職種別の選考対策
年次:
26年卒 経営コンサルタント職
経営コンサルタント職
No.399239 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
26年卒 経営コンサルタント職
経営コンサルタント職
26年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
2024年5月
グループディスカッション(GD)
2024年5月
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 4人 |
| 結果通知時期 | 2〜3日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
選考の構成としては、はじめに1分程度時間をとり10年後のコンサルティング業界がどうなっているのかを各学生に順番に聞いていった。その後お題が出され30分前後程度でGDを行った。資料はなく、面接官も聞いているだけであった。
また、発表はなかった。
GDのテーマ・お題
10年後のコンサルタントに必要な素養とは
GDの手順
定義から入り、各自で少し考えた後25分程度GDを行った。発表等は特になく、現在のコンある単とに求められている素養から話を広げていった。
選考官からのフィードバックの有無
全体向けで少しといった感じ
雰囲気
厳か
注意した点・感想
個人では、それほど他の学生のレベルが高くなかったため、抜けている要素をそれとなく伝えながらまとめていくことで自然と存在感を示せたと思う。
チームでいくと、皆他の人の意見を取り入れながら進めていた。
評価ポイントでいくと発言しない学生以外はそこまで的外れなことを言わない限り通るのではないかと思う。
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