職種別の選考対策
年次：
25年卒 総合職
総合職
No.386166 インターン / インターンシップの体験談
25年卒 総合職
総合職
25年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2023年6月 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 5名程度 |
| 参加学生数 | 30名程度 |
| 参加学生の属性 | 関関同立 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
・パソナグループについての企業説明
・経営シュミレーションゲーム（これと共に、パソナが当時取った行動について、時代背景と共に説明がなされる）
〖メンター、グループの方とオンラインを繋ぎながら昼食〗
・座談会、質問会
・今後の選考についての案内
ワークの具体的な手順
パソナの経営手法を、年代ごとに、ヒト、モノ、カネをどう投資するのかをゲーム形式で学ぶもの。
インターンの感想・注意した点
グループワークであったが、各グループにメンターのような形で、内定者が2名ついてくださる。そのため、常に見られていることを意識し、積極的に意見を発言するようにした。就職活動を初めて、始めてのインターンシップであったため、あまり慣れていなかった。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループの学生、メンターの方々とは、かなり長い時間関わる機会がある。社員の方々とは、座談会の時間のみ話す機会が設けられていた。しかし、メンターの方々から、選考情報や就職活動についてしっかりと聞き出すことができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
人材派遣の企業
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
幅広い事業が魅力的
この体験談は参考になりましたか？
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
インターンシップ選考
インターンシップ
ワンキャリアへの新規登録／ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
人材・教育アデコ総合職（人財ソリューションセールス/キャリアプランナー）
-
人材・教育エン（旧：エン・ジャパン）ビジネス総合コース
-
人材・教育パーソルキャリアビジネスコース（ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画）
-
人材・教育マイナビ総合職コース
-
人材・教育ガイアックスビジネスプロデューサー
お気に入りして募集開始の通知を受ける