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三菱電機のES・体験談一覧
三菱電機のES(エントリーシート)・体験談一覧
三菱電機の就活のES・体験談の一覧です。三菱電機の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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28年卒
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26年卒
事務系総合職(自由応募)
26年卒
会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】企業の事業内容や業界での立ち位置、今後のビジョンなど概要について詳しく学べた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大企業 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】大企業としての基盤を活かしながら多くの方の生活に貢献している 【このイベントを通しての感想】この企業について一通り理解す...
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三菱電機
26年卒
技術系総合職(自由応募)
内定
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【研究内容(500文字以内)】本研究では、◯◯のテキストから主要な登場人物を特定し、登場人物同士の関係を視覚的にわかりやすく表現します。具体的には、◯◯の◯◯を用いて◯◯のテキストデータを解析し、登場人物の名前を抽出します。その際、人物名ではない単語を除外し、同じ人物の異なる表記を統一するほか、登場回数が極端に少ない人物を...
4
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三菱電機
26年卒
事務系総合職(自由応募)
26年卒
動画面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、なし 【質問内容】自己紹介を行う。 まず、初めに自分の出身大学や研究内容、サークルの話をした。 その後、ESに長所と短所を書く項目があったため、関連性をつけるため、その長所を活かし、短所が露呈したエピソードを撮影した...
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26年卒
事務系総合職(自由応募)
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】普通の物 【対策方法】実際の問題を解き、数をこなす。青本を解くこともよいが、実際の企業の問題を解いたほうがタイパがよいほうに感じる。傾向も理解することができるため。
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26年卒
事務系総合職(自由応募)
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【本プログラムを志望する理由は何か。】本プログラムへの志望理由は、製造現場の働き方と企業文化を深く理解し、自分自身の適性を確認するためである。製造業は、製品の品質や効率性を追求するだけでなく、現場で働く人々の協力や創意工夫が欠かせないと考えている。本プログラムを通じて、貴社がどのようにチームワークを育み、生産性を向上させて...
5
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26年卒
事務系総合職(自由応募)
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、工場見学や講義形式が主な内容であった。2日目は、2班に分かれ、「製作所の事務系職種の役割」について議論を行い、プレゼン形式で発表を行った。他社とは違い、業務内容についてプレゼンを行うものであったため、ユニークだと感じた。 【ワークの具体的な手順】議論→発表 【イン...
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26年卒
技術系総合職(学校推薦)
26年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】比較的若い人事の面接官であった。 【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間になったら、URLから入室 【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 ・なぜその事業所でそのテーマなのか ・研究内容について ・研究について軽く深堀(研究では何を意識しているか?社会に出てどのように研...
2
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26年卒
技術系総合職(学校推薦)
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】性格検査のみ 【各科目の問題数と制限時間】性格検査のみ 【対策方法】性格検査のみなので、特に対策は必要ありませんが、回答に矛盾が生じないように意識しました
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26年卒
技術系総合職(学校推薦)
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【テーマ第1志望選択理由】私は社会の根底を支える電力インフラのエネルギー事業に関わる開発や設計に興味があるため,電力システム製作所を志望しました。特に原子力発電については安全性に関する課題がある一方で,二酸化炭素をほとんど排出しないため地球温暖化対策の観点から重要な役割を果たすと考えています。そこで,私は安定供給と安全性の...
5
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26年卒
技術系総合職(学校推薦)
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】電力インフラ設備に関する機器の設計に関する業務に実際に携わった。具体的には、機器の1部分について、シミュレーションソフトなどを用いて強度解析を行い、その結果をもとに再び設計を行い解析を行っていくような内容であった。 【ワークの具体的な手順】社員の方から簡単な説明を受けた後、...
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26年卒
技術系総合職(自由応募)
内定
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【当社で実現したい「想い」と、その理由をご記入ください。(500文字以内)】今後急速に老朽化する我が国のインフラ構造物に対してAIソリューションを展開する変革を行いたいという想いがある。私は土木工学を専攻しており、その中で、建設後50年以上経過するインフラが今後20年で急増する現状に危機感を抱いている。老朽化するインフラの...
1
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26年卒
事務系総合職(自由応募)
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】企業の知名度に加え、希望する職種確約で働くことができる採用コースであったため、自分のやりたいことがやれそうだったから。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】無し 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学...
