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27年卒 ビジネスコース（ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画）
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 9月下旬
実施場所 オンライン
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 2日間
参加社員数 1チーム当たり5～6人
参加学生数 40人ほど
参加学生の属性 様々

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

企業説明の後、企業の人材課題に対して5～6人程度のチームで議論し、選定した課題と解決手法について全体で発表を行いました。2日間あるものの議論の時間としては全体で5時間ほどで、かなりタイトなタイムスケジュールでした。

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ワークの具体的な手順

全体説明→企業説明→議論→発表→FB

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インターンの感想・注意した点

資料が複数あって情報が多岐にわたり、短い議論時間の中で全てを整理することが難しかったため、事前に議論に必要な要素をゴールから逆算して抽出し、メンバーで分担して資料を読み込んで情報共有を行うことによって効率的に議論を進めるように意識しました。

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参考にした書籍・WEBサイト

ワンキャリア

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インターン中の参加者や社員との関わり

同じグループになったメンバーとは自己紹介やワーク終了後の相互フィードバックの時間などで多分に交流する時間がありました。社員の方と直接話す機会はあまり多くはなく、全体の企業説明の後の質疑応答の時間で話す程度でした。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

体育会系の風土

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

柔和な社員の方が多い印象

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、パーソルキャリアの2027年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またパーソルキャリアのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、パーソルキャリアのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、人材・教育業界の分析やパーソルキャリアの企業研究にも役立ちます。
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