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IT・通信 NTT東日本
23年卒 事務系総合職 ※総合職へ統合
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No.258056 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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23年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
2021年7月下旬
グループディスカッション（GD）
2021年7月下旬
会場 オンライン
試験時間 1時間
社員の人数 1人
学生の人数 8人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

集合してからブレイクアウトルームに分かれる。

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GDのテーマ・お題

地方創生に関するテーマでした。

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GDの手順

事前にアイスブレイクの時間が設けられていて、その後GDが始まった。ごく普通の一般的なGDだった。定義づけ、認識の確認、意見の発散、収束、発表準備のじゅんで進めていけば問題ないと思う。画面共有はできなかった。

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

協調性、論理性、積極性を意識した。最後のフィードバックでも、雰囲気の良さ、論理の組み立て方に関してお褒めの言葉を頂いたので、そこを見ていると思う。ただ、コンサルのようながちがちのものは求められていないと思うのでとにかくにこやかに進めるとよいのではないか。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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2021年7月下旬
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1人の方が「参考になった」と言っています。
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10人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

23年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【ご自身の『強み』について、そう思う具体的な経験や取組みを踏まえて教えてください。300文字以下 ※具体的な経験や取組みは、学業や課外活動等、どのような内容でも結構です。 】私の強みはあらゆる角度から課題発見をし、行動に移す力です。◯◯の宣伝統括として、文化系サークル20団体の新入生勧誘活動を支援した際に発揮しました。...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】接続時間になるとURLから参加し、GD、解散という流れでした。　【GDのテーマ・お題】フェルミ推定の問題がチームに与えられました　【GDの手順】まずチーム6人で談笑をする時間がありました。その後お題が発表され議論に入りました。グループでフェルミ推定というお題は経験したことがなかったので少し...
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ワンキャリアでは、NTT東日本の2023年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、NTT東日本のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。NTT東日本のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
    • 総合職
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