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No.368250 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
2023年7月中旬
グループディスカッション（GD）
2023年7月中旬
会場 オンライン
試験時間 1時間半
社員の人数 2人
学生の人数 7人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

zoomに入室し、全参加者に共通の説明を行ったあと、各グループブレイクアウトルームに分かれて選考開始

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GDのテーマ・お題

NTT東日本が現在注力している分野に関するお題でした

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GDの手順

ブレイクアウトルームに入室したあと、アイスブレイクで各自自己紹介を行い、その後にお題が出され、議論を行い、答えを出すという流れだった。最後に社員の前で与えられた制限時間で代表者が発表し、軽いフィードバックを頂き選考が終わった。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

自己紹介

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プレゼン時間の有無

3分程度、口頭のみで発表時間があった

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選考官からのフィードバックの有無

良かった点とこうした方がいいという内容をいただきました。

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雰囲気

素敵な学生方に恵まれ、穏やかに議論を進めることができ、正味誰が受かっても納得できる選考だった

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注意した点・感想

基本的にグループディスカッションの流れはどこの企業でも同じだと考える。その中でも、NTT東日本だからこそできるソリューション提案というところを心がけて、事前にNTT東日本について企業研究を行うことでグループ内で優位性を持つことができると考える。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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インターン選考通過

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ワンキャリアでは、NTT東日本の2025年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、NTT東日本のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。NTT東日本のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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