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26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大阪公立大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 8月下旬
実施場所 オプテージ本社（大阪）
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 ３日間
参加社員数 全体で15名ほど
参加学生数 40名ほど
参加学生の属性 関関同立が多い
交通費補助の有無 交通費・必要な人は宿泊費

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

初日は会社説明・オフィス見学・各業務内容説明・ワークの説明
２〜3日目は、グループワークが大体。途中で各業務の先輩社員にきていただき、説明と質疑応答の時間があった。営業だけでなく、法務や経理の方のお話も伺うことができた。

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ワークの具体的な手順

説明
グループワーク
発表
フィードバック

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インターンの感想・注意した点

全員で協力し全員で意見出しを行えるように雰囲気作りを工夫した。特に専門知識もなく、特化したものが自分自身になかったのでグループワークの活発化、意見のまとめ、スケジュール感の管理を積極的に行った。難しくて暗い雰囲気にならないように楽しみながら行うのを意識した。

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懇親会の有無と選考への影響

リクルーターがつく人もいる

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インターン中の参加者や社員との関わり

参加者の中でも同じチームのメンバーとは特に仲良くなれる。最終日によるご飯に行くチームも多かった。他の参加者とも会話する機会があり、比較的同期同士の横のつながりを大切にしている印象。社員の方とも座談会や説明などお話しする時間が多い。また、社長室に行き、社長に質問できる時間もあった。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

eo光の会社というイメージ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

社員の方がとても明るく、大事にしている印象。若手から活躍できる会社。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各グループで業界や企業を設定し、オプテージがもつ通信の商材を用いてどのように課題を解決していくかを発表するもの。最終的には2グループに分かれて発表しそれぞれで優秀チームの発表があった。長めに時間が用意されていた。　【ワークの具体的な手順】想定企業設定→解決案を考案・スライド...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、オプテージの2026年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またオプテージのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、オプテージのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、IT・通信業界の分析やオプテージの企業研究にも役立ちます。
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