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千葉銀行の面接体験談一覧（一次面接から最終面接の質問と回答）

千葉銀行の面接/面談の体験談一覧です。千葉銀行の本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、千葉銀行の選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。

千葉銀行の面接の内容をAIが要約

面接の概要/面接で質問されたこと/内定者が面接で気をつけたこと/面接の結果通知時期

千葉銀行の

面接の概要

面接は通常2〜3回。リラックスした雰囲気が特徴

千葉銀行の面接は、通常2〜3回実施されるようです。一次面接は、試験時間が30分から40分程度で、学生1人に対し社員1人...

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千葉銀行の面接の体験談一覧

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の比較的若手　【会場到着から選考終了までの流れ】本店のロビー1階で、準備ができるまで待ちます。その後、係の人が呼びにきてくださり面談です。　【質問内容】簡単な自己紹介内々定を出すにあたって何か気をつけること。・現在の就活状況・健康上の問題・自動車免許は持って...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】説明がなかったのでわからないのですがら一次よりは年次が高い方だと思います。　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで少し待ち、案内があったら面接室にいきます。　【質問内容】・千葉銀行の志望動機について地域に根ざした金融サービスの提供で、企業の発展、人々の豊かな生活に貢献し...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】12年目くらいの中間社員人事　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで少し待ちます。呼ばれたら、個別の部屋に案内され面接開始です。　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力を入れたことサークルでのチーム作りについて話しました・学生時代に力を入れたことの深掘りな...

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【経緯】テストが通過したのでリクルーター面談に案内されました。電話で連絡されました。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着したらロビーで少し待ちます。呼ばれたら、会議札のようなところで1：1で始まりました。　【質問内容】10分ほど質問、30分ほど逆質問現在の就職活動の状況について？銀行を中心に見てると答えまし...

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【会場到着から選考終了までの流れ】一般的な対面インターン　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的には、千葉銀行について理解を深める講義形式が中心であったが、講義内容に関するグループワークを行う時間も複数回設けられていた。ワーク内容に関しては、6人程度のグループが12グループほどに分けられており、挙手制で数グル...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じ　【質問内容】志望動機（なぜ金融か、なぜ銀行か、なぜ地方銀行か、なぜ千葉銀行か）メガバンクとの違いについて入行してやりたいこととその理由強みと弱み理想のリーダーシップ像（ESの内容から）他社の...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】海上到着後、待機スペースに案内され、少しすると担当の社員が面接会場まで案内してくれる。　【質問内容】千葉銀行の志望順位は？現在通っている大学の選択理由は？志望動機（なぜ金融か、なぜ地方銀行か、なぜ千葉銀行か）他社の選考状...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、順次案内される。　【質問内容】・自己紹介・志望動機・キャリアプラン（どういう人になりたいか、どういう役職に就きたいかなど）・他社の選考状況（金融→銀行、損保生保、リースお金を融通するといった点で志望してるが、な...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に到着ロビーで待機、順次呼ばれ、部屋に案内される。　【質問内容】家からここまでどうやってきた？千葉銀行志望した理由（金融、銀行、千葉銀行に分けて）どういう仕事をしたいかコンサルとかは志望していないの？就職活動の状況...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入行10年目くらいの人事　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に到着ロビーで待機、順次呼ばれ、部屋に案内される　【質問内容】住んでる場所実家住み？兄弟いるか就活相談しているか家族は銀行やめとけとか言わないか高校について大学について一般受験か（科目...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの行員　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じ。　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力を入れたこと・就活の軸・なぜ金融なのか？・なぜ銀行なのか？・なぜ千葉銀行なのか？・他社選考状況・逆質問一次面接と聞かれたことはほぼ変わらな...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手行員　【会場到着から選考終了までの流れ】千葉銀行の本店で行われた。エントランスに集合で、時間になると人事の方（面接官でない）が迎えに来てくれる。控え室に移動し、面接室に呼ばれ面接開始。面接が終わると人事の方がエレベーターまで送ってくれる。　【質問内容】・自己紹介・学生時...

