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No.467465 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
2025年7月上旬
グループディスカッション（GD）
2025年7月上旬
会場 オンライン
試験時間 1時間
社員の人数 3.4人
学生の人数 1グループ5人程度
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

時間になったらGooglemeetで参加。
冒頭で会社説明があり、そのあと課題が出され各自で資料作成し発表。
全6グループあり半分に別れ予選会を行った。その後1グループずつ選ばれ本選会を行った。
最後にフィードバッグがあり終了。

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GDのテーマ・お題

覚えていないが、実例を元にした課題。

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GDの手順

30分 会社説明
2、3時間 グループワーク
30.40分 プレゼン
30分 フィードバッグ

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

自己紹介タイムがあった。

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プレゼン時間の有無

後半に2回あった

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選考官からの質疑応答の有無

成果物に対して質問が1.2個あった

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選考官からのフィードバックの有無

グループ評価と個人評価がされた。

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雰囲気

とても和やか

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注意した点・感想

終始なごやかでとても話しやすかった。
注意した点とすればグループの流れやメンバーの意見をしっかり受け止め円滑なグループディスカッションを意識した。また止まらないように無言になれば積極的に話し合いのまとめや要点を話しメンバーの意見を引き出した。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

神戸大学 | 理系
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27年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

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ワンキャリアでは、マネジメントソリューションズの2027年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、マネジメントソリューションズのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。マネジメントソリューションズのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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