職種別の選考対策
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25年卒 営業部門
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No.358058 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
関西大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2023年11月 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 半日 |
参加社員数 | 数人 |
参加学生数 | 30名程度 |
参加学生の属性 | 文理両方 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
パソナグループの歴史を振り返りつつ、その当時の社会情勢と社会問題を知った上でどの社会課題を解決するか選択し人員を配置したり金銭を投資したりしていくゲーム形式。1チーム5名程度で6チームほどあり、最終的に独自に設定された社会貢献度ポイントで勝敗が決まる。
ワークの具体的な手順
各時代ごとにターンが来る。全6ターン程。経営陣視点で経営資源を投資していく。1ターン終了ごとにパソナグループとしての選択肢と攻略のポイント解説がある。
インターンの感想・注意した点
パソナグループとしての理念を念頭においてゲームを進めたこと。レベルの高いワークだったように思う。多く提示されている社会課題の中には解決するべきだがパソナグループとして優先するべきかという視点で見なければその後のワークが有利に働かないものもあり、よくできていると感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
穏やか、各チームにゲームの進行を手助けしてくださるゲームマスターとして社員または内定者がいたと思うのだが、話しかけやすくワーク終了後にはフィードバックも頂いた。参加者も時間がない中で話し合いによって進める協調性の高さや役割分担のスムーズさを感じてレベルは高いと感じた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
地域貢献に注力している企業
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
時代ごとの社会問題を敏感に感じ取り解決に向けた行動をとっている企業
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