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コンサル・シンクタンク マネジメントソリューションズ
25年卒 コンサルタント
コンサルタント
No.344036 本選考 / 二次面接の体験談

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25年卒
二次面接
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本選考
東京大学大学院 | 理系
10月16日
二次面接
10月16日
会場 オンライン
試験時間 1時間
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

30歳ほどの女性社員
おそらく課長クラス

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会場到着から選考終了までの流れ

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質問内容

初めに自己紹介をする。その後なぜMSOLなのか、マネジメントするとはどういうイメージがあるかを聞かれる。ここの内容は1時面接の時と相違なかった。その後MSOLのコアバリューの中で、自分が一番大事にしたいものを聞かれる。（もちろん全て画面共有で見してくれる）次に、二番目に大事にしたいものを聞かれ...

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雰囲気

とても和やかで、すごく優しく誘導してくれる。

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注意した点・感想

MSOLのコアバリューである中から一番に自分が大事にできそうなもの、二番目に大事にできそうなものを聞かれる。実は会社説明会の時からこれをワークとしてやっているので重要視しているといおもう。ただ雰囲気は和やかでとても喋りやすかった。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
エントリーシート（ES）
9月12日
一次面接
10月16日
二次面接
11月2日
最終面接
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内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【上記で選んだコアバリューに対する、あなたご自身の考えを教えてください。（200文字以内）】「失敗を恐れるな。」 失敗はその原因を分析し、次の試行錯誤に活かすことができる。私には◯◯部で主将として新入部員0人という状況から例年の2人を超える6人を獲得した経験がある。知名度に課題を感じた私は、SNS毎日投稿やオンライン見学...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ズームに接続　【質問内容】・志望理由 ・就活の軸ときっかけとなるエピソード ・長所、短所 ・学生時代に力を入れたこととその深掘り ・研究内容 ・逆質問 など一般的な面接の質問が多かったです。最後に次回に向けたアドバイスもい...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 二次面接 / 本選考

同志社大学 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員経験後、採用担当として働かれている方　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られているURLから入室し、面接開始　【質問内容】自己紹介（学生時代に頑張ったこと、アピールポイントも一緒に） なぜその学部に入ったのか その学部に関する進路は考えていないのか 趣味に...
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内定

25年卒 内定 / 本選考

同志社大学 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】ほとんどが東京配属になるという点で辞退。 また、ほとんどがコンサルタント職で、キャリアの幅が広がりにくいと感じたから。　【採用人数・倍率】分からないが、昨年よりも採用数を増やすという話を聞いている　【内定者の採用大学・学歴】分からないが、色々な大学の人がいると聞いた　【自分以外の内定者の属性（体育...
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内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【コアバリューに対するあなたの考え】私は常に謙虚でいることを価値観として大切に考えています。これは大学入学直後に必修授業で単位を落としそうになった失敗経験からきています。高校生の時から物理が得意であり大学入学後の講義も容易に感じました。プライドにより試験の前になっても自分はできると確信しあまり勉強しませんでした。その結果単...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 内定 / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】始めは配属勤務地について深く考えていなかったが、就活を進める中では出身地である関西で暮らしたいという思いが強くなり、辞退するに至った。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明（インターンでは多...
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内定

25年卒 一次面接 / 本選考

立教大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom使用　【質問内容】志望理由の深掘り 長所短所それぞれ三つずつと理由（具体的なエピソード必要） 学生時代に力を入れたことの深掘り 挫折した経験のふかぼり （どのように努力したのかなど） 7つの流儀から二つ目選ぶとしたら ...
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内定

25年卒 最終面接 / 本選考

立教大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】指示通りエレベーターを使ってオフィス前まで行き、タブレットで受付を済ませ待っていたら人事の方が迎えに来てくださった。　【質問内容】・強みのふかぼり ・強みの深掘り2個 ・この二つの中で大変だったこと ・大変だったことをどのように克服...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 二次面接 / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】SEとして他社で現場経験を積んだ後、人事になられた方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、特になし　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機（一次面接より詳細） ・学部を選んだ理由となぜ研究職を目指さないのかについて ・就職活動の軸について深堀 ・学生時代に頑...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業から内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】100名以上とホームページに書いてありました。　【内定者の採用大学・学歴】わかりません　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わかりません
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    EY新日本有限責任監査法人（旧：新日本有限責任監査法人）
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    税理士法人令和会計社
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    メディカルサポーター職※現在募集なし
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