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インターンシップ
実施日程 2024年11月
実施場所 オンライン
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 1日
参加社員数 1チーム6人
参加学生数 60にんくらい
参加学生の属性 文理バラバラ

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

工場の生産性低下という課題を解決するための業務プロセス改善案をチームで策定するというグループワークであった。提示された現場のデータや作業員の動線記録などの資料からどこに時間のロスが発生しているのかというボトルネックを論理的に特定する要求分析を行った。

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ワークの具体的な手順

クライアントの経営層と現場の双方に納得感を与える論理的な改善計画を構築し提案した。

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インターンの感想・注意した点

現場のリアルな制約条件の中で実現可能な解決策を導き出すことの難しさと重要性である。大学での研究やIT業界のワークでは最新のテクノロジーを導入すれば解決するという単純な論理に陥りがちであったが同社のワークにおいてはそれが現場の作業員にとって本当に使いやすいのか運用が定着するのかという人間的な側面...

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インターン中の参加者や社員との関わり

経営工学などを専攻する理系学生からビジネスに関心を持つ文系学生まで多様な人材が集まっており異なる視点から業務プロセスを分析する環境であった。グループワークでは理系学生が定量的なデータ分析を行い私がビジネスの観点からその改善案の経済的合理性を検証するという役割分担が自然と形成された。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

賢い

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