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【経緯】以前、説明会に参加しており、それがきっかけでリクルーターの方から面談に関する電話が来た。　【会場到着から選考終了までの流れ】東京にある支店で行われた。扉の前で待っているとリクルーターの方が迎えに来てくれる。会議室に移動し面談開始。面談終了後はリクルーターの方がエレベーターまで送ってくれた。　【質問内容】・自己紹介 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】上層の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機し、その後面接　【質問内容】二次面接の際に、合格であると伝えられていたので、あくまで入行後何をしたいか、内定を出したら就活は終了するのかなどを話す場であった。また、アイスブレイクや雑談が多かった。入行に向けて取り組んでいる...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社25年目くらいの方（支店長もやられていた偉い方）　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様、ロビーで待機し、リクルーターの方に案内してもらい、面接が開始。　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力を入れたこと →その深堀・銀行に興味を持った理由 →その中でも...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　入社10年目程の社員の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機後、リクルーターの方が案内してくださる。その後別室で面接開始。　【質問内容】・家からここまでどうやってきたか（アイスブレイク）・志望動機・やってみたい仕事、興味のある部署・学生時代に...

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【経緯】夏のインターンシップに参加したため呼ばれる。　【会場到着から選考終了までの流れ】本店のロビーで待機後、リクルーターの方が迎えに来てくださる。その後別室に案内され、面談が始まる。　【質問内容】基本的には、自身からの逆質問である。会話の中で、千葉銀行の志望度やなぜ銀行を志望しているのか、他にどういった企業を見ているのか...

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【会場到着から選考終了までの流れ】到着後インターンシップが開始される。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】銀行の基本的な業務内容の説明、銀行、地方銀行、千葉銀行の説明などがあった。その後は、様々な部署の社員が登壇し、部署での業務内容ややりがいを説明してくださる。その後はグループワークを行い、業務内容についてより...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明。比較的高齢の面接官。　【会場到着から選考終了までの流れ】1階ロビーで待機後、案内が来て別の階で面接　【質問内容】軽い自己紹介なぜその学部に入学したのか他に見ている会社（他県の地銀も志望しているが志望順位はどのようか）志望動機学生時代に力を入れたこと学生...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明。比較的若い面接官。　【会場到着から選考終了までの流れ】1階ロビーで待機後、案内が来て別の階で面接　【質問内容】簡単な自己紹介出身大学、高校、中学校就活の軸、みている業界志望動機学生時代に力を入れたこと逆質問・千葉銀行は昨年過去最高の収益を達成してい...

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【経緯】ES提出後に電話でリクルーター面談の案内が来た。　【会場到着から選考終了までの流れ】本店ロビーの待合室で待機した後にリクルーターがきて別の階で面談。　【質問内容】45分の面談であったが最初に軽く雑談をした後ほぼ逆質問であった。・どういった部署でどういった経験をしてきたのか・入行前後で千葉銀行に対する印象...

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学習院大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】受付をしたら別室で待って、社員の方と面接会場まで行く。　【質問内容】1.志望理由2.業界→なぜ信託迷ってる？（信託も選考受けるかもと言ったため）3.学生時代に力を入れたこと4.強み弱み（エピソード）5.高い目標で頑張ったこと（...

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学習院大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の10年目未満だと思われる　【会場到着から選考終了までの流れ】受付をしたら別室で待つ→社員と一緒に面接会場まで行く→自分のタイミングで中に入り面接開始　【質問内容】1.趣味2.千葉はいつから住んでいるか？3.千葉と東京の印象4.中学の話5.千葉銀行の志望理由6.他に選考受...

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総合職 / エリア総合職（オープンコース）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代くらいの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に1階ロビーで待機し、その後係の人が来て別の階に移動　【質問内容】・志望動機・他社の選考状況（他県の地銀、県内の他の地銀、全く別の業界も受けているようだがそれはなぜか）・志望順位・自分はどんなリーダーだと...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に1階ロビーで待機し、その後別の階に案内される　【質問内容】・就活のこれまでについて（何月頃どういう業界見ていつから地方銀行みているか）・志望動機・千葉県内の他の銀行は見ていないのか・メガバンクは見ていな...