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26年卒
事務系総合職(自由応募)
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の男性2人。40代と50代 【会場到着から選考終了までの流れ】本社に到着し指定されたエレベーターで受付に向かう→案内され待合室で他の受験者3人と待機→時間になり次第それぞれの部屋に入室しスタート 【質問内容】・どのような就職活動の軸か ・その中でなぜ三菱電機か ・希望職...
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26年卒
事務系総合職(自由応募)
内定
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50くらいの人事の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】接続完了し、面接官から自己紹介をされ、面接スタート→逆質問→終了 【質問内容】・自己紹介を1.2分で ・学生時代に力を入れたこと ・「変化し続ける社会課題に向き合いたい」という志望動機に対して、人事総務で具体的に何が...
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26年卒
事務系総合職(自由応募)
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代くらいの女性 【会場到着から選考終了までの流れ】接続完了後、お互いに自己紹介をし、面接スタート。 【質問内容】・オンラインの面接は何社目くらい? ・簡単に1分間で自己紹介 ・ESの中で何を一番頑張った? ・大学時代は何を頑張った? ・全国転勤あるけど大丈夫? ・...
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26年卒
事務系総合職(自由応募)
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】覚えていませんが、通常のSPIです 【対策方法】10月ごろから地道に、SPI専用の参考書を使って勉強をし対策をしていました。
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26年卒
事務系総合職(自由応募)
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【あなたのこれまでの人生を700字以上~1000字以内で自由に表現してください。】・信頼関係こそが私の最大の原動力 私は「人と信頼関係を築き、互いに尊敬し合うこと」こそが、チームの最大の力を生むと確信しています。これまで部活動・アルバイトとさまざまな場面で「調整役」を担い、信頼が生む力を実感してきました。 ・◯◯部での...
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26年卒
事務系総合職(自由応募)
26年卒
動画面接
/
インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】動画面接のためいない 【会場到着から選考終了までの流れ】撮影して提出 【質問内容】90秒で自己紹介をするという内容。 簡単なプロフィールを紹介、これまで力を入れてきたことのラフな説明、自分の強みとそのエピソードをお話しした。動画面接としては割と長いのでいくつかの要素をアピール...
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26年卒
事務系総合職(自由応募)
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】性格のみ 【各科目の問題数と制限時間】不明だが性格のみだった 【対策方法】能力試験ではないため、特に対策をする必要はない。一貫性だけ意識すべき。
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26年卒
事務系総合職(自由応募)
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は業界や企業、事業について学んだ後にショールームの見学をさせていただいた。また、社員さんとの交流会もあった。 2日目と3日目は社員さんから説明を受けた後に、課題解決の方法を考えるグループワークを行い、発表した。 【ワークの具体的な手順】アイスブレイク、現状分析、意見...
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26年卒
事務系総合職(自由応募)
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【学生時代に力を入れて取り組んだこと】◯◯のアルバイトで顧客満足度の向上に尽力しました。当初、顧客アンケート全項目◯◯点以上の目標に対し「◯◯」が◯◯点でした。◯◯からのお客様に対して親しみやすい接客ができていないことが原因だと考え、お客様全員に心地よく過ごしてほしいという思いから以下の試みをしました。 まず、店員たちに...
5
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26年卒
技術系総合職(自由応募)
内定
26年卒
事業所説明会
/
本選考
大学非公開 | 理系
【内容】各事業所について、何を行っているのかなどの説明を受けた。そして、質問の時間もあり自分の気になった点も解消できる 【注意した点・感想】事業所が多いので、各事業所で何を行っているのか理解できたのはよかった。 三菱電機には配リク制度と呼ばれるものがあるが、配リク制度を利用するには、この事業所説明会を受けることが必須です...
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26年卒
技術系総合職(自由応募)
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】他に自分が興味のある企業から内定をいただいていたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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三菱電機
26年卒
技術系総合職(自由応募)
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と年次の高そうな技術職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクが送られてくるので、時間になったらスタート 【質問内容】半分は一次面接と同様研究内容、そして深堀りであった。 残りは、志望動機に関する部分 ・志望理由 ・希望している部署に配属されなかった場合 ...
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26年卒
技術系総合職(自由応募)
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクが送られてくるので、時間になったらスタート 【質問内容】・研究内容 ・研究で苦労したこと ・そしてそれをどう乗り越えたか ・工夫したこと ・研究での経験が入社してからどのように活かしていきたいか 主に研究内容についてそ...
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