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ソニーグループのES・体験談一覧
ソニーグループのES(エントリーシート)・体験談一覧
ソニーグループの就活のES・体験談の一覧です。ソニーグループの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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22年卒
事務系コース:リーガル&ライセンス
22年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 理系
【選んだコースで、あなたがソニーで取り組みたい内容について記述してください。】知的財産というアプローチで貴社の事業を円滑に進め、長期的な経営と「豊かな社会の発展」に貢献したいからだ。グローバル化や多様性が尊重され、新たなサービスやソリューションの創造が速い現代は価値あるものが不確実になっている。だから私は関わりたい事業にこ...
20
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ソニーグループ
22年卒
事務系コース:コーポレートスタッフ
22年卒
三次ジョブマッチング(最終)
/
本選考
大阪大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】今までよりも年次の高い人事 【会場到着から選考終了までの流れ】これまでと同様。 【質問内容】軽い自己紹介 学生時代に力を入れたこと等の軽い確認 志望度合いについて ・第一志望か、またどういった理由から第一志望なのか ・入社後の軽いキャリアプラン(入社後どういうことがやり...
3
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ソニーグループ
22年卒
事務系コース:コーポレートスタッフ
22年卒
二次ジョブマッチング
/
本選考
大阪大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次よりは年次が上の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】一次と同様。 【質問内容】軽い自己紹介 学生時代に力を入れたことの深掘 ・なぜそれをやったか ・どういう失敗があり、どのようなことを学んだか 学業について軽く質問 志望動機 ・志望理由 ・特にどういう...
1
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22年卒
事務系コース:コーポレートスタッフ
22年卒
一次ジョブマッチング
/
本選考
大阪大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】比較的若い方。職種は不明。 【会場到着から選考終了までの流れ】web面談で、入室後にすぐに始まる。 【質問内容】1分ほどでの自己紹介 学生時代に力を入れたことの深掘り(なぜやろうと思ったか、どのような工夫をしたか) 学業についての深掘り(ゼミの選択理由、学んでいることの概要...
1
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22年卒
事務系コース:コーポレートスタッフ
22年卒
WEBテスト
/
本選考
大阪大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同様。 【対策方法】他企業のテストで練習を重ねる。
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22年卒
事務系コース:コーポレートスタッフ
22年卒
エントリーシート
/
本選考
大阪大学 | 文系
【あなたが何かを成し遂げた・作り上げた、いずれかの経験についてあなた自身のアプローチや工夫と役割、最終的な成果(物)がわかるように記述してください。】◯◯の委員長を務めたことです。300人を超える団体で◯◯を支える立場になりたいと思い、立候補しました。日程の調整や場所の手配等が主な仕事でした。さらに昨年はコロナウイルスの発...
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22年卒
技術系コース:ソフトウェア
22年卒
面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため自宅から参加 【質問内容】最近大学は行っているか、アルバイトは何をしているか等の雑談から始まり、終始雑談ベースで進んだ。 その後も研究内容や他に受けている企業など、オーソドックスな質問が多かった。 合否は初めからある...
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22年卒
技術系コース:ソフトウェア
22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】非言語・言語・性格検査 【対策方法】特に行わなかった。
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22年卒
技術系コース:ソフトウェア
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【志望動機をご記入ください。(500文字以内)】時代に合わせて変革し、多くの人に感動を届けられるようなシステムやサービスの創出に将来携わりたいと考えているためです。私は最新技術の中でも特に◯◯学習に強い興味があり、学士論文では◯◯、大学院では◯◯に関する研究を行っています。また、私は人の役に立ち、褒められることに強い喜びを...
10
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22年卒
技術系コース:ソフトウェア
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】与えられたデータを分析し、アルゴリズムを実装する課題だった。学生は3人だったが、一つのチームとして役割分担しながら課題に取り組む形式だった。終盤にアルゴリズムの精度評価の機会、最終日には成果の報告会が設けられた。 【ワークの具体的な手順】毎日就業前に社員の方とミーティングを...
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22年卒
事務系コース:セールス&マーケティング
22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】各20-30分程度 【対策方法】SPI対策本 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI対策本
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22年卒
事務系コース:セールス&マーケティング
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【特定の顧客セグメント(例:大学・企業・美術館・博物館・教会)を設定し、お客様にとってのペインポイント/ゲインポイントを定義した上で、どのような製品・サービスを提供するか提案してください。また、ビジネスを効率よくスケールさせるため、どのようなパートナーシップ戦略をとれば良いか提案して下さい。】病院と提携し、個人の顔色、脈拍...
15
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22年卒
事務系コース:セールス&マーケティング
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各チームにランダムに担当の地域と担当の商品分野が与えられ、その二つの限定された部分において新たな事業戦略・販売戦略を立てるという課題を与えられる。また、その間にその分野担当の社員がフィードバックや座談会をしに来てくれる。 【ワークの具体的な手順】与えられたスライドのフォーマ...
