職種別の選考対策
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25年卒 ビジネスコース
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No.346408 インターン / インターンシップの体験談
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 7月 |
---|---|
実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 1チームあたり4人 |
参加学生数 | 100名ほど |
参加学生の属性 | MARCH等 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
「Bリーグの中長期的な成長のためにPRを強固にしていきたい」という募集背景のもと、
・「求職者が増えるイベント」の企画
・「求職者が入社後に感じるギャップを減らすイベント」の企画
を行い、発表をした。
ワークの具体的な手順
「求職者が増えるイベント」「求職者が入社後に感じるギャップを防止するイベント」のオンラインイベントの企画・発表
インターンの感想・注意した点
・参加した学生の多くが、これまで数多くのインターン経験を積んでいるようだった。そのため、非常に円滑でレベルの高い議論ができたと思う
・社員の方と話せる機会には、積極的に質問した
・「企画に対して、良い点と改善点を本気でフィードバックする」という社員の熱意を感じられたことが良かった
インターン中の参加者や社員との関わり
・グループに一人、メンター社員の方がつく
・グループワークの前にアイスブレイクをしてくれた
・良い点も改善点もどちらも厳しく指摘された
・プレゼンの批評
・質疑応答
・フィードバックの時間が設けられていた
・他のチームの学生とは関わりはない
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
人材業界のインターンは始めてだったので、仕事内容のイメージがつかなかった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
人材業界での働くイメージがついた。広告やその他の業界の企画よりもスケールが小さいような気がした。
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