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本選考
京都大学 | 文系
エントリーシート（ES）
最終選考結果 3次選考通過

志望動機を教えてください。

2点あります。1点目は、生き生きと働くためには社員一人一人が生産性を高めたりモチベーションを維持・向上させることが必要だと考えるからです。2点目は、コンサルより解決策実行に拘ることで、本質的な課題解決が実現できると思うからです。

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学生時代に力を入れて取り組んだことを教えてください。

約250人が所属する◯◯サークルの幹部として、退会者を減らすという目標を達成させることに最も力を入れました。私は例年30名前後が退会していた状態を問題視し、まずは退会理由の特定に取り掛かりました。すると、◯◯が上手くないとサークルを辞めてしまう傾向が判明したため、実力下半分の層をターゲットとし...

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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内定

22年卒 四次選考 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】グループ会社の取締役の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、挫折した経験。困難な状態に立ち向かった時、自分はどう思うか。どういうマインドで取り組むか。将来やってみたいことは？仕事が大変でも楽しめるタイプか。挫折した時どんな行動を...
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22年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】電話が中心の新規営業が自分に向いていないと思いました。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定

22年卒 組織理論コンサルティング説明選考会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内容】説明会とwebテストを兼ねていました。　【注意した点・感想】説明会のすぐ後に、zoomを繋いだままテストが行われます。説明会の内容としては、業務内容仕事内容を実際に働いている方から、志望動機や仕事のやりがいなど説明されました。福利厚生などについては新卒担当から説明されます。
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内定

22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】SPIで出るような内容でした。　【各科目の問題数と制限時間】大体10問ほどです。30〜40ほどでした。　【対策方法】企業オリジナルのものなので、説明会の後にURLが送信され、画面オフミュートでZOOM繋いだまま、担当者の合図でスタートしました。
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内定

22年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため不明　【GDのテーマ・お題】30人が3倍の100人になった時に起こりうること、必要なこと 組織を成長させるマネージャーに必要な要素5つ　【GDの手順】まず、選考官の方から簡単にGDの説明と書く学生の自己紹介が行われます。題材についての簡単な質疑応答がされてから始まりました...
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内定

22年卒 個人面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】とても和やかな雰囲気の方でした。中堅くらいの年齢だと思います。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライのため不明　【質問内容】オーソドックスな質問です。和やかな雰囲気で、時間も短いため学生時代に力を入れたことぐらいしか聞かれません。逆質問の時間が長めな気がします。コミュニケ...
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内定

22年卒 三次選考 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い女性の方でした。中堅くらいです。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインです。　【質問内容】学生時代に力を入れたことや、入社してから何をやりたいかについて聞かれました。前回の面接の感想や、逆質問に関して業務の突っ込んだ部分まで質問することが可能でした。仕事で◯◯の時あ...
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22年卒 四次選考 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】説明は特になかった。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの選考。　【質問内容】・就活状況について ・志望度について ・組織理論コンサルティングの印象 ・将来どんなことがしたいか ・将来のビジョンに対しての深掘り、それを達成するためになぜ自社でなければいけない...
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22年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの開催。はじめに自己紹介、その後10分のGDを2回行なった。　【GDのテーマ・お題】1つ目は、「一年生が新たに100人入ったサークル運営をどのようにするのか」。2つ目は、「組織の成果を最大化するために必要なマネージャーの要素5つ」。　【GDの手順】はじめに10分間の話し合い。学...
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22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、適性検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの　【対策方法】SPI対策の参考書などをやれば問題ない。
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