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【経緯】マイぺージ登録後数日で、電話がかかってきて、ぜひ一度面談しないかと連絡をしていただいた。　【会場到着から選考終了までの流れ】1階ロビーで待機後、リクルーターが来て別の階で面談　【質問内容】45分程度ずっと逆質問だった・入行の決めて（他の地方銀行を迷わなかったか）・入行して良かったこと・個人or法人の決ま...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅行員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、順次案内される。　【質問内容】・どうやって面接会場にきたのか・自己紹介・志望動機・キャリアプラン・他社選考状況・逆質問（3問程度）　・行員としての心構え　・活躍している行員の特徴・共通点 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅行員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、順次案内される。　【質問内容】・自己紹介・志望動機・キャリアプラン・学生時代に力を入れたこと　→困難だったこと　→それを乗り越えた方法・強みとエピソード・他社選考状況・逆質問（3問程度）...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅行員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、順次案内される。　【質問内容】・どうやって面接会場まで来たのか・志望動機・キャリアプラン・学生時代に力を入れたこと　→困難だったこと　→それを乗り越えた方法・強みとエピソード・弱みとエピソー...

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【経緯】WEBテスト実施の1ヶ月後くらいに電話にてが案内がきた。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、時間になるとリクルーターが向かえに来る。その後、面談。　【質問内容】雑談をしながら、逆質問をするだけの時間。・これまでのキャリアと業務内容・志望動機と入社の決め手　→なぜメガバンクではないのか ...

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明治大学 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】かなりベテラン。役職は分からないが一次より厳かな方。　【会場到着から選考終了までの流れ】以前と同様面接終了後、別室に呼ばれ内々定をいただく。3回目の面接は意思確認だけなので、形式的な面接はこれにて終了だと言われる。　【質問内容】一次と変わらない。基本はエントリーシートの...

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明治大学 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテランの方。15年目くらい。　【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーター面談と同様、別室で待ち、係の人に面接部屋に連れていってもらう。終わったあとは待合室で待ち、帰る。　【質問内容】基本はエントリーシートの深堀・学生時代力を入れたこと・深堀（なぜそのスポーツを...

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明治大学 | 文理非公開

【経緯】1回目のリクルーターが面談終了後、2日後くらいに2回目の案内が来る。　【会場到着から選考終了までの流れ】1回目とは違うリクルーターの方。人事部。　【質問内容】千葉銀行についての事業内容や他社との違い、千葉銀行の強みといったものを教えてもらった。質問は基本なく、こっち側からの逆質問で30分を終えた。1回目の方とは少し...

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明治大学 | 文理非公開

【経緯】電話で同じ大学の社員と是非話して欲しい、会社の理解を深めて欲しい等旨を伝えられた。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、別室で待ち、リクルーターの方が迎えてくれる。上層階に上がり、個室で1対1で面談。　【質問内容】私の場合はほとんど雑談だった。同じ大学ということで大学の話題で盛り上がり、よくはないが千葉銀...

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大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内され、説明を受けたあと、別室に移動し、面接。終了後、別室に通され、内々定通知。　【質問内容】自己紹介学生生活で力を入れたこと苦手人間はどんな人か、どう対処をするか仕事で合わない人がいたらどうするかどんなキャリ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】入口に人が迎えに来て、部屋で説明を受けた後、別室で受験　【質問内容】自己紹介学生生活で力を入れたこと・具体的に何をしたのか・その中で自分の役割はなんだったのか・それによってなにか得られたものはあるか志望理由千葉銀行...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中年の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】本店に着いたら待合室に行く。その後人事の方が迎えに来てくださり、部屋に案内され、面接開始。　【質問内容】志望動機（この銀行でやりたいことは何か）どういった基準で企業を選んだか受けている業界・金融を受けている理由学生時...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中年の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】本店に着いたら待合室に行く。その後人事の方が迎えに来てくださり、部屋に案内され、面接開始。　【質問内容】志望動機（千葉銀行のどこに魅力を感じたか、何をしたいかなど）金融業界を受けている理由学生時代に力を入れたこと（経験を...

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【経緯】リクルーターを名乗る方から再度面談しないかとの電話をいただいた。　【会場到着から選考終了までの流れ】本店に着くと待合室に案内される。その後、リクルーターの方が迎えに来てくださり、面談開始。　【質問内容】全て逆質問入行のきっかけ金融・銀行を受けた理由仕事のやりがい初めにリクルーターの方から自己紹介...

