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No.534530 インターン / 二次面接の体験談

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二次面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
公開日：2026/08/03
2025年6月ごろ
二次面接
2025年6月ごろ
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

30代の人事の方

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインの部屋に入室して面接開始

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質問内容

面接では、これまでの人生経験や価値観について深掘りされ、自身の考え方や人柄を確認する質問があった。また、高校・大学を選択した理由や、就職活動で大切にしている軸、将来のキャリアイメージについても質問された。加えて、働く上で重視したい環境や価値観、インターン参加に関する日程確認、最後に逆質問の時間...

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雰囲気

少し緊張感があった

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注意した点・感想

面接では、過去の経験をただ説明するのではなく、その経験から形成された価値観や考え方まで伝えることを意識した。また、質問への回答に一貫性を持たせ、自分自身の人柄が伝わるよう、具体的なエピソードを交えながら自然体で話すことを心掛けた。

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2025年6月ごろ
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27年卒 カジュアル面談 / インターンシップ選考

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27年卒 個人面接 / インターンシップ選考

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27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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27年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

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27年卒 二次面談 / インターンシップ選考

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ワンキャリアでは、Legaseedの2027年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、Legaseedの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。Legaseedの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはコンサル・シンクタンク業界の分析やLegaseedの企業研究にも役立ちます。
  • 28年卒
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