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人材・教育 イングリウッド
26年卒 人材事業【総合職】
人材事業【総合職】
No.467033 本選考 / WEBテストの体験談

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26年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文系
6月上旬
WEBテスト
6月上旬
実施場所 自宅
試験時間 1時間
形式 企業オリジナル
結果通知時期 なし
結果通知方法 特に合格などの通知はなかった。

試験科目

能力試験、性格試験

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対策方法

一次面接の後、結果と一緒に適性検査を受けてくださいとのメールをいただいた。tracsという試験であったと思う。あまり情報はないが基礎学力があれば対策は必要ないと思う。参考程度だと言われ、特に合格などの通知もなかった。

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本選考
5月下旬
リクルーター面談
6月上旬
一次面接
6月上旬
WEBテスト
一次面接と同日
リクルーター面談
6月上旬
二次面接
6月上旬
リクルーター面談
6月中旬
最終面接
内定

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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで定刻に面接開始 【質問内容】•大学時代に頑張ったこと(学生時代に力を入れたこと) •高校時代の経験や印象的な出来事 •それらの経験から学んだことや価値観の変化 •現在の就活状況と、他に受けている企業 •逆質問(...
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】性格思考のみ 【各科目の問題数と制限時間】150問くらい 制限時間なし 【対策方法】性格思考問題のため、なし。 思ったことを率直に答えていった。
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】CHRO(HR領域のルート?だったため) 【会場到着から選考終了までの流れ】案内役の人事と話しながら、会議室付近まで歩く。 【質問内容】ガクチカがメインで、就活軸、キャリアプランが聞かれた。 過去の実績ベースでどういう意志決定をしてきたのか、今後どうしたいのか。 志望動機は...
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26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】成長フェーズとして面白そうだと感じたためと、社員の雰囲気がよく、頼りやすそうだと感じた。内定後も、納得した意思決定のために何度も面談を設定していただけて、雰囲気も伝わった。副社長とも面談をしたが、業界関係なく、やっていくと面白く感じてくると話していたので、人材に強く興味を持てなかったが、それ以上にい...
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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】エージェント経由で紹介された。 【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたURLを開いてスタート。終了したらそのまま退室。 【質問内容】初めに面接についての対策方法(志望動機、自分史等)を軽くお話しして下さった。後の時間は基本的にこちらから疑問点等を質問して答えて下さるといった時間であった。実際にその会社で働い...
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】覚えていない。 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら送られてきたURLを開いてスタート。終了したらそのまま退出。 【質問内容】自分史についてをメインに聞かれた(小さい頃はどんな自分だったか、習い事や部活動、サークル活動は何をやっていたか、今はどういう性格でなぜその性...
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】最終面接の対策のため。 【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたURLを開いてスタート。終わったらそのまま退室。 【質問内容】初めに面接についての対策方法(志望動機、自分史等)を軽くお話しして下さった。後の時間は基本的にこちらから疑問点等を質問して答えて下さるといった時間であった。自分史についてがメインなので...
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長 【会場到着から選考終了までの流れ】案内されてすぐ面接 【質問内容】•質問 学生時代に力を入れたことや自身の経験についての質問 家族構成や意思決定に関する質問 •回答 自身の経験や頑張ってきたことを具体的に述べた。 家族構成や他社と比較した上でのこの会社にしかな...
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ワンキャリアでは、イングリウッドの2026年卒の本選考で出題されたテスト(WEBテスト、筆記試験、適性診断など)の形式や試験科目、結果通知のタイミングなどを掲載しています。特にテスト形式はSPI、玉手箱、GAB、CAB、TG-WEBなどそれぞれで問題の内容や対策方法も異なるため、お早めにご確認ください。さらに、イングリウッドのテストの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では勉強方法や注意点、評価基準も解説しています。イングリウッドのテスト前や試験勉強前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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