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【経緯】リクルーターを名乗る方から電話で案内された。　【会場到着から選考終了までの流れ】本店に着くと待合室に案内される。その後、リクルーターの方が迎えに来てくださる。　【質問内容】全て逆質問入行のきっかけ金融・銀行を受けた理由仕事のやりがい初めにリクルーターの方から自己紹介をしてくださるため、自分で用意...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機→行員の方が面接待機室に案内→時間になったら面接室に案内　【質問内容】・自己紹介・就活を始めたのはいつごろからなのか・見ていた業界・内々定を出したら他社の選考は辞退するか・残り単位数・リクルーターの...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事だと思われる　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機→行員の方が面接待機室まで案内→時間になったら面接室に案内　【質問内容】・自己紹介・志望動機・キャリアプラン・興味のある業務・なぜ銀行・なぜ地銀、千葉銀行・家族はどんな方・単位につい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場行員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機→行員の方が面接待機室に案内→時間になると面接室に案内　【質問内容】自己紹介自己PR 志望理由学生時代に力を入れて取り組んだこと志望業界について（銀行とその他業界との違いをどうとらえているのか）やりた...

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【経緯】リクルーターの方から電話をいただき、もう一度面談してみないかと言われた。　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機→面談してくれる行員の方が迎えに来てくれる　【質問内容】自己紹介ゼミ活動について興味ある事業について残りは逆質問その行員の方の取り組んでいる事業についてその事業のやりがい、異動...

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【経緯】インターン参加後に若手行員と面談した。　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機後、行員が直接迎えに来てくれる。　【質問内容】軽く志望動機の確認と学生時代に力を入れたことをたずねられた記憶がある。あとは逆質問がメインであるので、その行員の方が従事する業務についての質問、やりがい、苦労したエピソード、他行との違...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→面接　【質問内容】・自己紹介・雑談・挫折経験を教えてください。・なぜ金融業界を志望するのか。・なぜ銀行を志望するのか。・なぜ千葉銀行を志望するのか。・千葉銀行の志望度はどの程度ですか...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→面接　【質問内容】・自己紹介・人生で挫折した経験を教えてください。・学生時代力を入れたことを教えてください。・就職活動の軸を教えてください。・その中でなぜ金融業界を志望しているのですか。・な...

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【経緯】前回面談をした人から電話がかかってくる。　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→面談　【質問内容】・雑談・なぜ千葉銀行を志望しているのか。・キャリアプランはある？・逆質問向こうから質問はそこまで多くなく、ほとんどの時間が逆質問とその回答だった。どのぢつモンに対しても丁寧に回答して...

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【経緯】電話がかかってくる。　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→面談　【質問内容】・なぜ金融業界を志望するのか。・なぜ銀行を志望するのか。・強みはなんですか。・地方銀行の魅力はなんだと考えますか。各回答に対して簡単にフィードバックをくれる。その後、余った時間で逆質問。　【雰囲気】...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン人事　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待機室→面接　【質問内容】志望動機、長所、短所、アルバイト、入行後にやりたいこと。アルバイトについて、なぜそのアルバイトを選んだのか聞かれた。また、自分は昨年の11月から2つ目のアルバイトを始めたため、なぜ、このタイミン...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン人事　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待機室→面接　【質問内容】志望動機、長所、短所、部活動、アルバイト、逆質問。志望動機については、なぜ、金融業界なのか。なぜ、銀行なのか。なぜ、メガバンクではなく、千葉銀行なのか順序だてて聞かれた。また、自分は証券も見てい...

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【経緯】1回目の面談で予約　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待機室→面談　【質問内容】逆質問のみ。やりがいについて。法人営業と個人営業の違いについて。メガバンクと千葉銀行の違いについて。銀行と証券について。総合職とエリア総合職について。転勤について。営業に向いている人はどんな人か。地方銀行の中でも千葉を選んだ理...

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【経緯】電話がかかってくる。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待機室→面談　【質問内容】逆質問のみ。なぜ、金融業界を選んだのか。なぜ、銀行を選んだのか。なぜ、千葉銀行を選んだのか。なぜ、今いる部署を希望したのか。新卒の頃に心がけていたこと。1日のスケジュール。転勤について。今後のキャリアプランについて。　【雰囲...

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【経緯】一度目の面談が終了後、「もう少し年次の高い人と面談しませんか？」と電話がくる。　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビー待機→社員の方が迎えに来てくれる　【質問内容】この面談でも逆質問がメインとなった。今回は学生時代に力を入れたことややってみたい業務など聞かれなかった。質問の内容としては、社員の方のキャリアパス...

