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No.416226 本選考 / 一次面接の体験談

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26年卒
一次面接
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本選考
大学非公開 | 文系
7月
一次面接
7月
会場 オンライン
試験時間 45分
社員の人数 4人
学生の人数 3人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅の現場社員と人事社員

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会場到着から選考終了までの流れ

社員、学生と自己紹介を行ったのち、選考
一つの質問に対して学生が順番に答えていく。

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質問内容

自己紹介＋就活の軸
自己PR
Q.なぜコンサルに関心を持ったのか
Q.コンサルタントとしてやりたいことがあれば教えてほしい
Q.どんなコンサルタントになりたい？漠然とでも思い描いていることがあれば
逆質問

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雰囲気

やや硬い

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注意した点・感想

質問の回答がぶれたものにならずきちんとした答えになっているかが大事になる。一つの質問に対しての回答時間が長すぎると結局何を言っているのか聞き手はよくわからなくなってしまい、面接官の反応もあまりよいものにはなっていなかったと記憶している。

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26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方、中堅コンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】全員揃って開始　【質問内容】Q.自己紹介を志望動機と自己PRとを合わせて教えてください。 →一次面接と同様の質問だったので、同じことを答えました。 Q.もし業務の中で反対意見が出てきたらどうする？ →その理由...
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【当社の志望理由を簡潔にお書きください。】私は◯◯のコンサルタントを志しており、貴社には専門の部門があるため志望している。貴社では特にクライエント企業の現場に注目し、意識を変えるような案件が多いと考える。また、初年度は他部門を経験することから、◯◯以外の視点も取り入れることができる。この点で、「◯◯」という私の思いを実現で...
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26年卒 集団面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方、2人の若手コンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】全員揃って開始　【質問内容】Q1.自己PRと就活の軸、志望業界を教えてください。 →エントリーシートで書いていたことを元に自己PRをした。就活の軸は、志望業界を元に答えた。 Q2.どんなコンサルタント...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】同業界の条件の良い企業に内定したため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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ワンキャリアでは、日本能率協会コンサルティングの2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、日本能率協会コンサルティングの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。日本能率協会コンサルティングの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはコンサル・シンクタンク業界の分析や日本能率協会コンサルティングの企業研究にも役立ちます。
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