職種別の選考対策
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22年卒 経営コンサルタント職
経営コンサルタント職
No.141229 インターン / インターンシップの体験談
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 8月下旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1週間 |
参加社員数 | 1チームあたりひとり |
参加学生数 | 30人ほど |
参加学生の属性 | 早慶、マーチ、国公立 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
担当してくれる社員の方の専門領域において、仮装のクライアントを設定され、そこに対してコンサルティングをするという内容のインターンだった。リサーチして仮説検証を繰り返すというワークで最終日前には発表資料を制作した。
ワークの具体的な手順
チームでディスカッションし、最終日に発表があった。
インターンの感想・注意した点
1週間に及ぶ議論が繰り返されるので、メンバーとのチームビルディングをしっかり行った方が良いと思う。インターン中のアウトプットに拘らず次の選考に進めるので志望度が高い学生は参加すべきだと思う。また、社員への質問は積極的にするように注意した。
懇親会の有無と選考への影響
本選考直結で、フォローアップ面談から最終面接まで行ける
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者とは、インターン外の時間にも作業したので会話を多くした。社員の方からは定期的にフィードバックをいただける時間を設定できる。インターンの最後には社長から直々のお話があり、印象的であった。インターン後にフィードバック面談が設定された。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅苦しい
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
穏やか、ハキハキしている
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