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【経緯】インターン参加後に若手の行員と面談し、会社理解を深める機会が設けられる。　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機→社員の方が案内してくれる。　【質問内容】面談時間は30分ほどで、逆質問がメインとなります。他社と比較して千葉銀行の強みは何であるか？なぜメガバンクではなく地方銀行に就職したのか？業務...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代くらいの人事　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビー待機→若手の方が迎えに来てくれる→待合室で待機→面接　【質問内容】自己紹介いつ頃から就活を始めたのか（はじめはどのような業界を見ていたか、なぜ金融志望なのか）残りの単位数他社の選考状況内々定をしたら他社...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代くらいの人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビー待機→若手社員の方が迎えに来てくれる→待合室で待機→面接会場に呼ばれる　【質問内容】出身地、出身高校、ここまでどうやって来たか自己紹介志望動機やりたい仕事学生時代に力を入れたこと（一番の困難は何であ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの人事の方普段は中途の採用を行っているらしい。　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビー待機→若手の社員の方が迎えに来てくれる→待合室で待機→面接室へ案内される　【質問内容】自己紹介学生時代に力を入れたこと（深堀：一番大変だったことは？どうやって乗り越えた？...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若めの人事　【会場到着から選考終了までの流れ】案内され面接開始。　【質問内容】・これまでの選考の感想・フィードバック・内定を出したらどうしますか。・他の企業の選考状況を教えてください。・家族について・単位について・卒業について・最後に聞いておきたいこ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高めの人事の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接と同じ　【質問内容】・学生時代に頑張ったことを教えてください。・自分の強みはなんだと考えていますか。・志望動機を教えてください。・他者の選考状況を教えてください。・他に銀行は受けてないのですか。 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の中堅。　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機、面接、終了後退室　【質問内容】・会場までどうやって来ましたか。・なぜ千葉銀行を志望しているのですか。・他者の選考状況を教えてください。 →なぜメガバンクを受けてないのですか。なぜ地方銀行は千葉銀行だけなので...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続、終了後退室。　【質問内容】千葉銀行を志望する理由を教えてください。・学生時代に特に力を入れたことについて教えてください。 →面接時間が10分と短く質問はこの2つのみでした。特に深堀もありませんでした。逆質問もあり...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテランの方　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→面接→待機室で、人事の方が内定通知をくれる。その後、その方に見送られ解散。　【質問内容】・ここまでどうやってきたか・趣味は何か・学生時代に力を入れたこと・強み弱み・どんな仕事がしたいかといったエントリー...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高めの方　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機し、案内されると面接開始。面接後人事の方に見送られる。　【質問内容】・ストレス耐性はあるかどうか・学生時代に力を入れたこと・志望理由などエントリーシートの内容を中心に聞かれます。その後、こちらから逆質問をし...

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【経緯】ES提出後、担当になる方から連絡が来て、お話がしたいと言われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに接続し、退出。　【質問内容】ほとんどがこちらからの逆質問です。これは事前に質問を用意しておくように言われるので、考えたものを質問します。その前に、いくつか就活の状況やエントリーの経緯などを聞かれます。突拍子...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若めの人事　【会場到着から選考終了までの流れ】前回同様　【質問内容】・これまでの選考の感想・フィードバック・内定を出したらどうしますか。・他の企業の選考状況を教えてください。・家族について・単位について・卒業について・最後に聞いておきたいことはありま...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高めの人事の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接と同じ　【質問内容】・学生時代に頑張ったことを教えてください。・自分の強みはなんだと考えていますか。・志望動機を教えてください。・他者の選考状況を教えてください。・他に銀行は受けてないのですか。 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接より少し若い人事の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機、面接、終了後退室　【質問内容】・会場までどうやって来ましたか。・なぜ千葉銀行を志望しているのですか。・他者の選考状況を教えてください。 →なぜメガバンクを受けてないのですか。なぜ地方銀行は...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高めの人事の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続、終了後退室　【質問内容】・千葉銀行を志望する理由を教えてください。・学生時代に特に力を入れたことについて教えてください。 →面接時間が10分と短く質問はこの2つのみでした。特に深堀もありませんでした...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部・年次は不明だが、前回よりは高い。　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーの待合室に通され、上階の待機室に案内され、数分待機した後に面接室まで案内される。面接終了後、待機室に戻され、リクルーターと人事が入ってきて内々定と言われる。　【質問内容】・大学名と名前・志望動...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】個人渉外・15年目　【会場到着から選考終了までの流れ】最初の面接と同じ。　【質問内容】・自己紹介・志望動機・高校のこと・大学の志望動機・大学での研究やゼミでの活動について・大学のサークルや部活動について・学生時代に力を入れたこと・趣味についての質問。...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】企画部・入行15年目　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーの待合室に通され待機。同じ時間帯での面接の人が集まり次第待機室に通される。そこで数分待ち、面接室まで案内される。面接終了後待機室に戻された後、職員に案内されて帰宅。　【質問内容】・自己紹介・志望動機・高校のこ...

