トライグループ｜17年卒次世代経営者育成採用※総合職へ統合の個人面接の選考体験談

会場到着から選考終了までの流れ

エレベーター前で待機→部屋を案内されて、面接官待ち→面接→終了し、帰宅

質問内容

・志望理由
・入社後の将来像
・希望の職種
・勤務地へのこだわり
（前回の面接を担当してくださった先輩から「ぜひ一緒に働きましょう」と好評を得ているようですので、特に難しい質問がなく、短時間で終わりました。）

雰囲気

今回の面接はあっけなく終わったような感じでした。面接の部屋まで職場を通りましたので、社員の様子が少し見えました。とても忙しくしていたようです。

注意した点・感想

今回の面接では特に気になった点はありませんでした。あっけなく終わってしまったせいか、次の面接で少し気を抜いてしまいました。トライグループの選考は面接何回あるかを決めていないようなので、次回で最終面接なのかどうかはわかりませんでした。

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この先輩の選考ステップ

本選考

2016年3月下旬

2016年4月下旬

4月下旬

2016年5月上旬

2016年5月中旬

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