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22年卒
事務系コース:セールス&マーケティング
22年卒
セールス&マーケティング 説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】セールスやマーケティング職の業務内容・福利厚生・キャリアプランについて、具体的に説明していた。現場社員に質問することもできた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】幅広い事業を展開している。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】グループリソースを結集させることで、事業の多角化を進...
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22年卒
事務系コース:コーポレートスタッフ
22年卒
sony 1day説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】業務内容の説明です。 人事・役員秘書・広報など多岐に渡る業種がこの職種の中に含まれているのでそれぞれの説明。 人事の方が主にお話をしてくださりました。質疑応答の時間も少しありました。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大きい企業のイメージ。 何をしているのか、するのか分からない。 ...
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22年卒
技術系コース:電気
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【選択した領域・カテゴリーで最近注目しているプロダクト・サービスとその理由を記述してください。(200文字以内)】コンスーマーカメラに注目しています。現在動画業界が注目を集めています。その中で貴社はVLOGやCINEMATICなどどのジャンルでもカスタマーのニーズに適した機能を持たせたVLOGCAMやαシリーズの開発を行な...
6
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22年卒
事務系コース:セールス&マーケティング
22年卒
ジョブマッチング 三次
/
本選考
神戸大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】teams接続後すぐに面接開始 【質問内容】・高校のとき将来したいことは決まっていたか ・今の大学を選んだ理由 ・今の学部を選んだ理由 ・その学部に入って将来何をしたいかイメージはあったか ・今の部活に入った理由は ・留...
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22年卒
事務系コース:セールス&マーケティング
22年卒
ジョブマッチング 二次
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本選考
神戸大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】セールスアンドマーケティングの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに接続後すぐに面接開始 【質問内容】・学生時代に力を入れたことについて深掘り(大変だったこと、大変だったことをどう乗り越えたか、どのような段階を踏んで方針を決めたか、ほかの人と衝突したことはあるか、...
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22年卒
事務系コース:セールス&マーケティング
22年卒
ジョブマッチング 一次
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本選考
神戸大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業職の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに接続後すぐに面接開始。 【質問内容】・学生時代に力を入れたことについて深掘り(大変だったこと、大変だったことをどう乗り越えたか、始めたきっかけ、反対意見について、発案したのはあなた自身か、学生時代に力を入れたことから学...
1
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22年卒
事務系コース:セールス&マーケティング
22年卒
WEBテスト
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本選考
神戸大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】SPIと同じ 【対策方法】一般的なSPI対策本など
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22年卒
事務系コース:セールス&マーケティング
22年卒
エントリーシート
/
本選考
神戸大学 | 文系
【選んだコースで、あなたがソニーで取り組みたい内容について記述してください。(300文字以内)】私は貴社の製品を通して世界中の人々にワクワクする瞬間を届け続けたい。私は10年間◯◯に取り組んだ中で、自分が勝つことと同じくらい見ている観客をワクワクさせることにやりがいを感じてきた。自身のプレーで観客が驚いたり歓声を上げたりす...
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22年卒
技術系コース:ライフサイエンス
22年卒
ソニー主催【理系女子限定 社員特別座談会】
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説明会
大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】・企業説明 ・R&Dや半導体、カメラ、テレビ、スマホ、ゲームなどの多様な部門から、4名の女性エンジニアと座談会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】多様な分野で強みを持つ企業のイメージ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】医療分野で実際に病院に行き研究を行なっている社員の方が...
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ソニーグループ
22年卒
事務系コース:コーポレートスタッフ
22年卒
ジョブマッチング3
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラスの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室 【質問内容】・自己紹介 ・志望理由→なぜソニー?なぜ他社ではだめなのか? (ソニーについてしっかり調べているか製品や取り組みについて質問された) ・学生時代頑張った事→なぜそんなに頑張れた? ・大...
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ソニーグループ
22年卒
事務系コース:コーポレートスタッフ
22年卒
ジョブマッチング2
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次が高めの女性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室のみ 【質問内容】・なぜソニーを志望するのか ・なぜコーポレート?その中でもなぜ広報? ・卒業論文の内容について ・学生時代に頑張ったことについて→なぜ頑張れた? ・海外経験について→日本と海外のそれ...
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22年卒
事務系コース:コーポレートスタッフ
22年卒
ジョブマッチング1
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い女性の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室のみ 【質問内容】なぜソニーを志望しているのか 就職活動の軸 学生時代に力を入れて取り組んだ事→その中であった困難だったこと、それに対してどのようなアプローチを行ったか 周りからどんな人と言われるか 強み・...
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