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【経緯】11月の座談会に参加したことで案内された。　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにつないで30分ほど面談し、終了　【質問内容】千葉銀行に興味を持ったきっかけや、自分の生活のことなど。また、座談会の感想や印象に残った話など。おそらく選考要素があったと思う。後半はすべてこちらからの逆質問であり、6個ぐらい用意して...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1回目よりももっとベテランの行員　【会場到着から選考終了までの流れ】1回目も同様　【質問内容】・中学時代の部活・高校時代の部活 →なぜ始めた？など色々な深掘り・学ちか →深掘り・プレッシャーは感じやすい方か・ストレスがある時どのように対処するか・どんなこ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入行15年目の行員　【会場到着から選考終了までの流れ】警備員の方に案内していただき、待合室で待機。係のかたに案内していただいて控室に移動し、面接後も一度控室に戻され、また案内をしていただいて帰る。　【質問内容】面談と言われていたが、基本的に志望理由以外のESの内容を深掘りされる...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室で1時間ほど待機させられ、その後面接。　【質問内容】・自己紹介・緊張しているかどうか・就職活動の開始時期・インターンや座談会の感想・千葉銀行の印象・他社だとどこから内々定をもらっているか・その内々定を断...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】かなり役職の高い行員　【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターが面接室まで案内してくれる。　【質問内容】・出身高校（地銀故か）・志望動機・他行と千葉銀行との比較（メガバンクとの比較、政府系との比較、その他地銀との比較は言えるようにしとくべき）・学生時代に力を入...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅行員　【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターが案内。　【質問内容】・出身高校の話題・なぜ在籍している大学を選んだのか・今までを振り返ってみて転機となった出来事・学生時代に力を入れたこと（高校生の時）・学生時代に力を入れたこと（大学生の時）・長所 ...

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【経緯】2月下旬開催のインターンシップ参加後に電話がかかってくる。ここでリクルーターと初めて接触し、内内定承諾までこのリクルーターから各種案内がされる。　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで10分前に待機。　【質問内容】・インターンシップの感想・千葉銀行に興味を持ったきっかけ・学生時代に力を入れたこと ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→面談室　【質問内容】志望動機メガバンクでなく、なぜ地銀なのかメガバンクと地銀の違いはなんだと感じるか千葉銀行の強みと弱みはエントリーシートをみて、きになったことへの質問（趣味など）他の企業の選考状況第何志望...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明（若め）　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→面接室　【質問内容】志望動機（金融業界、千葉銀行）志望動機への深堀学生時代に力を入れたこと（エントリーシートに沿って）インターンシップの感想希望部署どのようなキャリアを歩みたいのかなぜ第一志望なのか ...

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目業界理解や会社概要の説明（講義式）グループメンバーの発表メンバー内で自己紹介グループワーク 2日目業務理解のためのワーク（講義式）グループワーク模擬面接社員座談会フィードバック　【ワーク...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職は不明　しかし以前の中堅行員の座談会の時より年次が上に思えた。　【会場到着から選考終了までの流れ】全体の時間は1時間。会場に到着後、リクルーターの方に案内され待合室へ。終了後、再度待機室に移動し、内々定の通知。今後の流れの説明を受け終了。　【質問内容】事前に「大事な面談」と...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅行員男性　入行10年以上　【会場到着から選考終了までの流れ】全体の時間は1時間。会場でリクルーターの方と会い、待合室で待機。面談後はリクルーターに案内され帰宅。　【質問内容】全て逆質問だった。質問した内容・なぜ金融か・なぜ銀行か・なぜ千葉銀行か・これ...

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【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間にZOOMへ接続。その後、ZOOMを終了。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】若手行員に対する質問会。行員は3名ほどで学生は20名程度いた約2タームに分かれて質問を行う。この座談会には直接選考要素は無く、他の学生も比較的オーソドックスな質問（志望動機、キャリアビ...

