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大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 5月上旬
実施場所 オンライン
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 1日間
参加社員数 1チーム7人ほど
参加学生数 80名ほど
参加学生の属性 文理問わず

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

12チームに分かれ、課題を与えられる。　
具体的なペルソナが与えられ、GDの流れの1ステップを丁寧に時間をかけて行っていくイメージ。施策ベースでなく、状況・課題と明確に分けて思考することが求められた。

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ワークの具体的な手順

「〇〇中学校の英語教師△△さん」のように具体的な状況が与えられる。

状況と課題の話し合い
→メンターへの発表・FB
→施策〜懸念点の洗い出し
→メンターへの発表・FB
→全体発表・FB

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インターンの感想・注意した点

随所に休憩時間やFBがあり、参加者にとって親切な設計がなされていた。
また、議論が行き詰まった際、メンターの方が思考のヒントをくれるなど、他にも親切な点が多くあった。
ペルソナに対する打ち手を考えることで、そのペルソナが包含されている集団に対しても刺さるサービスを作ることになるということを...

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インターン中の参加者や社員との関わり

参加者・社員と共に議論中以外は関わりがない。しかし、積極的に関わろうとしてくださる社員さんが多く、議論が活発になった。
インターンでの思考や話し合いを通じて参加者を成長させたいという気持ちが伝わってきた。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

安定

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

安定、親切な社員が多い

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ベネッセで実際に行っている企画色を体感するワークであった。具体的には、0から企画を発案するための方法を講義形式で行いながら、グループワークも同時に行っていくスタイルのインターンであり、最後の発表がある。　【ワークの具体的な手順】最初に、どういった企画をしたいのか考え、その後...
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ワンキャリアでは、ベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）の2027年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、ベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、人材・教育業界の分析やベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）の企業研究にも役立ちます。
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