職種別の選考対策
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27年卒 総合職(オープンコース / インフラ領域)
総合職(オープンコース / インフラ領域)
No.498485 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職(オープンコース / インフラ領域)
総合職(オープンコース / インフラ領域)
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 10月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 5人ほど |
| 参加学生数 | 30人ほど |
| 参加学生の属性 | 多様 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
複数のワークがあった。1つ目は、通信トラブルの原因を、与えられた情報から探るものだった。2つ目は、新たな通信設備を導入する際の最適な組み合わせを考えるものだった。3つ目は、新たな地域に通信設備を建設する際に、配置や用いる商材の選択を最適化するものだった。
ワークの具体的な手順
企業説明→チーム分け→ワーク(複数回)→座談会
インターンの感想・注意した点
積極性をアピールすることを意識していた。ワーク自体の難易度はそこまで高くなかったが、開催日数や各回ごとの参加学生の数は少なくない印象を受けたため、ワーク中も評価されていると考えて、積極的に発言したり話を振っていた。
インターン中の参加者や社員との関わり
ワーク中は、チームについている社員の方に、必要があれば質問することができた。座談会の時は、現場社員の方が参加していただき、多くの学生の質問に答えていた。学生同士の交流については、チーム内ではワーク中に活発に議論したが、チーム外の学生とは、発表時の質疑応答などもなかったため、交流する機会がなかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅い雰囲気
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
明るく賑やかな人が多い
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