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【経緯】ESとテストセンターの結果を提出後に電話が来て面談という形で案内された。　【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間にZOOMへ接続。その後、ZOOMを終了。　【質問内容】面談という名目だが、しっかりとした選考であった。内容なぜ金融か、なぜ銀行か、なぜ千葉銀行かなぜ横浜銀行でないのかなぜメガバンクで...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代ぐらいの方、威厳がありました。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、案内係の方が控室に案内してくれる。開始時間になったら面接室に移動して面接開始。終了後、控室で待機して今後の流れについて教えてもらいました。　【質問内容】これまでの面談とは打って変わって、...

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【経緯】オンライン面談を終えたのち、行員の方から「もっと年次の上の行員と話してみませんか」といった電話がかかってきて、面談に進みました。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、その後時間になったら面談室に案内されスタート。終了後控室で待機し、その後帰宅。　【質問内容】逆質問メイン。・逆質問・ESにつ...

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【経緯】行員の方から「一度オンラインでお話ししてみませんか」という旨の電話がきて、面談に進みました。　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてくるzoomのURLに入室終了後、退出　【質問内容】雑談形式で、ほとんど逆質問でした。・居住地、最寄りの駅・学生時代に力を入れたこと・ゼミのことについて・...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】本社に到着後、部屋まで案内してもらう　【質問内容】自己紹介自己PR（具体的なエピソードとともに）学生時代に力を入れていたこと学生時代苦労したことゼミについて大学を選んだ理由中高を選んだ理由他社の選考状況...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン行員　【会場到着から選考終了までの流れ】本社に到着したら部屋まで案内される　【質問内容】逆質問のみ 40分間ひたすら逆質問で、会話形式で進んでいった。そのため、ある程度聞きたい質問を考えておく必要がある。行員の方が答えてくださった質問の回答に対して、更に質問を...

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【経緯】ES提出後リクルーターから電話が来た　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介・趣味について・家族について・家族の職業について・見ている業界について　・なぜ金融業界　・なぜ銀行　・なぜ地方銀行　・なぜ千葉銀行・就活を始めた時期・他社の選考状況・...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で行員の方と雑談をした後、面接に案内されました。　【質問内容】今日はどうやって来ましたか。対面での面接は初めてですか。志望動機を教えてください。他にはどんな企業を受けていますか。銀行業界を受けることを家族はどう思っていますか。県内他行...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入って面接開始　【質問内容】志望動機を教えてください。自己PRをお願いします。自分の長所と短所を教えてください。今受けているところにすべて落ちてしまったらどうするつもりですか。最近気になっているニュースを教えてください。最後に言...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入って面接開始　【質問内容】志望動機を教えてください。学生時代に力を入れて取り組んだことがあれば教えてください。自分の長所は何だと思いますか。自分の短所は何だと思いますか。短所を克服するためにやっていることはありますか。どんなと...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入って面接開始　【質問内容】緊張していますか。オンライン面接は初めてですか。志望動機を教えてください。学生時代にアルバイトやサークル活動などで板挟みになってしまったような経験はありますか、あればそれを乗り越えた方法といっしょ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人は人事部の30代程度の方、もう1人は役職つきの方、割と年次の高い行員の方だと思います。　【会場到着から選考終了までの流れ】前日に案内のくるzoomのURLに15分前に接続し待機　【質問内容】・なぜ千葉銀行を志望しているのか・部活動について、なぜその部活を始めたのか ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入行15〜20年目のベテラン行員　【会場到着から選考終了までの流れ】前日にメール案内がくるzoomのURLに、15分前に接続し待機　【質問内容】・志望度・逆質問私の場合、雑談形式でほとんどが逆質問だった。相手がベテラン行員ということもあったので、働き方について様々な...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手行員　【会場到着から選考終了までの流れ】前日にメールで送られてきたzoomのURLに15分前にアクセスし待機　【質問内容】雑談形式で、ほとんど逆質問だった。・学生時代に力を入れたこと・アルバイトについて・家族について（兄弟はいるか、両親の勤め先はどこか）・志...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】かなり偉い方でした。人事の方だと思います。　【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターの方と軽くお話→面接　【質問内容】・自己紹介、自己PR→深掘りがいくつか（興味本位で聞く感じだったので、厳しい深掘りではなかったです。でも時間は長めでした）・学生時代に力を入れたこと（...

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